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【インターナショナルスタッフ(現地採用)】グローバル人事マネージャー

年収:800万 ~ 1000万

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清水建設株式会社

清水建設株式会社

  • 東京都

    • 資本金74,365百万円
    • 会社規模5001人以上
  • 建設・建築・土木
部署・役職名 【インターナショナルスタッフ(現地採用)】グローバル人事マネージャー
職種
業種
勤務地
仕事内容 【会社概要】
当社は1804年に創業し、国内に留まらず、世界36拠点以上に事務所を設け、各国の発展と人々の暮らしに貢献して参りました。
また、近年世界的競技大会の日本開催における建築や首都圏オフィスビル工事、海外案件が増加しています。

【採用背景】
2030年には建設業界の枠を超え、多様なパートナーとの共創を通じて新たな価値を想像する【スマートイノベーションカンパニー】を目指し、新たな事業拡大に向けて取り組んでおります。具体的には連結経常利益2,000億円以上を目指しており、連結売上利益の構成は、事業別では、建設65%、非建設35%、地域別では、国内75%、海外25%を想定しています。
キーとなる海外事業の強化に向け、海外部門の人事制度適正化や人事企画、採用業務を担って頂ける方を募集します。

【担当業務】
・海外教育(タレントマネジメント、研修等)
・グローバル人事制度の構築/適正化
・採用(企画立案~実務まで)
など

【勤務地について】
基本的には母国以外の勤務となります。
入社後最初の配属については、研修含め国内外での勤務を検討いたします。

【待遇について】
手取年収例:35歳 700万円~
40歳 850万円~
(額面年収ではありません)
※経験等を踏まえ個別に設定
労働条件 【労働条件】
シンガポールでの現地採用社員
準拠法はシンガポール共和国法
パーマネント契約(無期雇用)
・2か月前通知により双方雇用契約解除可能
雇用期間は満62歳到達月まで
退職金なし
社宅制度あり、教育補助あり、各種手当あり
勤務地における法定の社会保険料の会社及び従業員負担分は会社が負担(例外あり)
応募資格

【必須(MUST)】

・人事業務の経験5年以上
・ビジネスレベルの英語力




【歓迎(WANT)】

下記いずれかのご経験のある方
・人事制度構築の経験
・事業会社の管理部門でのご経験
・コンサルティング会社でのご経験

アピールポイント 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実
更新日 2021/06/17
求人番号 1721949

採用企業情報

清水建設株式会社
  • 清水建設株式会社
  • 東京都

    • 資本金74,365百万円
    • 会社規模5001人以上
  • 建設・建築・土木
  • 会社概要

    【設立年】1937年
    【代表者】取締役社長 井上 和幸
    【資本金】743億6,500円
    【従業員数】10,384人(2020年3月31日現在)
    【本社所在地】東京都中央区京橋二丁目16番1号

    【事業内容】建築・土木等建設工事の請負(総合建設業)

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