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| 部署・役職名 | 【士業提案コンサルタント/セールス】異業種経験者歓迎！士業をターゲットに業界No.1HR×SaaSを広めていただきます！ |
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【事業概要】 当社は、2007年に設立されたIT分野の4領域（SaaS・ゲーム・メディア・医療）を軸に事業展開するユニークな企業です。複数ジャンルのヒットプロダクトを運営しながら、新規事業を生み出し続けることで、創業以来黒字経営と高い成長率を達成してきました。世の中の時流を変え、10年・20年先にも価値を残せるサービスやコンテンツをテーマに、新たな事業を今後も展開していきます。 【業務概要】 この度、士業（社労士、税理士、会計士など）との連携・協業強化を図る一気通貫のサービスを提供をします。クラウド化のニーズが問われている今、パートナーとの共生を図りつつ新たなフェーズをけん引する提案コンサルタント・セールスリーダー職を募集します。 【業務詳細】 ・士業事務所への営業、提案、遂行 ・士業事務所/コンサルティング会社との折衝、アライアンス新規開拓、営業推進 ・認定アドバイザー制度の拡大に向けた戦略立案、実行 ・新規施策の企画、実行、運用フロー / 管理設計 ・既存施策の運用フロー/管理体制のブラッシュアップ ・SNS運用（Twitter・Facebook・自社ポータルサイト） ・オフラインイベントの企画・運営 ・セミナー、勉強会の資料作成、登壇 ・新サービス告知等の架電/メールマガジン配信 ・各種契約手続き、稼働報告書の作成、請求チェック業務 ・営業推進サポート、営業販促ツール作成 ・士業事務所や顧問先よりメール/電話での問い合わせ対応 ※東京本社での勤務となりますが、業務都合にて国内出張の可能性があります 【認定アドバイザー制度】 当社の認定アドバイザー制度とは、社会保険労務士・税理士・会計士など、士業の皆さま向けに設けたパートナーシップ制度です。2016年のプログラム開始からすでに2,000以上の事務所が登録。認定アドバイザーになると、サービスをお得にご利用いただけるうえ、業務の効率化や集客の強化、売上の向上を実現できます。 【配属先：社労士チーム】 社員2名＋アルバイト2名 【プロダクト】 勤怠機能を中心にシリーズ展開をしており、給与計算、労務管理、経費精算、採用管理、ワークフロー、Apps、会計等バックオフィス業務は当社プロダクトのみで対応できるサービスや機能が搭載されています。2017年からタイ支社を設立し4ヶ国に展開中。 ※「勤怠管理・就業管理」、「ワークフロー」、「採用管理・選考管理システム」、「給与計算システム」4サービスが「ITトレンド」2020年上半期ランキングで1位を獲得 【この仕事の魅力】 ◎業界未経験者歓迎！IT業界に飛び込むチャンス ◎0ベースでの立ち上げ経験でき、課題を発見し周りを巻き込みながらチームを作っていける ◎自ら戦略立案、実行することで新しい仕事にチャレンジできる ◎型にとらわれないモダンな提案手法で顧客課題の解決に貢献できる ◎社労士や給与実務検定などのの資格手当もあり勉強会もある環境 ◎スキルアップチャンスが豊富！SaaSのビジネスモデルを学べ、専門性の高い方々から知識を習得できる |
| 労働条件 |
【年収】 ※前職のご経験とスキルにもとづき、決定します。 年俸制：12分割 昇給：年1回（4月） 賞与：年4回（会社、個人の実績連動） 試用期間：6ヶ月 裁量労働制 【保険】 労災保険、雇用保険、厚生年金、健康保険 【諸手当】 通勤交通費（上限月2万円）、住宅補助（2.5km圏内に限り月2万円）、引越し補助（住宅補助対象地域への引越しの場合、上限10万円、入社時の転居も対象）、社員寮完備、各種見舞金、慶弔休暇、紹介手当 【資格手当】 業務上で役立つ資格保有者に月額で以下の金額を支給します。 社会保険労務士（社労士） 3万円 日商簿記（2級以上）1.5万円 日商簿記（3級）1万円 給与実務検定（1級） 1万円 給与実務検定（2級） 5,000円 労務管理士 1万円 （※カテゴリーが被っているものは上位資格分を支給。例えば、社会保険労務士＋日商簿記2・3級の資格保有者は社会保険労務士3万＋日商簿記1.5万＝4.5万円を月額支給） 【休日】 完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、有給休暇（入社半年以降、初年度10日）、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇 【福利厚生】 新卒研修制度、資格手当（社労士、簿記、給与実務、労務管理士等）、技術勉強会開催サポート、社内エンジニア勉強会、外部カンファレンス・勉強会・セミナー参加サポート、定期健康診断、書籍購入代補助、健康保険組合の施設利用可、自社内トレーニングルーム 【制度】 企画コンテスト、表彰制度、ピアボーナス制度（社員が同僚に褒賞を贈る）、飲み会補助、部活動 【受動喫煙対策】 オフィス内全面禁煙（オフィス外に喫煙所あり） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・個人/法人への営業経験（3年以上）・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） 【歓迎（WANT）】 ・勤怠の管理および集計等人事労務関連の業務経験・社会保険労務士資格、税理士資格者 ・社会保険労務士補助業務経験 ・セールスチームの立上げ、マネジメント経験 ・ITを活用した新しいサービス戦略立案の経験 ・メンバ―マネジメント経験 【求める人物像】 ・礼節を持ってお客様対応ができる方 ・目標達成に貪欲な方 ・失敗を恐れず新しいことにチャレンジできる方 ・素直さに自信があり自走できる方 ・向上心があり周囲を巻き込んで行動できる方 ・企画やディレクション、マーケティングにも興味がある方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 20代管理職実績あり 女性管理職実績あり 資格支援制度充実 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 マネジメント業務なし |
| 更新日 | 2022/05/19 |
| 求人番号 | 1953466 |
採用企業情報
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- 資本金77百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- ゲーム
- その他
