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マネージャー候補|社内SE(システム企画・要件定義など上流工程を担当)《都市型小型スーパーマーケットを運営する大手小売グループの中核企業/福利厚生充実》

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

部署・役職名 マネージャー候補|社内SE(システム企画・要件定義など上流工程を担当)《都市型小型スーパーマーケットを運営する大手小売グループの中核企業/福利厚生充実》
職種
業種
勤務地
仕事内容 【当社について】
2011年の設立以来、首都圏に都市型小型スーパーを展開しております。
「大型スーパーが近くにない」「コンビニはあるけれどお肉やお野菜が買えない」
そんな都市部に暮らす買物難民の解消のため、試行錯誤を重ねながら、急速に店舗網を拡大してきました。
現在は首都圏で985店舗(2021年10月時点)、従業員数は20000名(アルバイト・パート社員含)を超えています。
直近ではコロナや在宅勤務の追い風もあり業績は好調で、2000店舗を目標に拡大を続けています。
今後は更に首都圏で盤石な事業基盤を作り上げ、ゆくゆくは成長著しいアジア市場にも進出を目指しています。

【募集部門について】
システム企画部門では当社都市型小型スーパーマーケットの基幹となるレジや商品発注に関するシステムや小売店舗の省人無人化の為のシステムなどの企画、開発運用を行っています。
多くの方が接するシステムである為、システム企画部門が理想とするシステムを構築するのではなく、現場のシステムユーザーが使用しやすいシステムの企画を重視しています。
本ポジションでは小売現場社員から必要なニーズからヒアリングを行い、業務改善などのシステム企画、要件定義、運用保守を行います。

【具体的業務について】
・各事業部門からのヒアリング
・システム企画
・要件定義
・ベンダー選定、ベンダーコントロール
・運用保守、障害対応

【組織について】
システム企画は8名で構成されています。
IT業界での経験を活かしてシステム企画が得意なメンバーと、IT業界の経験は少ないものの小売業・店舗での業務経験からの知識を活かして活躍しているメンバーとが在籍しています。
平均年齢は30代後半です。

【求人の魅力】
・右肩上がりで成長している小売企業のシステム企画開発に携わることが可能です。
・現場の業務改善に必要なシステムを提案できる環境です。
労働条件 【雇用形態】
正社員
試用期間:無
店舗研修有り(6か月間)
研修後は、店舗責任者として現場でご勤務いただきます。
現場視点を身に付けた後、入社後1年を目安にシステム企画へご異動いただきます。

【勤務地】
神奈川県横浜市神奈川区
最寄駅:「東神奈川駅」徒歩5分
受動喫煙対策:屋内禁煙
転勤:リージョナル社員の場合は転居を伴う転勤有(店舗勤務時)
   地域正社員の場合は転居を伴う転勤無

【給与】
日給月給制
賞与年2回(7月、12月)
※5月に別途、業績変動賞与の支給があります。

<手当>
通勤手当、住宅手当、家族手当
※家族手当:子女教育手当(3000~20000円:年齢に応ず)
※住宅手当(持ち家):31500円
※社宅制度(単身):25100円、(家族)32400円~

【勤務時間】
原則9:00~18:00
残業:有
休憩時間:60分
※一カ月単位変形労働時間制

【休日・休暇】
年間休日日数:115~125日(内長期休日が20日)、月8~10日
有給休暇、慶弔休暇

【各種保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金

【備考】
<入社後研修>
ご入社後は半年程度の現場研修がございます。

<キャリアアップについて>
年に1回試験と面接を受けていただくことで昇級のチャンスがあります。

<福利厚生について>
65歳定年制/転居停止制度/リ・エントリー制度/自己申告制度などライフイベントに合わせた働き方が可能です。

<休暇について>
年間休日に長期休日20日間を含みます。
10日間+10日間や、10日間+5日間+5日間など業務スケジュールに合わせて取得可能です。
応募資格

【必須(MUST)】

・システム企画、要件定義、開発、運用保守など
・小売業界に関わるプロジェクトのご経験
・ベンダー選定及び、ベンダーコントロール(コスト含)のご経験

【歓迎(WANT)】

・マネジメント経験

アピールポイント 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実
更新日 2021/11/11
求人番号 1861306

採用企業情報

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