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【世界トップ3に選定されるグローバル企業】パフォーマンスマネジメント及びトータルリワード マネジャー候補・担当者

年収:800万 ~ 1500万

採用企業案件

部署・役職名 【世界トップ3に選定されるグローバル企業】パフォーマンスマネジメント及びトータルリワード マネジャー候補・担当者
職種
業種
勤務地
仕事内容 ITサービス企業世界トップ3に選定される日本法人にて、
パフォーマンスマネジメント及びトータルリワード等の幅広い業務をお任せします。

【具体的な業務内容】
全社員(約3000人)の下記業務全般をお任せいたします。
・人事評価制度および処遇・報酬制度の構築、運用
・退職分析及び退職手続き事務遂行
   ※処遇計算、入退社手続きはアウトソースしております。
・中途採用者のオンボーディング支援
労働条件 ■雇用形態
正社員
管理監督者分類:無(ケースによっては有)
労働時間区分:みなし労働時間制またはフレックスタイム制
みなし労働時間制の種類:専門業務型裁量労働制
一日当たりのみなし労働時間:8時間

■給与
月給:30~万円 ※経験・能力など考慮の上、当社規程により決定
裁量労働手当:60,000円又は80,000円
昇給:あり
賞与:あり

■勤務時間
9:00~18:00  (実働8時間・フレックスタイム制有、コアタイム10:00~16:00)

■休日/休暇
年次有給休暇(初年度10日 ※入社日によって異なる場合有)、
完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休業

■福利厚生
保険:健康・厚生年金・雇用・労災保険
制度:財形貯蓄・確定拠出年金・カフェテリアプラン(選択型法人会員福利厚生サービス)
   ※財形貯蓄・確定拠出年金は正社員のみ対象
施設:法人会員施設(スポーツクラブ、温泉保養所、ホテル他)
応募資格

【必須(MUST)】

・社員数1000人以上の企業での評価・報酬制度の運用経験(5年以上)
・人事評価、報酬制度及び給与計算の知識のある方(※給与計算等はアウトソースしております)
・データ分析経験のある方
・社員面談経験のある方
・語学力 日本語・英語:ビジネスレベル以上
    英語:TOEIC 800程度(Documentの作製、上司とのコミュニケーション等で使用します)
・Microsoft office:中級以上 
    特にExcel(ピボットテーブルVlookup、IF、SUMIFS等)の利用頻度は高いです

【歓迎(WANT)】

・IT企業での人事業務経験
・人事系制度設計のご経験
・マネジャー経験
・HRBP経験


【選考フローについて】
・書類選考→面接(2~3回)→内定
・最終面接前に、バックグランド審査、VERSANT ENGLISH TESTをご受講頂きます
アピールポイント 外資系企業 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 女性管理職実績あり 上場企業 シェアトップクラス 教育・研修制度充実 社内公用語が英語 自社サービス・製品あり 創立30年以上 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内
更新日 2021/01/14
求人番号 1620144

採用企業情報

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