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【Fintech】海外スタートアップへのデット事業|中核メンバーを募集!

年収:900万 ~ 1600万

採用企業案件

部署・役職名 【Fintech】海外スタートアップへのデット事業|中核メンバーを募集!
職種
業種
勤務地
仕事内容 【概要】
当社は、いわゆる”Fintech”の本丸とも言える「決済」を切り口として、決済/送金関連事業、ファイナンス事業、Webマーケティング事業などを通じ、お金の流れという視点から加盟店企業様に成長のためのインフラを提供しております。

当社の決済関連事業はすでに日本国内では盤石のポジションを築きつつありますが、創業以来、当社の成長は国内・海外を問わず多くのスタートアップ企業様への投資・提携の歴史でもあります。
その中で、更なる高成長を実現するために、目下の最注力ポイントの一つとして位置付けているのが海外(アジアおよび北米を中心)の有力スタートアップに対するベンチャーデット事業です。
当社は国内外でスタートアップ企業群に太いパイプを築いておりますが、昨今はFintechプレイヤーを中心に、資金ニーズの急速な高まりと、資金調達手法の多様化が顕著に見られます。従来当社が得意としてきたエクイティ出資に加え、デット系プロダクトを軸にしたベンチャーデット事業へのニーズが急速に高まっており、当社としてもこの事業チャンスを逃すことなく、一つの成長エンジンとしてリソースを投下する中長期的な計画を持っています。

今般募集しているポジションは、海外スタートアップに対するベンチャーデット事業を拡大し、当社の成長の柱として育成・運営して頂く中堅メンバーとなって頂くものになります。本事業は、当社自身の成長に留まらず、各国の金融システムの「不」に対してテクノロジーの力で解消を目指しているスタートアップ企業の成長に貢献することにつながり、大きな社会的意義をご実感して頂けるポジションです。

【詳細】
当社にとってチャレンジとなる海外スタートアップへのデット事業の中核メンバーであり、プロフィットセンターの一員として積極的に働ける場となります。
レポートラインは海外事業、同事業を管掌する取締役副社長直下のポジションです。

具体的な役割期待は、当社メンバーやパートナー企業と協力して以下を実行すること。
・アメリカを中心とした海外スタートアップを対象とした新規融資先のソーシング
・スタートアップに対するデットのストラクチャリング、ドキュメンテーション
・デットの条件・契約交渉・デューデリジェンスなどの対外コミュニケーション全般
・デットの案件を承認・実施するための社内プロセス全般
・既存ポートフォリオ企業に対するモニタリング
・中期的に、シンジケーションやデットファンドの組成も念頭にあるため、外部投資家への提案活動全般
その他、上記に係る一切の業務

【経験できるキャリア】
・海外Fintechスタートアップに対するベンチャーデット事業を創出し、リードしていく先駆性
・アメリカのスタートアップ企業のCEOやCFOクラスとの渉外経験や最先端の考え方・経営に直に触れることが可能
労働条件 【勤務時間】  9時~18時(実働8時間)

【試用期間】  有(3ヶ月/処遇・福利厚生等 変更無し)

【休日】    完全週休2日制(土日)、祝日 、夏季休暇(5日間)、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、
        産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、マタニティ休暇(妊娠判明から産前休暇前に8労働日の有給休暇を取得可)、
        配偶者出産休暇(出産から30日以内に最大5営業日まで取得可)、永年勤続特別休暇

【諸手当】   時間外勤務手当(みなし残業時間超過分は別途支給) 、職務手当、親孝行手当、
        家族手当、休日勤務手当 、深夜勤務手当

【福利厚生】  各種表彰制度(社長賞、本部長賞など) 、出産祝金、従業員持株会制度、確定拠出年金制度 、
        慶弔見舞金、社員食堂、社内託児所施設、社内マッサージルーム など

【社会保険完備】雇用、労災、健康、厚生年金
応募資格

【必須(MUST)】

【スキル、経験】
・ 社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを遂行できる企画実行力・マネジメント力                                                    
・ ネイティブレベルの英語力(米国に居住したうえで、英語を使ったビジネス経験必要)
・米国駐在または米国に長期滞在可能なこと
・高いソーシングの営業力および条件の交渉力
・基礎的な金融知識

【歓迎(WANT)】

・融資、ストラクチャードファイナンス、証券化に関する業務知見

求める人物像
・何事も責任感を持って取り組む姿勢・成長企業で一旗挙げる気概
・新しいモノ・コトや、スタートアップ企業に対する好奇心
・ アジア・アメリカにおけるキャリア構築に対する意欲 ・ 粘り強く業務を推進する能力                                                                         
・ 誰に対しても爽やか、かつ知的なコミュニケーションが出来ること
アピールポイント 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 産休・育休取得実績あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 教育・研修制度充実 日系グローバル企業 海外事業 管理職・マネージャー 完全土日休み
更新日 2022/06/07
求人番号 1926957

採用企業情報

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