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PMOマネージャー【セールスイネーブルメント/営業生産性の向上・業務の効率化の改善】

年収:800万 ~ 1100万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 PMOマネージャー【セールスイネーブルメント/営業生産性の向上・業務の効率化の改善】
職種
業種
勤務地
仕事内容 <サマリー>
セールスオペレーション組織は、フィールドセールスが日々の営業活動を行う上で必要不可欠な仕組みを提供し、セールスイネーブルメントとして効率性と有効性を追求しています。

当ポジションは、担当事業部におけるセールスオペレーションの複数のプロジェクトをリードする重要な役割を担っています。戦略的ビジネスパートナーとして、日本の事業部のコマーシャルパートナーやグローバルのコマーシャル/セールスオペレーションのカウンターパートと密接に連携し、分析によってインサイトを提供し、実行支援を行う事で、セールスパフォーマンスの向上に貢献して頂きます。

<責任>
■コマーシャル組織全体の営業生産性の向上および業務の効率化の改善のために、機会を特定し、戦略を立案し、プロジェクトやプログラムの実行を設計する
■セールスオペレーションにおける業務の最適化とチェンジマネジメントの推進をサポートする
■業務の最適化には以下のようなものがあります;
・セールスオペレーション組織の下にセールスアドミニストレーションチームを再構築/最適化する
・営業組織のためにエンドツーエンドCRMサポートの仕組みを構築する
・改善の履歴をトラッキングし、さらなる最適化の機会を模索する
■部門横断的なアドホックプロジェクトをサポートしSME(特定分野の専門家)としての役割を果たす
労働条件 【雇用形態】正社員(試用期間3ヵ月:特記事項なし)
【勤務時間】09:00~17:30
【休日・休暇】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、私傷病休暇、有給休暇(入社時に付与あり)など
【福利厚生】社会保険完備、交通費支給、給与改定年1回、業績賞与年1回、介護休暇・休業(復職を前提とした独自の制度)、産休育休(取得実績あり)、401K、各種自己啓発研修制度(国内外における研修プログラムおよびコーチング・メンタリングなど)など
受動喫煙防止対策:屋内禁煙
応募資格

【必須(MUST)】

■下記いずれかのご経験必須
1)コマーシャルロールもしくはコマーシャルオペレーション、事業部付のFP&A、営業企画などのご経験5年以上
2)コンサル会社にて営業組織の生産性向上や業務効率化のPJのご経験
■ビジネスレベルの英語力必須(読み書き会話)
■優れたビジネス感覚
■多国籍企業のマトリックス組織で効率的に働く能力
■スピード感のある環境で仕事が出来、チェンジマネジメントの経験がある方
■最高水準の正確さと精度そして几帳面さを備えたセルフスターター
■口頭および文書による優れたコミュニケーションスキルを持った明確な表現力のある方
■独創的な思考力、意欲的な行動力、自発性がある方
■仲間の活動に影響を与える能力

更新日 2021/01/18
求人番号 1625413

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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