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Fintech(金融×IT)企業での人事担当(管理職候補)

年収:1000万 ~ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 Fintech(金融×IT)企業での人事担当(管理職候補)
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■募集背景:グループ内における中核企業として攻めの経営=社員数増のミッションを受けて、先ずは人事体制強化
【主な業務内容】
・評価、報酬等の人事制度の企画、整備や評価制度の運用を行います
・具体的な業務は、働き方改革に対応した制度の導入、社員の働き方に関する選択肢を拡大する制度の導入、人事運用ルールの整備等の課題への対応等にあたっていただく予定です。
・当社において、人事業務(採用、研修、制度設計、労務管理、総務等)の企画・運営を担当していただきます。

【組織】
 所属は人事総務部となり、30代を中心に20代から50代のメンバーが働いています。
※2021年1月時点においては在宅勤務(週1回出勤:南青山本社)です
応募資格

【必須(MUST)】

・事業会社での人事経験もしくは人事コンサルティング経験をお持ちの方(業界問わず)
・人事業務に興味・関心があり、人事のプロとしてキャリアを築いていきたいと考えている方
※人事経験として、すべての業務(採用、研修、制度設計、労務管理、総務等)を経験している必要はございません。


【歓迎(WANT)】

・金融業界(証券、銀行、保険、その他)で人事経験をお持ちの方
・人事制度改革や組織改革、経営企画・人事企画、労務等の実務経験3年以上


食堂の朝食、昼食、夕食が無料なのはとても素晴らしい福利厚生です。
味・種類ともホテルのビュッフェ並で、健康に配慮されています。
※2021年1月時点においては在宅勤務(週1回出勤)です
※雇用形態 正社員(試用期間:3ヶ月)
更新日 2021/07/21
求人番号 1627136

採用企業情報

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