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【フレックス / フルリモート可】Software Engineer, Android | ユーザー数700万人突破。働くインフラを目指す当社プロダクトの当たり前品質を高めるAndroidエンジニアを募集

年収：800万～ 1200万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【フレックス / フルリモート可】Software Engineer, Android \| ユーザー数700万人突破。働くインフラを目指す当社プロダクトの当たり前品質を高めるAndroidエンジニアを募集
職種	SE（Web・オープン系）スマートフォンアプリエンジニア
業種	ソフトウエアその他
勤務地	東京都
仕事内容	■募集背景当社主力のスキマバイトサービスはリリースから約5年でワーカー数700万人、利用企業数98,000社が利用するサービスになりました。しかしながら、未だ労働人口のごく一部の方にしか利用されておらず、社会インフラを目指す挑戦は始まったばかりです。組織としては今後の事業基盤を作るための組織化を推進するタイミングを迎えており、多くの役割が生まれています。積極的な技術投資を通して開発組織を拡大し、事業成長スピードに応える開発体制を組成することに取り組んでいます。そこで当社のビジョン・ミッションに基づき、スポットワークを新しい社会インフラにしていくために、プロダクト開発に携わるメンバーを募集します。 ■業務内容本ポジションでは、モバイルアプリを通してユーザーへ価値を届けるために、Androidアプリの新規機能開発や機能改善、コードの品質改善や開発者体験向上のための業務をお任せします。当社が提供するスキマバイトサービスを働くインフラとして社会に認知・活用されることを目指して機能開発に取り組む中で、まだまだアプリの開発生産性が求める水準に達していません。そこで、最新OSへの追従やFeature Module化、JetpackCompose化をはじめとした新たな技術の導入や、デザインの統一性やチームの意思疎通の質を高めるためのデザインシステムの導入など機能開発以外の開発者体験の向上にも携わっていただきます。一人ひとりの時間を豊かにするために、継続的なユーザー価値の提供とそのためのDX向上を行なっていただけるメンバーを募集しています。【具体的な業務内容】 - Androidアプリの新規機能開発 - Androidアプリの既存機能改善 - 既存コードのリファクタリング - DX(Developer Experience)向上の取り組み ■開発組織の特徴当社の開発組織はフロントエンドからSREのレイヤまでひとつのチームで解決できることをコンセプトにしています。プロダクト戦略で定義された顧客価値に基づいてフルサイクルに価値提供できることを目指して、開発領域ごとにチームを組成しています。【マッチング領域】ワーカー・クライアント両者の視点に立ち、両者の繋がりを元にした日々のマッチングを生み出すマーケットプレイスを創ることをミッションとしています。ユーザーの「働きたい時間」と企業の「働いてほしい時間」のマッチングを行っており、どのような体験を通してよりよいマッチングを実現するかなど、クリエイティブな試行錯誤に取り組むことが多い領域です。また、ワーカー数の増大に伴いピーク時には秒間数千件のリクエストが発生しています。そのため、ユーザー体験を損なうことない大量のトラフィックを捌く強いパフォーマンス意識を持ったシステム改善にも取り組んでいます。【スポットワークシステム領域】「スポットワーク」にまつわる手続きの全てをなめらかにすることで、スポットワークという新しい働き方を次の世代の標準としていけるサービス品質を実現することをミッションとしています。個人事業主が運営する飲食店から、1日数百名の従業員を雇用する上場企業まで、幅広い業種のお客様に対して「なめらかな出退勤・給与支払い・労務管理」を実現できるシステムの開発に取り組む領域です。広範な顧客属性をカバーし、労務を中心とした深いドメイン知識を必要とされる、非常に面白くやりがいのあるシステム開発に取り組んでいます。技術的にも数万件を超える労務データを信頼性を担保した上で処理できるように複雑なシステム設計やシステム改善に挑戦しています。【開発プラットフォーム領域】顧客である開発チームの大規模システム開発を加速させ、持続可能にする基盤の開発と運用を担うことをミッションとしています。SREなどDevOps領域に特化したメンバーが集まり、サービス拡張性を意図した開発環境の最適化や、エンジニアが利用する各種SaaSの管理まで、エンジニアの生産性を高めるためにイニシアチブを持ち、課題の抽出から問題提起、改善活動まで一貫して行います。 ■開発環境 Mobile（Android） - 開発言語: Kotlin - アーキテクチャ: MVVM, Repository Pattern - 外部サービス: Firebase, Adjust, Braze etc… - ツール・ライブラリ : JetPack Compose,JetPack, Kotlin Coroutine, RxJava, Dagger, Bitrise, OpenAPI(Swagger) - その他: Multi-module development（60+） Monitoring - Datadog, Sentry CI/CD - CircleCI, GitHub Actions, Dependabot その他 - コード管理: GitHub - コミュニケーションツール: Slack, Notion - その他: Firebase, twilio, ImageFlux, OneSignal, etc… ■組織カルチャー【開発組織のカルチャー】当社はチームで背中を預けような開発組織を目指しているため、カルチャーフィットを強く重視しています。また、チームトポロジーの考えを活用した組織構造を採用していることも特徴です。例えば、顧客価値に基づいて領域ごとに組織を分割したり、専任のエンジニアリングマネージャーやスクラムマスターなどマネジメント専門職メンバーを各チームに配置したりすることで、エンジニアがそれぞれの専門分野に集中できるようにしています。【オンボーディング】メンバー一人ひとりが能力を発揮して、チームで活躍できる環境を目指して様々なオンボーディングプログラムを実施しています。例えば、入社後チームや技術領域が近いメンバーがメンターとして伴走するオンボーディングの実施や、現職のスクラムマスターからスクラムに関する考え方や手法などをインプットするスクラムオンボーディング、配属直後にマネジメント層とのWelcome 1on1を実施しています。これからの取り組みによって、会社への不明点を早期に解決することで、新メンバーが当社で活躍しやすい環境を整えています。 ■働き方フルリモート・フレックスの働き方が浸透しており、NotionやSlackを活用したテキストコミュニケーション、ハドルやMeetを使った同期的なコミュニケーションなどによって職種問わずコミュニケーションが活発な環境になっています。また、所属チームを超えてiOSやAndroidなど専門的な技術テーマごとに取り扱うコミュニティ活動も活発で、組織図を超えたオープンなコミュニケーションが行われています。【DevEnable室の取り組み】エンジニアの市場価値向上につながる成長支援、学習支援、機会提供、生産性向上を行う専門チームDevEnable室を設置しています。具体的な制度の一部をご紹介します。・在宅環境を自分好みに整えられるリモートHQ制度・技術コミュニティ発展への貢献を後押しするOSSボーナス制度・世界中のカンファレンス参加を支援するKaigi Pass制度・最大300万円、勤務年数に応じて返済不要のエンジニア奨学金制度
労働条件	【雇用形態】正社員【契約期間】試用期間：3か月【勤務地】東京都港区【勤務時間】フレックスタイム制（コアタイム 12:00〜16:00）標準勤務時間 10:00〜19:00 ※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります【休日】年間休日120日完全週休2日制（土・日）、国民の祝日・リラックス休暇（年次有休とは別に、入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与される有給休暇）・年次有給休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産前産後休暇【福利厚生】・各種社会保険完備・交通費支給 ※上限3万円/月・実績に応じて昇給有（年2回）。人事制度はミッショングレード制（役割等級制度）を採用【加入保険】健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険【受動喫煙対策】屋内原則禁煙（建物内喫煙スペース有）【社内制度】＜従業員持株会＞従業員が自社株を購入できる制度（※持株会への加入が必要）＜書籍購入＞業界知識を深めるに必要な書籍を会社が購入＜セミナー費用補助＞業務に必要なセミナー参加費を補助＜シャッフルランチ費用補助＞週に一度、部署間シャッフルでランチをする食事費用を補助＜部活動＞趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助＜チームビルディング＞チームのコミュニケーションの活性化に向け、一定の予算を好きに利用できる＜結婚祝い金＞結婚した従業員に祝い金を支給【働き方】フルリモート可能
応募資格	【必須（MUST）】 - Kotlinを用いたAndroidネイティブアプリ開発の実務経験 - 課題発見〜ヒアリング〜要件定義〜仕様策定の経験 - リアクティブプログラミングの経験/理解 - Gitを用いたチーム開発経験 - スクラムで開発をすることへの前向きな姿勢【歓迎（WANT）】 - 単一プロダクトに対して2年以上開発に携わった経験 - Android以外の分野（iOS/サーバーサイド）での実務経験 - Jetpack / Coroutine / RxJava を用いた開発経験 - Appium, MagicPod, Autifyなどを用いたE2Eテストの設計、運用経験 - CI/CDを用いた自動化の経験 - DX(Developer Experience)の継続的改善ができる - DroidKaigi を始めとしたコミュニティ活動経験 - OSSの公開、コントリビュートの経験 - 当社のミッションへの共感 - 自身の専門領域に注力することでチームや事業に貢献したい方 - 建設的かつロジカルな議論を通して意思決定ができる方 - チーム内外、他部署との円滑なコミュニケーションができる方 - フルリモートワークにおける能動的なオンラインコミュニケーションができる方
アピールポイント	自社サービス・製品ありベンチャー企業 20代管理職実績ありシェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上産休・育休取得実績あり完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2024/04/22
求人番号	2031848

採用企業情報

株式会社タイミー

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