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電気工事施工管理※幹部候補※【創業110年/福井本社】

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 電気工事施工管理※幹部候補※【創業110年/福井本社】
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■創業110年という長期安定経営
■官公庁物件や大型施設等の物件を数多く施工を担えてスキルアップができる環境


【業務内容】
建設工事現場における電気工事の施工管理業務。

■案件:工場・プラント施設から官公庁案件まで幅広く
    業務をおこなっております。

■働き方:
・直行直帰:担当現場により可能(大型現場で現場事務所がある場合) 
・残業削減の取り組み:ipadを利用した業務の効率化、TV会議システムの導入、派遣社員・外注業者の導入

■企業魅力:
・創業110年、福井の地に根差した企業だからこそ、県内での知名度は高く、培った実績からお客様からの厚い信頼をいただいております。
官公庁物件や大型施設等の物件を数多く施工しております。
・電気のプロフェッショナルとして、高い施工品質技術と施工管理能力を持ち合わせています。

■備考:
入社後は等級別人事評価制度による正しい評価や、資格取得支援制度でバックアップいたします。
・給与…等級別の人事制度に基づいて決定。
・賞与…業績評価制度に基づいて決定。
上司の主観に左右される判断基準や査定内容が曖昧な評価を排除し、
実績・実力に応じて公正に評価されています。
半期に一度、ご自身で目標をかかげ、上司と面談して具体的な実行プランを考え実施していただきます。
労働条件 【雇用形態】
正社員

【給与】
年収:700万円~1,000万円(30歳~60歳例)
月給:43万円~ 
※賞与支給額に応じて月給の変動あり。
 前年度の賞与支給額にて試算。

昇給:あり
賞与:年2回

※経験、能力、前職年収を考慮の上、規定により決定します。

【勤務時間】
8:15~17:15 (休憩時間60分)

【待遇・福利厚生】
■各種社会保険完備
■退職金制度:勤続年数3年以上
■再雇用制度:60歳以降は65歳まで嘱託社員での就業可/1年更新
■財形、企業年金(確定給付年金)
■法定外労災補償

<その他・手当>
■通勤手当:実費支給(上限あり/月額25,000円)
■家族手当
■資格手当
■受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙室設置)

【休日・休暇】
【年間休日114日】
日曜、祝日、有給休暇、 育児休暇
その他会社規定のカレンダーに基づく。
応募資格 【必須】
・1級もしくは2級電気工事施工管理技士資格保有者
・電気設備施工管理経験者

【歓迎】
・マネジメント経験者
更新日 2022/01/07
求人番号 2016683

採用企業情報

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