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コーポレート本部_コンプライアンス企画・推進

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

部署・役職名 コーポレート本部_コンプライアンス企画・推進
職種
業種
勤務地
仕事内容 アジアNo1の再生可能エネルギー事業者を目指し、グローバルで成長著しい企業である当社にて
グループ全体のコンプライアンス企画・推進を担当して頂きます。

・グループ全体のポリシー作り、優先度の高い課題への対応
・コンプライアンスプログラムの企画・運営(年間計画・強化領域の決定)
・個別テーマの明文化・体制作り(例:贈収賄防止)
・コンプライアンス委員会運営
労働条件 【勤務地】
本社(東京都中央区)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
転勤は当面想定していません。

【勤務時間】
9:00~18:00
所定労働時間:8時間0分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
フレックスタイム制
上記就業時間ならびに、所定労働時間は標準的な勤務例です。
残業:全社平均月20~40時間程度

【雇用形態】
正社員
試用期間:3ヶ月

【賃金形態】
月給制
※経験・能力により決定します(応相談)
昇給:年2回(6月・12月)
賞与:年2回(6月・12月)

【待遇・福利厚生】
通勤手当:全額支給
社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、確定拠出年金(401k)、持株会制度(持株奨励金10%を支給)
在宅勤務制度、出張手当
産休・育休、育児時短勤務
事務所内フリードリンクあり(エスプレッソマシンによるコーヒーなど)

【休日・休暇】
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇:初年度は入社日に16日付与(4月入社の場合)
休日日数:124日
年末年始休暇(12/30~1/3)、有給休暇
応募資格

【必須(MUST)】

・コンプライアンス推進またはリスク管理の分野で課題発見から解決までリードした経験
・ビジネスレベルの英語力(文書読解、文書レビューコメント・メール記述、会議参加)
・論理的思考能力、確動性
・経営陣や国内外拠点のリーダークラスとコミュニケーションできる

【歓迎(WANT)】

・会社法など法務知識に明るい方
・東アジア・東南アジア諸国が関係するビジネス経験
・エネルギー事業に興味がある
・日本から海外含むグループ全体の制度設計に関わったことがある または 海外勤務で土地勘がある

アピールポイント 地域活性化事業 完全土日休み フレックスタイム
更新日 2021/11/19
求人番号 1920976

採用企業情報

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