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SAPシステム開発エンジニア【充実した教育・研修制度あり/中国外資系企業日本子会社メンバー募集】

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

部署・役職名 SAPシステム開発エンジニア【充実した教育・研修制度あり/中国外資系企業日本子会社メンバー募集】
職種
業種
勤務地
仕事内容 世界に展開する弊社グループはOracleEBS、SAP、その他主要ERPを活用したITコンサルティングサービスを得意としています。
上海本社はOracle社のOracle Platinum Partnerであり、また、SAP社の中国における2017年度ベストパートナー、ベストS/4HANAアドプションパートナー、ベストグローバルパートナーを受賞しております。

弊社グループは電機、自動車、機械、航空、化学、製薬、建設、通信、保険、金融サービス、E-コマースの各業界の、3000社超のお客様(そのうち約4割は日本企業を含めた海外企業)にサービスを提供しています。
私たちは改革構想から稼働後サポートまで導入全フェーズにおいてお客様をサポートしてプロジェクトを進め、日本語・英語による、7x24時間の運用保守(AMO)サービスも提供しております。

【業務内容】
IT製品やセキュリティに関する検証サービスを手掛ける事業において、SAP S/4HANA移行やグローバル・ロールアウト等、ますます増加するSAPプロジェクトの品質管理・テスト業務をトータルでご支援するソリューションを担当いただきます。

(1)SAPプロジェクト テスト業務支援…お客様のSAPプロジェクトに参画し、お客様の品質管理プロセスや業務を理解・把握した上で、テストの設計・実装・実行等のテスト業務をご担当いただきます。

(2)SAPシステム AMO支援…SAPシステム導入済の企業にて運用保守をご担当いただきます。SAPシステムへの理解・スキルを更に高めた上で、SAPコンサルタントとしてSAPプロジェクトへの参画を目指していただきます。

【このポジションの魅力】
設計、構築したシステムが企業インフラとして社会を支え、イノベーションを肌で感じることができます。
そしてシステムが完成したときのお客様からの感謝の言葉や信頼関係を構築できた時の喜びはひとしおです。
労働条件 【雇用形態】
正社員

【勤務地】
東京・横浜・大阪(プロジェクトごとに異なる)

【休日】
・土日祝日、年始(1/1~3)
・夏期や年末(12/29~31)の有給利用による会社休業

【有給休暇】
法定通りに付与

【残業手当】
全額支給
※役職により、裁量労働制となる場合がございます。

【賞与】
年2回支給(夏・冬)

【各種保険制度】
完備(社会保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)

【住居・生活関連の補助制度】
・寮の提供(入社前の住居状況による)
(正社員は家賃の一部及び水道光熱費負担)
・入社後購入した住宅への、住宅取得補助制度
・出産一時金
応募資格

【必須(MUST)】

・SAPシステムにおけるABAP開発経験(SAP ERP ECC6.0、SAP S/4HANA 目安3年以上)

【歓迎(WANT)】

・生産、購買/在庫管理、販売、会計、人事等、いずれかの業務知識
・SAPシステムの統合テスト以降のテストの実務経験(計画策定、設計、実行等)
・SAP認定コンサルタントの資格(MM、PP、SD、FI、CO、HR)

・お客様やSIベンダー等、多くの関係者と円滑に業務を遂行するために、高いコミュニケーション能力や協調性/調整力や柔軟な対応力が必要となります。お客様のシステムの品質向上に貢献できるよう、積極的に役割を果たすことが求められます。

・社内では、品質管理/テストに関する研修が頻繁に開催されています。SAP領域では、SAP S/4HANAの認定コンサルタント資格取得を最初の目標として学習に取り組んでいただきます。現状に甘んじずキャリアアップを目指す高い成長意欲を持つ方を求めています。
アピールポイント 完全土日休み Uターン・Iターン歓迎 マネジメント業務なし 地域活性化事業
更新日 2021/04/02
求人番号 1627103

採用企業情報

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