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【BtoBマーケター】ヘルスケア領域における産業医・産業保健機能の強化にも対応可能なサービスのBtoBマーケティング担当者を募集!

年収:応相談

採用企業案件

部署・役職名 【BtoBマーケター】ヘルスケア領域における産業医・産業保健機能の強化にも対応可能なサービスのBtoBマーケティング担当者を募集!
職種
業種
勤務地
仕事内容 ▼当社について
当社は「高齢社会に適した情報インフラを構築することで、人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ多様な事業を展開しています。
超高齢社会に突入し、様々な社会課題が発生する一方で、人々の関心の高まりによって膨大なビジネスチャンスが存在しています。
そこで「高齢社会×情報」を切り口として「介護」「医療」「キャリア」「ヘルスケア」「シニアライフ」「海外」の領域で40以上のサービスを開発・運営しています。

▼ヘルスケア事業領域
企業と従業員とその家族の健康をいかに維持できるかは、労働人口増加や、社会保障費抑制の観点から大きな意味合いがあります。本事業領域では、「健康経営」や「働き方改革」といったテーマにおいて、医療・介護の専門家とのネットワークを活用し「生活食習慣改善リモートチャット指導」サービスや、働き方改革関連法において義務付けられている産業医・産業保健機能の強化にも対応可能な企業向けのリモートサービスなど、社会課題として非常に大きな認知症などの予防ソリューションもICTを活用し複数新規事業を提供しています。

▼担当事業について
担当頂く事業は、2019年4月に施行された”働き方改革関連法”において義務付けられている”産業医・産業保健機能の強化”にも対応可能な企業向けの新サービスとしてリリースした事業です。
当社事業における最大の特徴は、会員60万人超えのナースコミュニティを活用し、産業医に加えて産業看護職がサポートする環境を整備している点です。身近な存在である産業看護職へオンラインにて気軽な内容の相談ができるため、カラダとココロの不調への早期介入が可能となります。訪問とリモートを組み合わせた本サービスにより、企業の産業保健業務をサポートしています。

▼具体的な業務内容
ヘルスケア領域事業におけるBtoBマーケティングをご担当頂きます。
本事業では、リードの獲得をするうえでデジタルマーケティングのほかに、ウェビナーやDMといったオフラインでのBtoBマーケティングも重要な集客チャネルとなっております。
これまでは兼任で別の担当者が役割を持っていましたが、今後更に事業をグロースさせていくにあたり専任で役割を担っていただける経験者を募集しています。

・上位戦略/マーケティング戦略をもとに、BtoBマーケティング施策立案・実行
・マーケティングを行う上での課題抽出や、オペレーション構築

※まだまだスタートアップのような少数精鋭組織のため、オペレーション構築/改善や組織体制構築/変更などを行いながら事業を進めているフェーズです。
 そのため、上記に記載した以外の役割を担当頂く場合もありますので、こうした変化が多い環境を楽しめる方は相性が良いと思います!

▼入社後のキャリアパス
急成長中の事業のため、今後更に組織規模も大きくしていく予定です。その中で、チームマネージャーやマーケティングマネージャー、ゆくゆくは事業企画や責任者といった役割に拡張していっていただくことを期待しています。
また当社には40以上の事業があるため、能力やご希望を踏まえたうえで、社内異動で別の事業や新規事業など、多様なキャリアパスが実現可能です。

▼選考プロセス
当社では複数事業で様々な採用ニーズがあるため、これまでのご経験・スキル・ご志向によって、本求人以外のポジションをご提案する場合がございます。
そのため、選考フェーズにおいてはポジション/役割を限定せずに、すりあわせながら進めさせていただきます。
労働条件 雇用形態:正社員
試用期間:3ヶ月(条件変更なし)
就業時間:7:30~18:00の間で実働8時間 / 休憩1時間
※ 簡易フレックス勤務(7:30~9:00の間に出社すること)
※ オファー条件によって変動する場合がございます
残業の有無:有(※全社平均残業時間 月20時間程度)
休日休暇:完全週休2日制(土日)、祝日(当社カレンダーによる)、GW(土日含め9連休以上)、夏期休暇(7~9月で5日間取得)、年末年始休暇(土日含め9連休以上)、産前産後休暇、有給休暇、アニバーサリー休暇、介護看護休暇、妊婦特別休暇
年間休日:121日
社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
福利厚生等:交通費支給(月35,000円まで※通勤定期)、スキルアップ手当(年1回150,000円)、従業員持株制度、書籍購入制度、ベビーシッター利用補助制度
受動喫煙対策:屋内禁煙(東京本社)
応募資格

【必須(MUST)】

・BtoBマーケティングのご経験

【歓迎(WANT)】

・ヘルスケア領域での業務経験
・WEBマーケティング経験
・事業開発経験

【求める人物像】
・マーケティングを手段とし、事業をグロースさせることに喜びを感じる方大歓迎
・将来、事業責任者などを目指していきたい方
・自己成長と組織貢献のバランスが取れている方
アピールポイント 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 教育・研修制度充実 日系グローバル企業 シェアトップクラス 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み
更新日 2021/01/27
求人番号 1636110

採用企業情報

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