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【注文住宅営業】関西大手私鉄電鉄グループ会社で安定経営|フレックス勤務

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株式会社ゼロ・コーポレーション

株式会社ゼロ・コーポレーション

  • 京都府

    • 資本金80百万円
    • 会社規模101-500人
  • 建設・建築・土木
  • その他
部署・役職名 【注文住宅営業】関西大手私鉄電鉄グループ会社で安定経営|フレックス勤務
職種
業種
勤務地
仕事内容 【会社概要】
当社は1981年に京都で住宅販売の会社として創業しました。
現在は、不動産事業、注文住宅事業、建築施工事業の3部門を置き、土地の仕入れから企画、設計、施工、そしてお引き渡し後のアフターメンテナンスまで手掛けています。
100年以上の寿命を保てるような独自の商品も作り上げました。
また、2017年からは関西大手私鉄電鉄グループ会社の傘下となり、沿線の再構にも尽力していきます。


【業務について】
CMでおなじみの当社の注文住宅。
お客様に選ばれ続け、年間実績は500棟です。
そこで今回、お客様の理想を叶えるお手伝いをしていく「注文住宅の提案営業スタッフ」を募集することになりました。
平均寿命が30年と言われている日本の住宅。
しかし当社の注文住宅は、独自の構造・施工・メンテナンスにより、100年安心して暮らせる住まいを叶えています。
例えば新築の12%以上で起きると言われている雨漏りは、当社ではなんと全体の0.1%です。
そのほか、非常に特殊な条件をクリアしなければならない「まちなか住宅」も、当社は得意としています。
基本給をしっかりお渡しし、さらに売れただけ給与UPします。
毎月安定した月給はありながら、契約数に応じて、インセンティブが支給される給与体系です。
頑張れば年間数百万円インセンティブがもらえるので、モチベーションが保ちやすい環境です。
柔軟な働き方で自分で調整OK・フレックスタイム制・一部在宅勤務・リモートOK・残業月平均31時間・年間休日121日(完全週休2日制)を実現しています。

【具体的には】
・住宅展示場での接客
・プランニング・ご提案
・ご契約
・現地調査
・引き渡し・アフターフォロー
初回の接客からご契約まで平均45日程度、平均4回ほどの打ち合わせを行います。
ご契約からお引き渡しまでは、7カ月程度、その間も時間をかけて打ち合わせし、お客様の理想の住まいを叶えるための最善のご提案を行います。

【営業のしやすさ】
ガツガツ営業しなくても売れていく!? その理由をご紹介します。
<理由1>問い合わせや単独展示場などからの反響営業
単独展示場にしか出展していない当社。
総合住宅展示場であれば、他のメーカーとの競争になりアピールが大変ですが、単独展示場であるため、
1回目からじっくりと時間をかけてヒアリング・ご提案ができます。

<理由2>自社に工務部門!独自の技術力
日本の住宅の平均寿命が30年と言われる中、当社の家は100年住み続けることが可能です。
それを支えるのが、社内の工務部門。
自社内に、設計から施工管理、カスタマー部門まで、各部門のプロが揃っています。
例えば新築の12%以上に発生すると言われる雨漏りも、当社では3500棟中3~4棟のみです!

<理由3>情報の公開
お客様からのアンケート回答を、クレームも含め、もれなく公開。
お客様が他社と比較して選びやすく、信用していただきやすい仕組みがあります。

<理由4>提案・対応の自由度
大手ではないからこそ、自由がきく場面も多く、提案の幅に制限がありません。
特にまちなか建築に強みを持っており、他社では建てられないような住宅も建築可能。
「まちなか建築といったら当社」と、選ばれています。

【入社後は】
現場の中で、先輩が丁寧に指導します。
半年を目安に営業一人での営業デビューを目指しましょう。
営業の現場研修以外に、入社後2~3カ月目に、施工現場にて建築の基礎知識を学ぶ研修があります。3
~4週間かけて、建物がどう完成していくのかを見て体験して学んでいただきます。

【チーム・組織構成】
営業人数(管理職含む)
・尼崎展示場:10名
・今出川展示場:7名
・京都南インター展示場:12名
・守口展示場:7名
和やかな雰囲気の中、相談しあって仕事を進めています。6割が20~30代の若い会社です。
労働条件 【勤務地】
<転居を伴う転勤なし/在宅勤務(リモート勤務)あり>
・兵庫県尼崎市 ※京都での採用も検討可能です!ご相談ください
・京都府京都市上京区
・京都府京都市伏見区
※マイカー通勤OK

【勤務時間】
フレックスタイム制(1日の標準労働時間/8時間)
〈コアタイム〉10:00~16:00
〈フレキシブルタイム〉7:00~10:00/16:00~20:00
《働き方がフレキシブル》
会社全体として、残業を減らそうという風土があり、たとえ長引いた日でも1日2時間程度です。
特に繁忙期などでない限り、18:00頃に帰宅している社員が多いです。
また、フレックスタイム制なので、柔軟性のある働き方が可能です!
《在宅勤務制度も》
展示場に来ていただくお客様の接客があるため、すべて在宅でというわけにはいかないのですが、お客様との打ち合わせを一部オンラインで行うなど、在宅勤務も取り入れています。
会社や組織の規模が大きすぎないからこそ、新しい働き方をどんどん取り入れていける魅力もあります。

【平均残業時間】
月31.8時間(部署平均)

【雇用形態】
正社員
※試用期間3か月(期間中の待遇の差異なし)

【賞与】
年2回(歩合制)

【昇給】
年1回(4月)

【待遇・福利厚生】 
・通勤手当(上限4万5000円/月)
・残業手当
・住宅手当(賃貸契約者のみ:1万5000円/月)
・家族手当(配偶者:1万5000円/月 子一人:5000円/月 二人目以降3000円/月 ※上限あり)
・マイカー通勤OK(車両手当、ガソリン代支給)。入社後2年間は貸与車両もあり。
・退職金制度あり
・職務給
・資格給
・保有資格手当
・資格取得支援制度あり
・資格補助(受験料支給 ※規程あり)
・資格合格一時金(※規程あり)
・育児・託児支援制度あり
・グループ会社主催などの自己啓発研修(全額会社負担)
・保養所あり(会員制リゾート「エクシブ」/周山のログハウス)
・リロクラブ加入
・グループ会社 各施設の優待(ひらかたパークなど)
・グループ会社 社員持ち株制度(奨励金あり)

【年間休日】
121日

【休日】
完全週休2日制(火・水)
※休日出勤あり。その場合は振替休日を取得。

【休暇】
年末年始休暇(今年度9日 ※例年7日以上)
GW休暇(今年度9日 ※例年7日以上)
夏季休暇(今年度9日 ※例年7日以上)
慶弔休暇
有給休暇(入社半年後10日~最高20日)
産前・産後休暇(取得実績あり)
育児休暇(男女共に取得実績あり※3日間分は100%有給にて対応)
特別休暇 (5日以上の連続休暇の取得も可能です)
応募資格

【必須(MUST)】

・営業もしくは販売、接客・サービスの実務経験者 (年数・業界不問)
※住宅の営業経験者は優遇します。

【求める人物像】
・お客様の話をじっくりとヒアリングできる方
・仕事に対して前向きな姿勢で取り組める方
・「自分さえよければ」ではなく、チームワークを大切にして働ける方
・人から大きな感謝をもらえる仕事がしたい方
アピールポイント 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 成果報酬型 フレックスタイム
更新日 2021/07/13
求人番号 1774250

採用企業情報

株式会社ゼロ・コーポレーション
  • 株式会社ゼロ・コーポレーション
  • 京都府

    • 資本金80百万円
    • 会社規模101-500人
  • 建設・建築・土木
  • その他
  • 会社概要

    【代表者】阪本 直樹
    【資本金】8,000万円
    【売上高】133億5,504万円(2019年度・2020年3月決算)
    【従業員数】183名(2020年6月現在)
    【本社所在地】京都府京都市中京区河原町通二条下る一之船入町366
    【その他事業所】本店、西院支店、京都南支店、阪神支店、京都南インター展示場、今出川展示場、尼崎展示場、守口展示場

    【事業内容】
    ・新築分譲住宅、注文住宅の販売、請負
    ・木造住宅の設計、建築施工
    ・土地、中古住宅の買取、販売、仲介
    ・マンション分譲

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