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| 部署・役職名 | プロジェクトマネージャー ◎11時からのゆっくり出社！ |
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【事業内容】 ●スマートフォンアプリやWebサービスのインフラ、デザイン、開発 ●BtoBサービス、BtoCマッチングサービス ＜クライアントワーク、OEM／受託開発＞ ●各種SNS系メディア開発 ●オンラインクレーンゲームシステム開発 ●ライブ配信、ライブコマース技術システム開発 ●新電力システム開発 ●保険募集人のためのスキルアップ情報アプリ&WEBサービス開発 ●金融系取引アプリ開発 ●航空券予約アプリ開発 等 【 仕事内容 】 幅広い業界のアプリやWebサービスを作成する当社にて、クライアント事業のDXプロジェクトやデジタルビジネスを推進するディレクターとしてディレクションを担当していただきます。 新規案件や既存の追加案件について、新規案件の企画設計から仕様設計、要件定義のリリースに至るまでの プロジェクトマネジメントの業務のほか、各メンバーのコントロール等、様々な業務にも挑戦できます。 【 具体的な仕事内容 】 約3～5案件を並行してご担当いただき、2000万程度の案件をご対応頂くことが多いです。 1案件あたりの期間は3～5ヶ月くらいです。 具体的には下記を想定しております。 - 新規案件の引き合い時の提案書作成 - 顧客への提案 - 要件定義 - アサインメンバーの進捗管理 - 仕様設計の確認 ※営業（全て反響）から納品、保守や運用まで網羅的にご担当いただくような業務になります。 【 既存メンバーの雰囲気 】 - 個性豊かで自己成長への強い想いを持った社員が在籍 - 平均年齢が20代で若手社員が多く、アットホームで明るい雰囲気 - 営業人員がおらず、体育会系のノリが全くないカルチャー 【 どういう人たちと働くのか？ 】 案件ごとにチームを組んで、ディレクター・エンジニア・デザイナー・QAなど会社のほぼ全部署のメンバーとやりとりをしながら働きます。1案件のメンバー数は7～15名ほどです。 【 1案件の実施期間 】 - 新規開発：3ヶ月〜6ヶ月 - 保守運用：〜1年 【 会社の文化 】 - 成長しやすく、切磋琢磨し合える環境 新規開発を中心に行うため、様々な技術に触れあう機会があります。 また、メンバーで集まって勉強会を開催したり、技術的なアウトプットを社員向けに発信するコミュニティ「ToT」があったりと、向上心のある従業員が多い環境で働くことにより、早い段階でスキルアップすることが可能です。 - 幅広い知識やスキルが身につけられる環境 複数種類の開発技術・知識を習得しやすい体制を整備しており、他領域のエンジニアと協働し、担当システムに対する改善提案の機会をつくっております。また、ジュニアエンジニア時から要件定義フェーズの会議へ参加することができたり、希望によってはポジションの配置転換も可能です。 - 個性を尊重する自由な社風 Qiitaの執筆活動をするもくもく会や、ボードゲーム会、フットサルなど業務とは別に任意で参加できる社内コミュニティがたくさんあります。また、髪色・髪型、服装が自由と、一人ひとりの個性を表現できる社風となっています。 【 募集背景 】 2016年に設立した当社。 コツコツと信頼を勝ち取ってきた結果、大手企業から多くの依頼を頂くようになりました。今後より多くの問合せに対応するために、新たな仲間を迎え組織拡⼤を計画しております。 基本新規開発を重視する会社なので新規案件によるスキルアップが体験できます。 【配属部署】 プロダクト本部 ディレクターDiv. 【概要】 当社はIT業界で最先端のITをフルカバーし、ハイレベルのサービスを提供するITサービス戦略開発企業です。 企画から開発/運用までフルカバーで提供するビジネスモデルが好評で直近2年間で“ 売上高150% ”の猛成長を遂げています。 特徴としては、「ITコンサル」「適正コスト」「開発工程に必要な体制を全て自社内に保持」があり、一貫したインテグレーション体制を持つことで「最高品質を、最速で」を実現、提供し続けています。 会社の文化の一つとして、“ITのエキスパート集団”づくりを最大のテーマに掲げており、バグは咎めずほめるなど、常に新しいことへチャレンジし続ける環境を作っています。 その他、『自由』な雰囲気が強く、個性やプロ意識が共に高いスタッフが勢揃いで、20代の執行役員がいるなど完全な実力主義な側面もございます。 事業は、自社サービスと受託／OEM開発の2軸で展開をしております。 【この仕事で得られるもの】 ■０⇒1の立ち上げ経験を積むことができる！ ■裁量を持ってサービスの設計に携わることができる！ ■単なる制作だけではなく、プロダクトの開発や改善にも積極的に携わることができる！ ■少数精鋭のチームなので、ご自身のアイディアをプロダクトに反映させることができる！ 全社員デザイン、エンジニアで営業人員いない会社なので情報も集めやすい環境です！ |
| 労働条件 |
【雇用区分】 正社員 【給与査定】⏎ 年4回（公平な査定を行うため、各部門と水平会議を実施） 【勤務地】 東京都渋谷区 ※リモート前提採用については面接時にご相談ください 渋谷駅 各線 徒歩1分 ※駅直結です！ 【 勤務時間 】 フレックスタイム制（コアタイム：11:00～17:00） └1日の所定労働時間：8時間 └東京拠点の全従業員平均残業13時間 【休日・休暇】 年間休日125日 ■ 完全週休2日制（土・日） ■ 祝日 ■ ラッキー7days制度 ■ 夏季休暇 ■ 年末年始休暇 ■ 有給休暇 ■ 慶弔休暇 ■ 産前・産後休暇 ■ 育児休暇 ■ 看護介護休暇 【リモート対応と福利厚生について】 緊急事態にもリモートワークで対応できる会社です！ また、オンライン面接も実施中！ 【福利厚生】 ◎ストックオプション有（未上場時に限る） ◎交通費支給（上限2万5000円） ◎社宅 / 家賃補助制度（渋谷に住むと、3万円の家賃補助制度が受けられます！） ◎社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◎時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ◎必要書籍購入制度 ◎友達紹介制度 ◎服装自由（服装、ネイル、髪型自由です ） ◎自宅ワーク制度(条件あり） ◎モニター希望台数手配 ◎希望PC支給制度 ◎勉強会参加制度 ◎女性に特化した健康診断あり ※福利厚生について、下記に詳細を記載しています。 - 個性を大切に！名刺に好きな言葉を入れられる！ →座右の銘など自分の好きな言葉を名刺に入れることが可能です。 - 幹部への抜擢 →管理職平均年齢は33.5歳！ 半年で幹部などへの抜擢など能力次第で迅速な権利を得ることが可能です。 - スペシャリストへのリスペクト →弊社は幹部よりも高い報酬を得るスペシャリストメンバーも多く在籍します。 役職が高いことと、スキルの評価を同レベルで評価していきます。 - スキル共有（Tips共有）の強化。デザイン、サーバーサイド、アプリ、フロント、インフラなど各技術領域で各自が獲得したTipsを共有するスキルシェア活動を実施しています。 勉強会といった無駄な工程が多いスキル共有よりも細かいスキル共有で日々全体のスキルアップ向上を行っています。 - 各種健康保険完備。社会保険は安定の関東IT健保。関東IT健保のお得な福利厚生をすべて受けられます。 →健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）、雇用保険、労災保険、厚生年金保険 - ラッキー7days制度 →新卒でも中途でも入社初日から有給付与までの半年間に使える特別休暇が7日間付与されます。 （有給休暇とは別の枠組みの休暇です） - 社宅 / 家賃補助制度 →自宅から徒歩20分以内の最寄り駅から渋谷まで1駅に住んでいる正社員には、月3万円の家賃補助を支給します。 - 今日は早く帰りたい、遅く出社したい！の要望に対応！有給分割使用OK！ - ストックオプション制度 →大手では体験できない経験と報酬のチャンス！ 上場を目指す企業としては最速の成長を見せる弊社に、今のタイミングでジョインすることは ストックオプション制度などの権利を受けられるチャンスがあります。（ただし保障できるものではありません） - 必要書籍購入制度 →業務に必要な技術書や参考書等、スキルや知識習得のためであれば何でも購入可能です。 婦人科検診制度 年１度の健康診断では、女性従業員は婦人科検診を受診する制度になっています。働く女性を応援します。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 （いずれか該当）・ IT業界でのご経験2年程度（営業、プログラミングスクール講師、PL、コンサル etc） ・ IT業界でプロジェクトマネージャーを1年以上のご経験 ・エンジニアとして開発実務のご経験 ・開発ディレクション経験のご経験 【歓迎（WANT）】 - IT業界でのディレクション経験がある方- マネジメント経験のある方 【 求める人物像 】 - コミュニケーション能力高く顧客折衝ができる方 - 受け身ではなくプロジェクトを推進できるような主体性のある方 - プロジェクトのリーダーとして部署を横断して業務を遂行できる方 - 当社の理念を共有できる方 - 清潔感があり、笑顔の素敵な方 - ビジネスレベルの日本語能力がある方 - コミュニケーション能力のある方（ヒアリングした内容をドキュメント化できる方） - いろんな業界に興味があり、知見がある方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 完全土日休み フレックスタイム |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2023/06/05 |
| 求人番号 | 2086112 |
採用企業情報
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- 資本金670百万円
- 会社規模101-500人
- その他
