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EC初日売上9,200万円達成|インフルエンサー×アパレルで急成長企業【労務スタッフ】

年収:応相談

採用企業案件

部署・役職名 EC初日売上9,200万円達成|インフルエンサー×アパレルで急成長企業【労務スタッフ】
職種
業種
勤務地
仕事内容 当社はD2Cのアパレルブランドとして2020年に立ち上がりました。
インフルエンサーをキャスティングしたアパレル事業、コスメ事業に関わるプロモーション、製造並びに販売を行っています。

もともとインフルエンサーマーケティングをはじめとしたブランド広告支援を手掛けるスタートアップより誕生したプイベートブランドを持って独立したため、SNSマーケティングノウハウが最大の強みで、現在急成長を遂げております。
手掛けるブランドラインは直営店のOPENを予定している他、多くのディベロッパーからも出店依頼を頂いております。

<ブランド紹介>
◆誰からも愛されるキャラクターと抜群のファッションセンスで20代後半〜30代の幅広い女性から絶大な支持を獲得しているクリエイティブ・ディレクターが手掛ける。
ブランドコンセプト:「時代に左右されないタイムレスで日常に寄り添うエフォートレスなファッション。あなたの日々と共に過ごし、あなたの人生がより輝けるように…。」
その時々のムードで自由に組み合わせたミックススタイリングを提案。
2020年9月に立ち上げWEBストアはオープンから数分で売上1,000万円を達成。
数時間後に在庫がほとんどない状況ながら初日4,000万円の売上を達成しました。
ローンチに際して広告費を一切掛けず、ブランドを手掛けたクリエイティブ・ディレクターの顧客のみでの達成であった。

◆2016年7月にデビューした20代後半〜30代女性向けレディースアパレルブランド。
インスタグラムフォロワー33万人を誇るトレンドリーダーがクリエイティブディレクターを務める。
ブランドコンセプト:女性はみんな綺麗になりたい。だからお洒落が大好きでやめられない。そんな女性に贈る最高に美しい物語。」
2016年7月にECサイトをローンチ、EC単日売上6,000万円を誇り、現在もファッショニスタ・ファッション界に圧倒的な支持を誇る。
2017年にはショッピングセンターへ直営店舗開業、2018年にはバンクーバーのファッションウィークへ出演を果たす。
「エモーション」心に触れる感情を送り続ける。

【仕事内容】
労務担当として、勤怠・給与ならびに社会保険対応など関わる業務をお任せします。
社労士事務所入れている(現在は派遣スタッフ)

・給与計算
・社会保険
・勤怠管理/シフトチェック(100名近い店舗スタッフ含む、営業と分担制)
・就業規則の整備
・助成金の申請
・安全衛生、労働衛生
・その他労務関連業務の企画、運用etc…

▼利用ツール
・King of Time
・smartHR

現在、労務業務を社労士に委託しておりますので、まずはそちらのサポートからはじめて頂き、ゆくゆくは自社内で内製したいと考えております。
事業・組織の拡大に伴い、定型業務以外にもご経験や適性に応じて、各種人事制度や社内制度、福利厚生などの企画などにも携わって頂けます。
労働条件 契約期間︓期間の定めなし
試⽤期間︓あり (3カ⽉)
勤務地:東京都渋谷区
就業時間︓10:00〜19:00(休憩1時間)
休⽇︓⼟⽇祝
残業︓あり (⽉平均25時間 / ⽉45時間を超える残業代は追加で⽀給)
社会保険︓健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険
給与:年収はご経験やスキルに応じ決定いたします
応募資格

【必須(MUST)】

・人事労務経験(社会保険手続き、給与業務等の実務経験)をお持ちの方

【歓迎(WANT)】

・King of Time、smartHRのご活用経験をお持ちの方

【求める人物像】
(1)経営者視点を持ち、事業の課題を当事者として強いコミットメントを持ち、解決していただける⽅
(2)論理的思考⼒と⾼いコミュニケーション能⼒を持ち、領域にとらわれずプロジェクトを推進していただける⽅
(3)変化を楽しみ、最後までやりきる⼒をお持ちの⽅
アピールポイント マネジメント業務なし 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内
更新日 2021/02/22
求人番号 1663722

採用企業情報

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