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【リーダー候補|売上高61億円超~創業から毎年黒字決算を継続~】施工管理(宮城) 〜CMでもおなじみ〜 広島東洋カープやサンフレッチェ広島と協賛

年収:応相談

採用企業案件

部署・役職名 【リーダー候補|売上高61億円超~創業から毎年黒字決算を継続~】施工管理(宮城) 〜CMでもおなじみ〜 広島東洋カープやサンフレッチェ広島と協賛
職種
業種
勤務地
仕事内容 創業以来「お客様の夢の実現」をテーマに、数多くのお客様の夢の創造に携わってきました。
広島・東広島・竹原・福山等、広島県内に5拠点を展開し、県内だけで年間200棟以上のこだわりの家づくりをかなえています。
2019年12月決算では世界トップクラスの信用格付会社であるS&Pグローバルマーケット・インテリジェンスの日本SME格付けで「aaa」を取得しました。
また、県内プロサッカーチームのサッカースクールを開催したり、20年以上前からプロ野球チームをCMキャラクターとして起用するなど、家づくりだけでなく地域に貢献する企業として広島を盛り上げていきたいと考えています。

【職務概要】
新支店である宮城支店にて、注文住宅の施工管理を担当いただきます。
当社の拠点展開を牽引するリーダー候補としてご活躍いただくことを期待しています。

<具体的な業務内容>
・注文住宅・リフォーム事業の施工管理業務
・資格取得、技術向上における指導
・見積もり、積算業務

<業務の流れ>
・各領域の担当者より図面等の打合せ内容を引継ぎ、地鎮祭から顧客との打合せを開始します。
・現場にて前もって建物の配置を確認します。図面を基に材料等の発注、及び基礎着工の為の現場や職人を手配します。
 また、現場の進捗状況に応じ業社を手配します。
・図面と現場の状況を照合し、顧客と打合せをしつつ仕様確認を行います。必要に応じ、提案や発案も行います。
・引渡し前に検査を実施し、完成後、顧客へ引き渡します。その後は3ヶ月目に定期点検を実施するほか、
 リフォームが必要な際にはリフォームの施工管理も担います。

【当ポジションの魅力】
▼支社全体でお客様への価値提供、売上達成を目指す文化
当社は営業、設計、施工管理全体が売上達成に向けて協働する文化が根付いています。
そのため、営業は設計、施工管理に対してお客様のニーズや自身の提案を伝えやすい環境です。
また支社間で情報交換や市況感の情報を共有し、各人が協働する意識が当社には存在します。

<事例>
同社では、施工中の物件を案内するのは営業マンではなく施工管理の責任者が担当します。
技術や施工についてより深く知り、適切な回答ができる施工管理の責任者が
案内人としてふさわしいのではないかという、当社の営業部署からの提案で生まれた施策の1つです。

▼優秀な営業には適切な報奨を実現
当社では優秀な社員に対する様々な報奨制度を整備しております。
報奨旅行:1週間のハワイ旅行を提供。※現在はコロナの影響で現金支給。
飲み会補助:支店全体で計画数字を達成した場合、1名5,000円の飲み会補助を支給。

▼資格手当、資格取得時一時金支給
当社は資格取得に対する報酬の整備も行っています。
・資格手当(建築士・宅地建物取引士・インテリアコーディネーター等)
 └例:1級建築士(20,000円/月)
・資格取得時一時金(5万円~10万円)

【当社の社会貢献活動】
▼スポーツを通じた地域貢献活動
同社は、スポーツを通じた地域貢献活動の一環として、サッカースクールを定期的に開催しています。
サンフレッチェ広島の選手、コーチによる直接指導のもと、サッカー競技力の向上、
子どもと保護者の方とのコミュニケーション強化、地域の方々との交流を図っています。
また、カープと協賛して選手やコーチを招き、野球教室も開催しています。

▼環境保全
当社は2012年に広島県からカーボンオフセット・クレジットを30トン購入しています。
このクレジットは、企業活動や人々の生活で発生する二酸化炭素の排出量のオフセットのために使用され。
この資金援助により広島県の森林の手入れが進み、更なる二酸化炭素の吸収や太田川の水を育む水源林の育成にもつながっています。
その他、「植える、育てる、収穫する」という、森に健康的なサイクルを促す「木づかい運動」にも力を入れています。
また、SGGs宣言も行っています。
労働条件 【勤務時間】
・9:00〜18:00

【勤務予定地】
・宮城支店

【休日休暇】
・週休2日制(水曜、隔週火曜※隔週休2日制)
・休日日数:100日
・有給休暇:10日~20日
・年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇 他
(会社カレンダーによる)

【福利厚生・諸手当】
<昇給・賞与>
・昇給:年1回
・賞与:年2回
年収例:570万円(34歳/経験7年)

<諸手当>
・住宅手当
・資格手当(建築士・宅地建物取引士・インテリアコーディネーター等)
 └例:1級建築士(20,000円/月)
・資格取得時一時金(5万円~10万円)
・通勤手当
・時間外手当
・扶養手当
・役職手当
・営業報奨金
・年間褒章金
・退職金

<福利厚生>
・各種社会保険完備
・財形貯蓄制度
・社員持家優遇制度
・携帯電話貸与制度
・社用車貸与制度
・介護・育児休暇制度
・有給休暇計画的付与制度
・年1回成績優秀者旅行
・年1回親睦旅行
・報奨金・年間褒賞(受注数により変動)
・親睦旅行(年1回)
・成績優秀者旅行(年1回※ハワイ オアフ島など)

<教育制度・資格補助補足>
・スイス、フランス、ドイツなどへの研修視察
応募資格

【必須(MUST)】

・建築業界もしくは土木業界にて勤務経験をお持ちの方
・普通自動車免許

【歓迎(WANT)】

・1級、2級建築士お持ちの方
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
・現場管理の経験と知識のある方

【求める人物像】
・熱意を持って仕事に取り組める方
・現状をロジカルに分析し、解決すべき課題を抽出できる方
・状況、変化に柔軟かつスピーディーに対応できる方
アピールポイント Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 管理職・マネージャー
更新日 2021/04/02
求人番号 1688377

採用企業情報

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