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【金融業界出身者歓迎】信用管理部責任者（リスク・与信・債権管理）/【大手百貨店グループのクレジットカード会社】

年収：900万～ 1200万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【金融業界出身者歓迎】信用管理部責任者（リスク・与信・債権管理）/【大手百貨店グループのクレジットカード会社】
職種	リスク・与信・債権管理事業企画・事業統括経営企画・経営戦略
業種	クレジット・信販損害保険
勤務地	大阪府東京都
仕事内容	【仕事内容】大丸、松坂屋、パルコといった商業施設を中核に持つJFRグループの決済・金融事業を担うJFRカード。日々の暮らしをの楽しみが増える、将来のくらしがより充実する、そんな顧客のライフプランニングを通じた付加価値の高い金融サービスを展開を行っていきます。その事業において、信用管理本部の与信審査・管理は、クレジット業務の収益に大きなインパクトを与えるものです。当社ではより効率的で成果の上がる新たな審査スタイルの構築をすすめています。その構築をリードいただける業界経験者を募集します。【具体的に】 ◇入会・途上与信、セキュリティ、債権回収について戦略企画・運用　資格審査モデル・審査ルールの構造の見直しや、自社支払情報、　および外部信用情報等のデータ活用による、効果的な与信スタイルの構築 ◇不正利用抑止におけるル－ル強化等構築、全般業務の推進 ◇AI導入などによる業務効率化と精度高度化の推進 ◇業務改善の推進、プロジェクトの推進【魅力】大手百貨店の築き上げてきた強固な顧客基盤をもとに、グループにおける決済・金融事業領域における拡大を推進しております。業務の変革に伴う改善もリードいただける方を募集しています。
労働条件	【勤務地】高槻本社　又は　東京オフィス大阪府高槻市（最寄駅：ＪＲ高槻駅）/東京都中央区日本橋（最寄駅：日本橋駅）＜希望勤務地を考慮します＞【勤務時間】フレックスタイム制標準労働時間 1日 7時間35分／コアタイム無／休憩70分（標準労働時間帯：9時00分～17時45分）業務の都合により自分で勤務時間を調整できる、働きやすいお仕事です。【給与】経験、能力を考慮して決定します試用期間：３ヶ月（期間中の給与・待遇に変更はありません）昇降給：年１回賞与：年２回【休日休暇】完全週休2日制 ◇年間休日125日（内訳）土日祝、年末年始休日、特別休日 ◇年次有給休暇　初年度は入社月に応じて５日又は10日付与、２年目以降は11日～ ◇各種休暇慶弔休暇、出産休暇、育児休職、子の看護休暇、育児支援休暇、介護休職、ボランティア休暇、裁判員休暇等【福利厚生】 ◇社会保険◇ 　雇用保険、厚生年金、健康保険、労災保険 ◇各種手当・制度補足◇ 　通勤交通費全額支給（当社規定による）　確定拠出年金制度（DC）　65歳定年　J.フロント共済会　大丸松坂屋百貨店での従業員買物割引制度　時短勤務制度　出産準備金・育児参画奨励金（産後パパ育休）　定期健康診断　社内公募・グループ公募制度 ◇教育・資格補助補足◇ 　資格取得支援　入社者研修　メンター制度　社内塾　JFRグループキャリアサポートカレッジ（通信教育） ◇その他◇ 　服装自由
応募資格	【必須（MUST）】・クレジットカード業界での審査業務・与信業務、セキュリティ業務の経験知識・クレジットカード関連法務知識・マネジメント経験（5年以上）・企画書作成の経験【歓迎（WANT）】・セキュリティに関する知識、経験・プロジェクトを導いた経験・データ分析スキル・債権管理の業務経験やコールセンターでスーパーバイザー等の経験 ◎こんな人に来てほしい・日々変化する顧客動向、社会動向などへの高い情報収集力と、それに対応する行動力のある人・社内外関係者と良好な関係を構築し、相互の納得のいくゴールへ導く交渉力のある人・メンバーやプロジェクトに対して、問題解決に向けたリーダーシップを発揮できる人
アピールポイント	女性管理職実績あり創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり資格支援制度充実管理職・マネージャーフレックスタイム月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/03/18
求人番号	1873391

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