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事務部長【経営革新推進賞を受賞した病院|神奈川県勤務】

年収:応相談

採用企業案件

部署・役職名 事務部長【経営革新推進賞を受賞した病院|神奈川県勤務】
職種
業種
勤務地
仕事内容 【当院紹介】
世界で類を見ない少子高齢化を迎えている日本。当院は高齢化率が10%の時代から高齢者医療・介護に取り組んできました。
病院という社会的意義の高い業界だからこそ経営の質にも注目し、2016年には日本版医療MB賞クオリティクラス(JHQC)Sクラス認証を受けました。

【仕事内容】
管理部門強化のため、事務部長として、事務長の右腕となり事務部全体の管理を行っていただきます。

【事務部組織体制】
事務部には以下の5つの課が属しています。
 ・医療連携室:ソーシャルワーカーによる相談業務
 ・お世話課:医療事務、窓口業務、患者様・ご家族様対応、職員対応
 ・設備用度課:設備管理、購買、患者様への日用品のリース
 ・経理課:経理業務
 ・情報システム課:院内のシステムの保守・管理

*事務部全体で約40名の職員が在籍しています。
*ご経験によってはまずはいずれかの課のマネジメントを担っていただき、経験を積んだうえでキャリアアップを目指していただきます。

【主な職務内容】
・経営戦略の企画立案、実行
・経営資源の管理
・予算管理
・外部情報の収集
・社内外との連携業務ほか
応募資格

【必須(MUST)】

・医療機関でのマネジメント経験

【歓迎(WANT)】

・届出等の実務経験
・施設基準や療養担当規則等の知識

【労働条件】
年俸制:700万円〜900万円(経験に応じて応相談)

■福利厚生 
・交通費支給(月3万5000円まで/諸条件あり)
・自動車通勤可、駐車場完備(諸条件あり)
・資格手当
・役職手当
・時間外手当
・財形貯蓄制度
・退職金制度(勤務3年以上)
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・健康保険組合の特典あり(ホテル・レジャー施設割引など)
・昼食代補助あり
・リフレッシュサークル
・懇親会費補助
・マッサージ費用補助(20分/2000円分の施術を500円で受けられます)
・職員外来
・定期健康診断(費用は会社負担)
・インフルエンザワクチン

■休日
・4週8休(シフト制)
・夏期休暇(3日)
・有給休暇(入社3か月で3日、半年で7日付与)
・介護休暇
・慶弔休暇
・子の看護休暇
・結婚休暇(連続5日)
・配偶者の出産休暇(出産日含め3日)
・産前産後休暇(産前6週間、産後8週間)
・育児休暇(子が1歳に達する日まで)
・産休・育休復帰率100%
アピールポイント 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 創立30年以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 管理職・マネージャー
更新日 2021/07/09
求人番号 1730554

採用企業情報

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