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【注文住宅(木造在来工法)の建築施工管理】東証一部上場グループの中核企業

年収:応相談

採用企業案件

部署・役職名 【注文住宅(木造在来工法)の建築施工管理】東証一部上場グループの中核企業
職種
業種
勤務地
仕事内容 東証一部上場グループの中核をなす事業会社です。2019年度の総売上げは1,176億円となり、飛躍的な成長が継続しています。また、注文住宅事業以外にも、不動産・賃貸住宅・リフォーム・介護・保育事業などをグループ内で展開し、住まいと暮らしの「ワンストップソリューションカンパニー」として、多様化するお客様のニーズに幅広くお答えしています。

【仕事の内容】
TVCMなどのプロモーションにより、高い知名度を誇る当社ブランド。先進的な現場発泡断熱材「アクアフォーム」、赤外線をカットする「アルミ遮熱材」を組み合わせた工法を標準仕様とし、2016年12月には24時間全館空調を実現した新時代冷暖システムの販売を開始するなど、優れた商品力が強みです。あなたには各現場にて、木造注文住宅の施工管理業務をお任せします。

【 すぐに多くの現場を任せることはないのでご安心ください 】
今回は経験者を対象とした募集となりますが、入社後いきなり現場を任せるわけではないのでご安心ください。入社後の1~3ヶ月ほどは、既存社員が担当している現場に同行し、当社ならではの施工の流れや現場でのコミュニケーションの取り方を覚えることができます。慣れてきたらまずは1~2棟の現場を担当していただき、少しずつ棟数を増やしていく予定です。1棟あたり100~120日ほどの施工期間となります。

【 効率的に高品質の住宅を完成させる仕組みが整っています 】
ゆくゆくは施工管理ひとりあたり年間20棟の現場を管理することになります。エリアごとに担当を決めているため効率良く巡回できます。また当社では、ひとり1台のiPadを貸与しており、巡回先での事務作業や拠点に戻った際の情報共有などをスムーズに進めることが可能です。

【募集背景】
2007年の名証上場以来、売上高は過去最高を更新し続け、2017年度には売上1000億円を突破した当社グループ。2018の3月には東証一部への上場を果たし、全都道府県へのブランド展開など新たな目標を目指しています。その当社グループの中核を担うのが、関東・東北圏を主な拠点として注文住宅事業を展開している当社です。今後のさらなる事業拡大に向けて、施工管理を増員することになりました。
労働条件 <勤務地>
以下ご希望に応じて
・東京工事部(東京都西東京市下保谷)東京都内を中心とした当社施工現場
・神奈川工事部(神奈川県相模原市中央区千代田)神奈川県内を中心とした当社施工現場
・北関東工事部水戸工事課(茨城県笠間市)茨城県内を中心とした当社施工現場
・北関東工事部栃木工事課(栃木県栃木市新井町)栃木県内を中心とした当社施工現場
・埼玉北工事部(埼玉県加須市南小浜)埼玉県北部を中心とした当社施工現場
・埼玉南工事部(埼玉県さいたま市中央区新中里)埼玉県南部を中心とした当社施工現場
・群馬工事部(群馬県藤岡市中島)群馬県内を中心とした当社施工現場

※転居を伴う転勤はありません。

<勤務時間>
完全土日祝休み
8:45~17:45(実働8時間・休憩1時間)
※iPadをひとり1台ずつ貸与するなど、効率よく仕事を進めることを大切にしています。

<給与>
月給26万円~42万円
※年齢や経験に応じて、当社規定により優遇します。
※上記金額には、固定残業代6万円が含まれています。超過した場合には別途支給します。

[年収例]
年収420万円(月給25万円+賞与)|30歳(入社3年目・一般社員)
年収550万円(月給29万円+賞与)|33歳(入社6年目・主任)
年収600万円(月給39万円+賞与)|41歳(入社5年目・係長)
上記額にはみなし残業代(6万円分)を含みます。※超過分は全額支給します

<休日休暇>
年間休日120日以上
完全週休2日制
<年間休日125日※2019年度>
土・日、祝日、GW休日(10連休)、年末年始休日(7連休)、有給休暇(※計画付与あり(夏季3日含む年5日間))、慶弔休暇

<福利厚生>
雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険交通費支給あり、資格取得支援・手当あり
■昇給年1回
■賞与年2回
■交通費全額支給
■マイカー通勤OK(駐車場あり)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■確定拠出年金(401K)
■慶弔見舞(結婚・出産・傷病・災害時など)
■従業員持株会(奨励金あり)
■優秀社員表彰&旅行(2018年度:シンガポール | 2019年度:バリ島を予定)
■各種表彰制度(永年勤続表彰制度、優秀監督賞、優秀部門賞)
■iPad貸与(ひとり1台)
■携帯電話貸与(ひとり1台)
■社用車貸与
■再雇用制度(60歳定年後、嘱託社員として再雇用)
応募資格

【必須(MUST)】

・木造住宅(在来工法)の施工管理経験
・普通自動車運転免許(AT限定可)※社用車あり


アピールポイント 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 上場企業 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎
更新日 2021/06/09
求人番号 1691350

採用企業情報

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