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部署・役職名 | 【総合職/用地取得担当者】※大手ディベロッパー~当社が開発する開発用地取得業務をご担当いただきます~ |
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職種 | |
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仕事内容 |
当社が開発する開発用地取得業務(条件に見合った物件情報の取得、取得 金額の決定、物件取得)を担当して頂きます。扱う物件は住宅からオフィスビル、商業施設、ホテル、物流施設等 ご経験と適性に合わせて配属を検討します。将来の幹部候補として幅広く業務を経験していただき、ゆくゆくは専門領域を極めたり、マネジメントへの活躍を期待しています。 【配属先情報(予定)】 ■住宅事業本部 用地取得担当(住宅) ■都市開発事業本部 用地取得担当(オフィスビル) ■都市創造事業本部 用地取得担当(商業施設、ホテル、物流施設) ※ご経験と適性を拝見させていただき、 上記いずれかの配属を検討しております。 |
労働条件 |
■総合職 幅広いフィールドでの活躍を期待する ゼネラリストとしての採用となります (1)勤務エリアは海外含めた全拠点。転居を伴う人事異動有り (2)役職(ポスト)登用制度有り (3)業務内容の変更・部門異動(各事業部門、スタッフ部門)有り (4)退職金有り 【就業時間】 ■フレックスタイム制(コアタイム:無) ■所定労働時間:7時間40分(休憩60分) ■残業:有り ■残業手当:有残業時間に応じて別途支給 ※リーダー職、マネジメント職については固定残業制度 【通勤手当】 ■会社規定に基づき支給 【休日・休暇】 ■年間休日:126日(土曜・日曜・祝日) ※暑中休暇、年末年始休暇含む ■有給休暇:入社直後14日 ※入社時に付与。入社月により月割り 【転勤】 ■全国転勤有り 【社会保険】 ■健康保険:有り、厚生年金:有り、雇用保険:有り、労災保険:有り 【その他制度】 ■福祉共済会、健保組合直営保養所、住宅融資制度、社員持株会 ■寮・社宅:有り、補助の制度有り(会社規定有り) 【退職金】 ■有り |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■大学卒業以上■不動産用地取得のご経験(目安5年以上) ※当社アセットと同規模の用地仕入れ経験を基準にいたします※ |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2022/06/29 |
求人番号 | 2041973 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
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