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| 部署・役職名 | 【事業拡大を採用面から支える】リクルーティングスペシャリストを募集！ |
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▼会社概要 当社は「テクノロジーで仕事のあり方を変える」をミッションに、最先端のIT技術・サービスで世の中をサポートしております。 具体的には、合理的な「商売の基本サイクル」の構築をITで支援し、仕事のあり方を変え、無駄な仕事を世の中からなくすため、 1．世界的なCRMサービスであるSalesforceのコンサルティング／導入支援 2．Salesforce導入支援からうまれた自社プロダクトの提供 の事業を展開しております。 システムの導入支援を行いつつ、自社プロダクトの提供をすることで、お客様企業の顧客管理／売上向上を 総合的にサポート（マルチクラウドソリューションを提供）することができ、ご好評いただいております。 2020年4月時点、国内の大手開発会社と並び、国内で13社しかないSalesforce社認定の「プラチナパートナー」となっており、 お客様からのお問い合わせ、Salesforce社との協業案件が増えている状況です。 また、『名刺を起点とした顧客情報の一元管理の実現』を目的とした自社の主力プロダクトは、 Salesforce社の”2018年最も売れたAppExchange アプリTOP10”にて、中小企業・大企業ともに上位に選ばれております。 ▼組織概要／募集背景 採用チームはマネージャー1名、メンバー3名の4名で業務を行っております。 今後の事業拡大に伴い、事業部門に近い場所で採用候補者のプール獲得から採用までを 行っていくにあたり、リクルーティングスペシャリストを募集いたします。 ▼業務内容 採用活動のアクセルを踏むべく、採用活動に特化いただける方を募集いたします。 事業急成長に伴い、FY21における大量の採用需要に応えるべく、事業成長を採用面から支えていただきます。 ※1,2年は採用活動に特化いただく想定ですが、ご本人の希望と能力、加えて、当社の組織状態を勘案し、別業務をご担当いただくことも可能です。 |
| 労働条件 | 2020/06/01より、全社で出社勤務／在宅勤務を選べる制度を運用中です。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 下記いずれかの経験必須・ITまたはWeb業界での就業経験 3年以上 ・人材紹介会社のRA／CAまたは採用業務経験 3年以上 【歓迎（WANT）】 ・人事、人材関連企業において採用業務に関わった経験【求める人物像】 ・受け身ではなく自発的に関係者を巻き込んで業務を進められる方 ・数字だけではなく、ビジネスの現場に強い興味を持ち、キャッチアップができる方 ・理解が容易でないサービスや仕組みを正確に把握する学習欲のある方 ・業務遂行上の課題に応じて、業務遂行方法やプロセスを変更できる柔軟性のある方 ・感覚的というよりは、ロジカル／合理的な方 |
| アピールポイント | 年間休日120日以上 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 産休・育休取得実績あり |
| 更新日 | 2021/02/05 |
| 求人番号 | 1611426 |
採用企業情報
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- 資本金593百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- SIer
