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【IT戦略企画・インフラ推進】デジタル化を推進するインフラエンジニア領域/東証一部上場の情報システム部門

年収:応相談

採用企業案件

部署・役職名 【IT戦略企画・インフラ推進】デジタル化を推進するインフラエンジニア領域/東証一部上場の情報システム部門
職種
業種
勤務地
仕事内容  弊社は創業90年の歴史を持つ、コンプレッサ、各種塗装機器・塗装システム、真空ポンプの総合メーカとして国内トップクラスに入る、世界でも有数の産業機器メーカです。グローバルな展開を開始しており、世界の市場のお客様のニーズに応えられる組織体制つくりを進めております。
今後も世界の産業を支える「ものづくりのためのものづくり」、人と人の生活に役立つ企業であり続けるとともに、社是である「誠心(まことのこころ)」のもと、最高の品質・技術・サービスをお届けします。

【募集背景】
 これまでのITに対する当社方針は「維持」でしたが、100年企業を視野に入れた持続的成長を目指して策定した中期経営計画(20年3月期~22年3月期)では、コンセプトに「IT投資」を据え「積極投資」に転じております。しかし現在、長期間「維持」中心だったことで「積極投資」を支える人材が不足しております。今回、体制強化を図るため、各領域のプロフェッショナル人材の方々にご参画いただき、組織を再構築したうえで遂行力を引き上げていきたいと考えております。

全社の経営課題としてDX推進の加速を目指すための組織体制構築として今後更なるプロフェッショナル人材の採用を進める方針です。
【インフラ運用業務について】
 ・経営戦略にリンクしたIT化推進に向けて必要となるインフラ基盤の構想・設計・構築・運用を行います。
 ・ネットワークについては国内のみならず、グローバルネットワークの見直しを検討していきます。
 ・セキュリティ、クラウド、デバイス、IoT等、最新テクノロジーを最大活用できる「変化に強いインフラ」作りを推進していきます。

【仕事の内容】
 インフラ運用グループの概要に関しては以下の通りとなります。
 1.全社ネットワーク、サーバ等、インフラ全般の企画・構築・運用
 2.情報セキュリティマネジメントの企画立案・設計・運用支援
 3.遂行するプロジェクトの予算、進捗および課題管理
 4.各部門担当者および委託先と仕様を検討し要件書を作成
 5.運用設計、運用品質改善、性能改善活動 

【今後担っていただく主な業務】
 1.国内拠点インフラ環境の構築を進めている中でネットワークエンジニアが不足しており計画が遅れています。
   構築計画の遅れを取り戻すためにも残る拠点の整備を一緒に担っていただきます。
 2.DX推進によるシステム開発に対するインフラ環境構築を一緒に担っていただきます。
 3.海外拠点インフラ整備を計画しており、現状調査から始めとした環境整備を担っていただきます。
 4.セキュリティエンジニアとして物理的な環境整備と合わせて、制度設計や啓蒙活動を一緒に担っていただきます。

【業務のやりがい・面白さ】
 ・ビジネス変革、業務プロセス改革を支えるシステム導入に於いては、世の中にある最新の技術が当社ビジネスに合うかどうか「目利き」 
  を行い、「合う」と判断すれば導入を推進することが可能です。
 ・ITを活用したビジネス変革、業務プロセス改革に本格的に着手しますので様々な取り組みを経験できIT、経営両面の経験を深めていくこ
  とが可能な環境です。
 ・当社の売上比率は、日本4割、海外6割となっており、今後も海外比率を高めていきますのでITを軸に海外のビジネスに関わって頂くこと
  ができる環境です。
労働条件 契約期間:期間の定め無
試用期間:あり(6ヶ月)
就業時間:8:45 ~ 17:30(休憩1時間)
休日:完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始、ゴールデンウィーク、有給休暇
社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
諸手当:通勤手当、時間外手当、給食補助
その他:退職金、確定拠出年金、社員持株会(但し、社歴要)、育児休業、介護休業制度あり
屋内の受動喫煙対策:あり(敷地内全面禁煙、ただし、屋外に来客用喫煙室の設置あり)
応募資格

【必須(MUST)】

・各種ベンダ認定資格をお持ちの方
・情報システム部門にてマネジメント経験をお持ちの方
・サーバーやネットワークなどの設計・構築スキル
・クラウド・仮想化技術に関するスキル
・セキュリティに関するスキル

【求める人物像】
 ・常に問題意識を持って現状を捉え、ロジカルに原因を分析し、課題解決できる方
 ・自ら現場に飛び込む姿勢をお持ちの方
 ・コミュニケーション力があり、ユーザー目線で考える姿勢をお持ちの方
 ・最新技術や市場動向など「変化」を楽しめる方
 ・自分のバリューを意識し、新しいことに積極的にチャレンジできる方
アピールポイント 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実
更新日 2021/06/18
求人番号 1784557

採用企業情報

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