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グローバル人事

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 グローバル人事
職種
業種
勤務地
仕事内容 <グループのグローバル化加速に伴い、下記を実行する>
・グローバルでの適所適材推進の為の仕組みづくりの構築と運営・推進
・ビジネス変化に合わせた人財の確保(採用・育成・離職防止など)に向け各現地人事部門との連携
・各現地の人事機能の強化・育成・支援 

■ ポジション
Global HR Generalist または Global HR Specialist

■ 役割
中期経営計画に基づくグローバル人事諸施策の企画・運用(グローバルタレントマネジメント・幹部候補人財の発掘・育成及び社内風土改革の推進)

■ 主な業務内容
・グループにおける経営人財の発掘・育成・維持等に関する施策の企画・運営
-海外現地法人に対するタレントレビューの推進
-上記推進の為のツール・環境整備及び現地人事との協業

・グループ全体に対する幹部候補人財の育成・研修の企画・運営
-グローバルリーダーシップ研修の企画・運営
-日本国内グループ会社を含む各現地人事との協業によるリーダーシップ・マネジメント力強化の研修の企画・運営・協業

・海外現地法人の人事機能強化に向けた育成・協業体制の推進
労働条件 ≪待遇・福利厚生≫
社会保険完備、財形貯蓄(一般・住宅・年金)、企業型退職年金、福利厚生倶楽部 など

≪休日休暇≫
完全週休2日制(土・日)
祝祭日
年末年始(12月30日~1月3日の5日間)
有給休暇
勤務形態

≪勤務時間≫
9:00~17:15
(休憩時間12:00~13:00)
(実労働時間7時間15分)
応募資格

【必須(MUST)】

・事業会社もしくはコンサルティングファームでグローバル人事のご経験を有する方
・英語でのメール、会話が可能な方
・タレントマネジメント、グローバル人事制度(ガバナンス)設計、人財開発、組織開発等の知識・経験を有する方

更新日 2021/01/14
求人番号 1622642

採用企業情報

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