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【日本発のグローバル製薬企業】~ITベンダー&サプライヤマネージャー~変化する医療の最先端に立ち、共にイノベーションを起こしてくださる方を求めています。

年収:1100万 ~ 1400万

採用企業案件

部署・役職名 【日本発のグローバル製薬企業】~ITベンダー&サプライヤマネージャー~変化する医療の最先端に立ち、共にイノベーションを起こしてくださる方を求めています。
職種
業種
勤務地
仕事内容 当社は日本発のグローバル製薬メーカーとして、日本を中心に米州・欧州・アジア・オセアニアに拠点を構え、先端・信頼の医薬で、「世界の人々の健康に貢献する」という経営理念の下、イノベーションを継続的に創出し、患者さんのニーズに応える革新的な医療ソリューションを届けていくという一貫した姿勢で歩んでおります。変化する医療の最先端に立ち、科学の進歩を患者さんの価値に変えていくことで、ステークホルダーや社会からの期待に応え続けます。

【募集の背景】
当社は、医療用医薬品事業で培った強みをベースに最先端の科学を患者さんの価値に変えて届けていきます。情報システム部は国内外のIT・デジタルサービスやソリューションを提供してくださる企業との健全な関係を構築・維持してデジタルトランスフォーメーションを推進するため、国内外の同僚と協力して活躍してくださるITベンダー&サプライヤマネージャーを募集します。


【職務の内容】
本ポジションはグローバルのITベンダー&サプライヤマネジメントグループの一員として、主に日本とアジア地域におけるITベンダー&サプライヤ管理として以下を主な職務とします。
 - 契約交渉、締結、ライフサイクル管理
 - コンプライアンス・パフォーマンス管理
 - ソフトウェアアセット管理とコスト最適化
労働条件 【勤務地】 東京都中央区 ※全事業所は敷地内禁煙 
【勤務開始日】 応相談
【契約期間】 期間の定めなし
【試用期間】 試用期間原則なし
【給与】
①基本給:当人の経歴・技術・技能等を考慮して決定
②裁量労働制の場合:裁量労働手当として職務グレードに応じて50,000~100,000円支給
③フレックスタイム制の場合:月間の所定労働時間を超えて勤務する時間に対して時間外勤務手当を支給

【昇給】 年1回
【賞与】 年2回(7月、12月)
【諸手当】 日当、裁量労働手当、住宅手当、通勤手当 等
【勤務時間】
8:45~17:45(月~木)、8:45~16:00(金)、フレックスタイム制又は企画業務型裁量労働制
裁量労働制の場合、所定労働時間を働いたものとみなす。

【休日】 完全週休2日制、祝日、5月1日、夏季、年末年始
【休暇】 年次有給休暇、育児休業制度、介護休業制度等
【福利厚生】 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険、共済会制度、社宅制度、持株会制度、財形貯蓄制度 等
応募資格

【必須(MUST)】

・IT・デジタル関連ソリューション・ソフトウェア・サービス関連契約の交渉や締結の経験や業務知識を有する方 (目安:5~7年以上)
・業務の遂行に必要なビジネスレベルの英語力を有する方(目安:TOEIC730点以上相当)

【歓迎(WANT)】

・全社レベルのソフトウェア・サービス契約管理の経験や業務知識を有する方
・ソフトウェア関連の会計知識を有する方


アピールポイント 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 完全土日休み
更新日 2021/06/18
求人番号 1783867

採用企業情報

採用企業

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