1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 
  3. 求人検索
  4.  > 【エンジニアマネージャー候補】「変化に強い組織づくり」をサポートするプロダクト開発を推進するエンジニアマネージャー

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料) が必要です

新規会員登録(無料)

【エンジニアマネージャー候補】「変化に強い組織づくり」をサポートするプロダクト開発を推進するエンジニアマネージャー

年収:応相談

採用企業案件

部署・役職名 【エンジニアマネージャー候補】「変化に強い組織づくり」をサポートするプロダクト開発を推進するエンジニアマネージャー
職種
業種
勤務地
仕事内容 【会社概要/事業について】
※所属は当社となりますが、グループ会社へ出向を前提としております。

今回の求人で出向予定の当社グループ企業は、社会課題を解決するための手段として、
企業の「変化に強い組織づくり」をサポートするソリューションを作り出しています。

現在、法人向けSaaSを提供している同社では、
「シゴトのナレッジを体系化し、新しいコミュニケーションを創り出す」というミッションを掲げ、
社内向けAIチャットボットを開発・提供しています。

労働人口の減少、社員の生産性向上、コロナ禍で本格化したテレワークを始めとするDXの加速等、
企業を取り巻く環境が大きく変わる中で、
「変化に強い組織づくり」に対するニーズが高まっています。

「変化に強い組織づくり」を実現していく上で重要なのは、
必要な情報を整理・体系化すること、そうした情報を適切なタイミングで届けること、
そして、これらをしっかりと運用し続けるための「仕組みや環境づくり」です。

この「仕組みや環境づくり」をサポートするのが、
同社が開発する社内向けAIチャットボットであり、
チャットボットを通じて、企業の「変化に強い組織づくり」をサポートし、
「シゴトのナレッジを体系化し、新しいコミュニケーションを創り出す」というミッションを実現するべく、
同社メンバーは日々邁進しています。

【募集背景】
社内向けに特化した同社のAIチャットボットは、まもなくリリースから5年を迎えます。
また、2021年には大きなプロダクトリニューアルを実施し、
今後の大きな成長サイクル構築のための事業立ち上げフェーズに立ち返っています。

そして、2021年12月には、SaaSメガベンチャーグループへ参画したことで、
グループのリソースも活用できるようになり、
同社の事業成長に集中できる環境が整ってきました。

その一方で、この環境を最大限に活用するための、
開発組織の強化がまだまだ追いついていない状況です。
そこで、これから開発組織をスケールさせていくためにも、
プロダクトだけでなく、組織と向き合うエンジニアマネージャーを求めています。

【業務内容】
基本的には以下のような、所謂VPoEやCTOに近い業務を想定していますが、
応募いただく方の強みやキャリア志向も踏まえつつ、
具体的な役割について、ご相談させていただければと考えております。

・会社/エンジニア組織の戦略、ロードマップの策定
・エンジニアの採用
・エンジニアのマネジメント(人材配置/1on1/目標設定/評価)
・経営サイドと現場サイドの橋渡し
・ビジネスサイドと開発サイドの橋渡し
・開発プロセスの最適化
・会社としての技術戦略、ロードマップの策定
・安定した品質でプロダクトデリバリーを継続するための環境整備

【開発環境】
・言語:Scala, Python, JavaScript(TypeScript)
・フレームワーク:React.js, FastAPI
・データベース:MySQL
・ソースコード管理:GitHub
・プロジェクト管理:JIRA Software
・クラウド : AWS, GCP
・IaC : Terraform
・CI/CD : Circle CI
・Metrics : DataDog

【同社の魅力】
・社内向けAIチャットボットという、これまでにない切り口のプロダクトであり、
これからが成長拡大フェーズとなるこのタイミングだからこそ、様々な経験を積むことができます。
・20名規模のベンチャー環境でありながら、SaaSメガベンチャーグループの重要なサービスを担っています。
・グループ会社それぞれが独立しており、フラットで風通しの良い組織運営を行なっています。
・組織や事業に対して積極的に発言ができる場を設け、誰もが発言できるカルチャーがあります。
応募資格

【必須(MUST)】

・ミッション/バリューへの共感
・マネジメントやテックリードの経験
・言語問わずWeb Application Frameworkを用いた開発実務経験5年以上
・RDBMSを利用したアプリケーションの開発経験5年以上
・バックエンド/フロントエンドの開発実務経験

【歓迎(WANT)】

・アジャイル / スクラムでの開発経験
・Scalaの開発経験
・PlayFrameworkでの開発経験
・GraphQLでの開発経験
・AWSの使用経験
・CI/CDの経験
・チャットボットの開発経験

【こんな方に仲間になってほしい】
・より良いサービス・プロダクトを作るための組織やチームを作ることに興味が強い方
・向上心とリーダーシップを持って仕事に励んでいただける方
・チームワークを大事にできる方
・より良いサービス・プロダクトをお客様に届けることを大切にできる方
・特定の開発技術に固執せず、技術領域や垣根を超えていける気概を持っている方
アピールポイント 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 産休・育休取得実績あり
更新日 2022/02/08
求人番号 2041149

採用企業情報

採用企業

この求人に含まれるキーワード

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料) が必要です

メールアドレス ※ メールアドレスは公開されません
新規会員登録(無料)

新規会員登録(無料)ボタンをクリックすると個人情報の取り扱い、及び、利用規約に同意したものと見なされます

転職が決まりご報告いただいた方にはお祝いを用意しております。

ページ先頭へ