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【営業マネジメント職(次長・部長)】スタートアップ期で注力の木造デザインアパートメント事業

年収:800万 ~ 1200万

採用企業案件

部署・役職名 【営業マネジメント職(次長・部長)】スタートアップ期で注力の木造デザインアパートメント事業
職種
業種
勤務地
仕事内容 【革新的な唯一無二のデザインアパートメント事業をつくりあげる】
神奈川県や東京都全域で年間300棟の注文住宅を展開する当社は、東証一部上場の大手ゼネコングループの一員として、2019年5月に新設しました。これまで注文住宅で培ってきた「斬新なデザインと多彩なインテリア」を武器に、大手ゼネコングループとのシナジーを活かし新たに木造デザインアパートメント事業を創設。大手ハウスメーカーとは一線を画した革新的な唯一無二のデザインアパートメント事業を、戸建て注文住宅事業・分譲住宅事業に加え、第三の柱としてつくりあげ成長させていきます。

■仕事内容
弊社の営業マネジメント職(次長・部長)として、以下の業務をお任せします。

【業務内容】
(1)土地活用に関する情報の収集からスタートし、木造アパートの企画から事業収支計画に至るまでの提案を行います。設計・施工部門に引き継ぐまで一貫したトータルプロデュースする仕事です。
(2)営業は担当エリアに分かれてチームで活動しています。メンバーの育成、商談同行からクロージング同席までをメンバーと一緒になって成果を上げていただきます。取引先やオーナー様との関係構築から企画提案、受注活動のフォローまでと幅広い業務を担うため、スキルアップも可能です。(3)「住まい」のプロフェッショナルとして社会に必要とされる企業になるため、住宅建築を中心とした「暮らし」に密接に関わる事業を通じて、社会の持続的発展に貢献できる”木造アパート事業を強化していきます。ただあるものを売るだけでは得られない面白さと達成感があります。
(4)「安心・安全・快適を進化させながら、デザイナーズアパートメントを手頃な価格で提供すること」が当社の提唱する土地活用事業の考え方です。アパートオーナー様のニーズに「ちょうど良い」品質とサービスをご提案する、お客様本位型の営業スタイルです。
(5)建てるだけの提案ではなく、賃貸経営・管理からメンテナンスに至るまで、価値ある土地活用の提案ができます。多種多様な領域・ニーズに対応できる信頼の基盤はオーナー様や取引先に対しての安心につながっていきます。≪マネジメント範囲≫5名ほどのグループ長として上記業務をまとめて頂くポジションになります。

■会社の特徴
【選ばれる「強み」があります】
数ある建築会社の中で、選ばれるためには独自の強みが必要です。当社では安全・安心・快適を深化させながら、”斬新なデザインと多彩なインテリア”を武器に他社との差別化を徹底しています。プランニング提案はグッドデザイン賞連続受賞実績のあるプランチームが作成。プレゼンテーションは模型を活用するなど、当社らしさを前面に出して行います。また、グループ会社での管理による一括借り上げの提案も可能。お客様に真に喜んでいただける商品を提供することができます。

【こんなことをしたいの想いをぶつけられる会社】
当社は、みなとみらいのクイーンズタワーに本社とショールームがあります。本社オフィスからは富士山を、ショールームからは横浜港が一望できます。恵まれた職場環境は、日々のモチベーションアップに必要不可欠です。「コミュニケーション・チームワーク・ワクワク」を大切にする社風ですので、こんなことをしてみたい、やってみたいの想いを存分に発揮できる環境があります。

【完全週休二日制でワークライフバランスを大切に】
営業の受注活動を手厚くサポート出来るように営業アシスタントによるフォローや、業務効率化を目指した分業制で、残業時間の少ない業務を行っています。また、取引先の休日に合わせて仕事が出来る環境ですので、完全週休二日制(土日・祝休)で休日の取得を徹底できており、不定休勤務ではありません。1週間のワークライフバランスを作ることができ、労働環境改善を目指す方にとって安心の環境を提供します。
労働条件 【雇用形態】
正社員

【就業時間】
09:00~18:00
休憩時間:11:50~12:50 ※1時間
残業の有無:有り
※平均残業時間10~20H前後、ワークライフバランスを考慮した労働環境です

【給与形態】
月給制 ※月給、賞与とは別にインセンティブの支給あり
昇給の有無:昇給年1回
賞与:年2回(7月・12月)
インセンティブ:有り

【待遇など】
通勤手当:会社規定に基づき別途支給
残業手当:月給に含む
その他手当:月給に含む
各種保険/福利厚生:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、各種社会保険、退職金制度
諸手当:月給に含む(家族手当、住居手当)
休日休暇:完全週休二日制(土日・祝日)、慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇(入社時最大10日付与)
年間休日:126日+計画有給休暇2日含む5日間の有給取得
転勤の有無:首都圏以外への転勤はありません
勤務地:神奈川県横浜市
最寄駅:東急みなとみらい線、みなとみらい駅
応募資格

【必須(MUST)】

・不動産・アパート業界(売買仲介、住宅営業、建築営業、アパート営業)での経験         
・5名程度のマネジメント経験
・業界経験10年以上

【歓迎(WANT)】

・宅建資格

大手ゼネコングループの安定した基盤を持ち、ノウハウも熟知したメンバーを揃え、今後の発展が期待できる状況を整えられた中、スタートアップ期のメンバーとして会社とともに成長できるメンバーを募集します。当社代表は、「3年後には当社の木造アパート事業を40人体制に増員し、戸建住宅で培ってきた『斬新な設計と多彩なインテリア』を軸に、これまでになかった賃貸住宅を展開したい。入居者、オーナー様に至る全てのお客様に満足を提供していきたい!」というメッセージを掲げています。自己成長の実現とともに、会社を成長させる力になって頂きたいと思います。一緒になってこの木造デザインアパートメント事業とともに、この先の会社の成長をワクワクしながら見届けていきませんか。
アピールポイント 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 新規事業 成果報酬型 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内
更新日 2021/09/16
求人番号 1804046

採用企業情報

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