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部署・役職名 | 設備施工管理職(リニューアル工事/幹部採用/40代~60代活躍中) |
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仕事内容 |
■具体的には: 元請けの施工管理業務全般をお任せします。 公共、民間工事の施工管理業務を行っていただきます。 現在の案件規模は3000万~3億円です。今後、受注する案件規模を5億、10億と拡大していきたいと考えております。 そこで、あなたには弊社の幹部社員として入社をして頂き会社の成長と技術力向上のお力になってくれる事を期待しております。 成長企業の中心社員として、ご活躍する事ができます。 ■社風: 当社は、社員を第一に考える社風が根付いており、そのため、社員が働きやすい環境を整えるをことに着手しております。 例えば、万が一怪我や病気で働けなくなってしまった場合に60歳までの間、働けなくなった時点の給与の80%を保証する保険に加入しております。 単なる、社内の福利厚生での充実ではなく、社員の家族の安心安全まで見据えた制度が整っております。 そのため、修行環境は良く、中途社員の方でも安定した定着・活躍が出来る職場となっております。 【PRポイント】 1:直近3年で売り上げ・社員数共に2倍に成長しており、行く行くの上場も検討している等、会社に勢いがあります。 2:会社幹部としての採用であり、成長企業の中心社員としてご活躍頂けます。 3:社員を第一に考える社風があり、福利厚生の充実や利益の還元、働けなくなった際の給与保証等、安心して長期的に就業できる環境がございます。 |
労働条件 |
【就業時間】8:00~17:30 ※平均残業時間45時間 【勤務地】下記からお選びいただけます(転勤無し) ・東京都足立区 ・埼玉県春日部市 【想定年収】600万円~1200万円 【年間休日】105日(土・日・祝) 【福利厚生】 ・社用車貸与 ・住居手当 ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・研修制度 ・資格取得支援 ※受験料はもちろん、参考書代や講習会などの通学費も合否問わず全額会社で負担します。 ・休業補償(病気や怪我で働けなくなった場合、60歳までは働けなくなった時点の給与80%を保証) ・リフレッシュ旅行制度 ・特別賞与制度(リフレッシュ旅行の際に支給) ・社内表彰制度(年2回 社外の特別な場所で表彰式を開催) ・資格取得支援制度(合否問わず受験に係わる費用全額負担) ・誕生日祝い制度 ・配偶者誕生日制度 ・ロングバケーション制度 他 ・育児短時間措置制度、産前産後休暇(取得実績あり) ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・設備工事の施工管理経験を10年以上お持ちの方 |
更新日 | 2021/07/01 |
求人番号 | 1790221 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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