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【HR】人事企画(Manager候補)★Manager

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【HR】人事企画(Manager候補)★Manager
職種
業種
勤務地
仕事内容 現在、本企業では新規ビジネスへの取り組みも加速させており、今後のさらなる事業拡大に向けてHR領域の強化を進めています。既成概念にとらわれず、社内外のニーズを的確に捉え、個人と組織面で支え、課題を解決していくことで当企業の成長へ貢献することがミッションとなります。国内のみならずグローバル全体で会社とメンバーが最大限成長できる人事戦略、制度構築をスピード感を持って取り組み、人事強化を通して、グループ全体を新たなステージに導いていただける方を募集します。

新しいメディア形態であるインタラクティブなライブ配信サービスの中でもトップクラス企業である当社は、グローバルの拠点として日本、台湾、香港、マレーシア、シンガポール、アメリカの6拠点を展開しています。2021年2月時点で日本だけで30以上のポジションをオープンしているほど急速な成長を遂げています。

◆具体的な業務内容

・グループ全体の人事制度や働き方に関する制度企画運用
・カルチャー形成/浸透施策の立案運用
・従業員のエンゲージメントサーベイの企画と課題解決策の検討/実施
・JobGradeに応じた研修の企画/運営
・HQのHRとの人事課題の共有や解決施策の企画/実施

労働条件 ■勤務時間■
10時00分〜19時00分

■休日・休暇■
・週休2日制(土曜日・日曜日)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・記念日休暇(入社当日に1日の休暇日を付与)
・リフレッシュ休暇

■待遇・福利厚生■
・各種社会保険完備
・交通費全額支給(上限3万円まで)
・入社時にMacBook貸与
・その他
応募資格

【必須(MUST)】

・事業会社での人事企画の経験5年以上
・Microsoft Office基本スキル(表計算・VLOOKUP/if等の関数・ピボット等)
・ビジネスレベルの英語力

【歓迎(WANT)】

・グローバル企業での人事企画経験
・500名以上の規模の会社での就業経験
・急成長フェーズ企業での人事経験をお持ちの方
・人事コンサルティングの経験
・給与社会保険業務の経験
・ビジネスレベルの中国語
・MBA修了(国内外問わず)

・何事も自分ごとと捉えてポジティブなアクションをとることができる方
・論理的な思考をベースに物事を組み立てることができる方
・問題解決のマインドがある方
・曖昧な状況でも自ら考え方向性を示し前に進める方
・チームで働くことが好きな方
更新日 2021/09/06
求人番号 1872190

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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