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【将来の管理職候補|医療機器 技術部門】創業70年、国内総代理店として輸入・製造・販売

年収:応相談

採用企業案件

役員面接

部署・役職名 【将来の管理職候補|医療機器 技術部門】創業70年、国内総代理店として輸入・製造・販売
職種
業種
勤務地
仕事内容 【当社概要】
医療機器及び医療施設機器の輸入・製造・販売を行っている当社。ドイツから院内感染対策機器の国内総代理店として輸入販売も行っており、欧州からまだ日本にない技術や仕組みを取り入れ医療分野へ貢献をしています。

そのほかにも医療現場で働く人たちに医療業界情報誌の刊行をしています。
創業より70年、患者様を第一に考え、医療現場に必要な商品とサービスを高品質で提供し続けております。

【募集背景】
おかげさまで多くのお客様とお取引をさせていただき、売上拡大しております。
そんな中で、海外メーカーとの技術折衝からサービスの質の担保まで、導入いただいた製品の技術サポートを戦略的に行っていくため、
責任者として中心人物となっていただける方を求めております。

【業務概要】
京都本社にて、経営層と連携し、技術部門全体の戦略立案と推進、及びメンバーマネジメントをお任せ致します。

【業務詳細】
・製品の技術サポートの戦略立案
・海外メーカーとの技術折衝
・社内技術社員の統制
・組織の運営・構築、メンバー育成、マネジメント

※経営層と連携し、新たなミッションやプロジェクトの企画立案・推進なども積極的にご参加いただくことを期待致します。
労働条件 勤務:京都本社(原則転勤無し・各営業所や顧客先への出張はあり)
就業時間:9:00〜17:30 休憩60分
※3月・4月は繁忙期のため9:00‐18:00となります
休⽇:年間120日(⼟⽇祝、GW、夏季休暇、年末年始休暇など)
有給:入社後半年10日付与、最大年間20日(繰越あり)
昇給:年1回
賞与:年2回
残業:管理監督者としての採用となります
福利厚生:通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
通勤手当:上限50,000円(自動車通勤可能な方 ガソリン代は同社規定による。駐車場あり)
試⽤期間:有(3ヶ⽉)※給与同一水準
受動喫煙対策:原則禁煙(喫煙スペース有り)

※給与は年俸制となります。
応募資格

【必須(MUST)】

・マネジメント経験(目安:10名程度・5年前後)
・サービスエンジニア、機械メンテナンス業務のご経験
・普通自動車免許

アピールポイント 女性管理職実績あり シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み
更新日 2021/10/12
求人番号 1858642

採用企業情報

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