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【愛知】AI等を活用した当社グループの業務改革・DX推進

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【愛知】AI等を活用した当社グループの業務改革・DX推進
職種
業種
勤務地
仕事内容 【お任せする業務】
当社グループ各社、各現場へ向け、AI等の技術を提供することによる業務改善を行っていただきます。
配属予定グループでは、技術の開発や導入のみでなく、定着のための支援や教育講座の企画・実行等、
当社グループのAI業務改革を担っています。

●具体的には
現場と密にコミュニケーションをとりながら課題を設定、解決のための最適な手法を既存のツールから最先端的な技術まで
ありとあらゆる可能性から探し出し、現場への導入、定着、成果の創出まで担っていただきます。
複数のテーマを並行して推進いただくイメージで、テーマの例としては以下のようなものがございます。
・工場での異常検出
・販売数量予測
・工数自動見積もり
・製品機能開発
・製品の検査(良品・不良品判定)
・設計評価

●使用言語、環境、ツール等
言語:Python ライブラリ:PyTorch、Keras、OpenCV等
環境:Ubuntu,Docker等
ツール:AutoML、RapidMiner、テキストマイニングツール、Tableau等

【組織のミッション】
業革AI開発室は、AI技術を当社グループの各現場部門へ届けることにより、既存業務の効率化を目指しています。
全社として業務改革は急務と捉えており、具体的には2023年には300名分の省人化を目標としています。
その実現に向けて年間約300テーマの改善をKPIと置き、改善のための技術検討、開発、定着支援を行っています。

【募集背景】
上記のミッション、KPIを達成するための組織体制強化のための募集です。
DXにおいて重要なのは、現場の方に成果につながるイメージをもってもらうこと、そのために現場の方とコミュニケーションを
取りながら課題を設定し、そこへ最適な技術のマッチングを図れる方を是非お迎えしたいと思っております。

【キャリアパス】
本領域で実務での経験を積んで頂きながら、チームを束ねるマネージャ、または現場応用技術のスペシャリストに
なって頂く事を期待しています。
希望と適正により、DS部内でのローテーションの可能性もございます。

【採用部門からのメッセージ】
当社グループを横串で見る部門であるため、関わる部署やステークホルダの幅が広く、様々な職種のメンバーと
連携して仕事ができること、社内の全体像を俯瞰してとらえることができることは本ポジションならではの面白さです。
社内のお困りごとを解決していく、コンサルのような仕事でありながら、提言や技術の提供のみでなく最終的な成果の創出まで
並走して見届けられることは大きなやりがいに繋がります。

【当社のデータサイエンティストとして働く魅力】
●自動運転やスマートファクトリーなど、社会的意義の大きな開発テーマに挑戦
大都市の渋滞や、交通弱者問題など、自動運転には社会課題の解消への期待が寄せられています。
自動運転を世界中に普及させるには様々な機能の進化が必要です。
例えば、乗員の状態を確認し車内で快適に過ごす機能など走行制御だけではない機能が求められます。
また、全世界への普及には、価格の適性化を果たす製造プロセス改革を、スマートファクトリーで実現することも欠かせません。
ここに、人工知能開発によるブレイクスルーが求められています。
自動車に使用される重要な技術を提供しているのは、私たちサプライヤー。
私たちが未来のモビリティ社会の技術を担っていくと言っても過言ではありません。
社会的意義が大きなプロジェクトに最前線で携わっていただけます。

●社会を変える開発テーマに携わることで、実現できる技術者としての成長
自動車業界に訪れるCASE(自動運転、コネクティッドカー、シェアリング、電動化)によって、AI・機械学習の技術が
今後ますます重要になってきます。当社でも、社会を変える新しい開発テーマが、日々、生まれており、最先端的な技術を
駆使して、最前線で研究・開発に携わっていただけます。

●事業戦略上の重点領域として位置づけ、全社で強化を図る
DS部は次世代の技術革新に対応するため、全社の期待を込めて組閣された専門組織です。
そのため、当社では研究開発費のうち大部分をAI領域へ投資、愛知・東京以外に、博多にも新しく開発拠点を設置するなど
強化を図っています。

●多様なバックグラウンド、強みを持ったメンバーと仕事ができる
自動車のみでなく、その他製造業、IT、ソフトウェア等様々なバックグラウンドのメンバーが在籍。チームとして
保有する技術の幅が広いのが特徴です。また、AIリサーチャーの部署とは密に連携して仕事を行うため、最新技術動向などを
キャッチアップしやすい環境であるといえます。
業務内外で自学自習の意識が強いメンバーが多く、切磋琢磨できる活気のある職場です。

●体制・教育
1チームに平均8名ほどが在籍し、チームの中で2~3個のプロジェクトを担当。
同僚の技術者からのOJT指導、または社内外研修も多く受けて頂きながら、知識習得、実践力向上を行って頂きます。

●職場環境
・テレワーク(在宅勤務)実施率:約70%
・月平均残業時間:5時間
・高機能な人工知能用計算機を揃えています

【刈谷本社について】
●刈谷本社で働く魅力
・現場(工場)と連携して、スマートファクトリーのプロジェクトにかかわることができる
・自社にデータが大量にあり、取得したいデータを取りにいくことが可能です
・設計・開発・運用と一連のプロセスに携わることができます
・現場(工場)に近いため、コミュニケーションがとりやすく、課題を発見しやすい環境です。
労働条件 【給与】
・月給 250000円~
・想定年収 500万円~1000万円
・残業代全額支給

【休日・休暇】
・年間121日
・完全週休2日制(土・日)
・春季休暇(10日)
・夏季休暇(9日)
・年末年始休暇(8日)
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇
・年次有給休暇※入社3ヵ月後にMin8日支給
・有休消化率100%
・産休育休制度あり

【福利厚生】
・家族手当18歳以下の子供 扶養一人につき20000円
・通勤手当公共交通機関利用(全額支給)、自家用車利用(規定額支給)
・退職金あり
・加入保険:雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
・寮社宅あり
・研修あり
・持ち株会制度
・有給休暇
・介護休業
・公的資格取得・自己啓発(通信教育等)支援
・財形貯蓄制度
・社員食堂
・個人年金など(従業員拠出)への補助あり
・その他制度 保養所、会員制リゾート、契約スポーツ施設、社内託児所、確定拠出年金、企業年金基金

【働き方】
・短時間勤務OK
・在宅OK/在宅勤務
・フレックスタイム制度
・海外出張あり
・服装自由
・オフィスカジュアルOK
・禁煙オフィス
・リモートワーク

【面接について】
・正社員採用
・リモート面接/Web面接/オンライン面接
・対面面接次交通費支給

【職場環境について】
アクティビティ・ベースド・ワーキング(Activity Based Working)をコンセプトに、オフィスを設計。
席を自由に選べるフリーアドレス制度を導入しています。
デュアルディスプレイを設置した席や立って仕事ができるスタンディング席、周りを遮断して1人で集中できる
ソロスペースなどを設けています。他にも簡単な打ち合わせが出来るソファ席やBOX席、オープンカフェスペースなども
用意しているので、目的や気分によって働く環境を選べることが魅力です。
人工知能用の計算機は、高機能なモノを揃えています。
テレワーク実施率は平均70%
応募資格

【必須(MUST)】

・AIを用いた開発及び課題解決のご経験
・現場とのコミュニケーション能力


【歓迎(WANT)】

・Python、BIツール、AI開発ツール(AutoML、RapidMiner、テキストマイニングツール、Tableau等)に関する知識、開発経験
・AI・データサイエンス分野における人材育成経験

更新日 2021/04/30
求人番号 1740826

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.39
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  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 関西学院大学
  • IT・インターネット メーカー
    • 弊社は先端技術分野の企業様案件をお取り扱いしております。当初はドローン産業に特化しておりましたが、技術的背景から自動車・産業機械・通信・金融の各案件も拡大(現在1,000職種取扱)。ドローンに関しては、内閣官房主催無人航空機官民協議会委員です。各先端産業発展に努めます。
    • (2019/11/20)

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