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| 部署・役職名 | 【京都府内採用】提案営業〈完全反響型・戸建住宅販売棟数トップクラス〉 |
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| 仕事内容 |
戸建住宅販売棟数トップクラスのハウスメーカーにて営業職を募集いたします。 【業務内容】 展示場内での注文住宅営業（完全反響型） 来場されたお客様へ当社の家づくりへのこだわりや商品の良さを伝え、購入につなげることがミッションです。 当社の展示場にはおかげさまで、たくさんのお客様がいらっしゃいます。 ご来場されるお客様へ当社の家づくりにかける熱意や信念、製品の特長などを丁寧にお伝えください。 具体的に検討したいというお客様には、細かなご要望をお伺いし、間取りや資金計画などのプランを作成。 ご契約後は上棟からお引き渡しまで、しっかりと責任をもってお客様をサポートしていきます。 【職務詳細】 ・モデルルームに来場されたお客様に応対する接客 ・契約後、設計担当と打合せ ・間取りや資金計画などのプランを作成 ・工場見学等のイベントへの案内 ・契約後も、上棟からお引き渡し、アフターメンテナンス 【勤務地】 ・京都府内の下記いずれか （福知山市、京都市、久世郡、亀岡市） ※ご自宅から近い勤務地を考慮します。 地域に根ざした活動を目指しているので、入社後の転勤の事例はほとんどありません。 【モデル年収】 561万円／26歳・既婚・年間6棟受注、役職なし（固定月給25万7500円） 810万円／30歳・既婚・子供2人・年間8棟受注・主任（固定月給30万7500円） 1,215万円／36歳・既婚・子供2人・年間12棟受注・係長（固定月給36万7500円） |
| 労働条件 |
【評価制度について】 当社の評価制度は売上金額の大小ではなく、販売した『棟数』をベースに評価する仕組みとなっています。 「マイホームというお客様の夢をあなたがいくつ実現したか」が純粋に評価されますので、 必要のないオプションや高額な商品を無理に販売することなく、 まっすぐに、正直に、誠実に、お客様と向き合うことができます。 【休日・休暇】 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 産前産後休暇 週休2日制（水曜定休・月3～4日木曜休み）、自由休暇年8日 年末年始・有給・慶弔・特別休暇、アニバーサリー休暇等 【福利厚生】 社会保険制度あり 研修あり 交通費支給 月35,000円まで 退職金制度 結婚手当 家族手当 役職手当 出張手当 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・対人折衝に関わる業務経験（個人向け営業、法人向け営業、ルート営業、販売接客、サービス提供など）・高卒以上 ・普通自動車運転免許 【歓迎（WANT）】 ・営業経験をお持ちの方（toB,toC問わず）・宅地建物取引士の有資格者（資格取得の支援制度があります） |
| アピールポイント | 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 20代管理職実績あり 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 成果報酬型 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2022/06/27 |
| 求人番号 | 1891768 |
採用企業情報
- 採用企業名は会員のみ表示されます
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- 資本金304百万円
- 会社規模5001人以上
- 建設・建築・土木
- 住宅設備・ハウスメーカー
