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【VCより資金調達済】サスティナブル×建設Techを目指す初期メンバーとなる「COO」を募集。

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

社長面接

部署・役職名 【VCより資金調達済】サスティナブル×建設Techを目指す初期メンバーとなる「COO」を募集。
職種
業種
勤務地
仕事内容 自然災害の多発や新型コロナウイルス影響で、「住まい」に対するニーズが大きく変化しつつ有り、マーケットは活況を帯びています。
一方で、職人不足や資材の高騰に直面し、今までの業務プロセスの見直しが起こっています。
対策として、住宅業界でもデジタル化が進みつつありますが、部分的な導入に留まっており、大きなマーケットが拡がっています。
当社は、設計だけに留まらず、ソフトウェアや工法開発、建設資材調達の管理システム開発も行っており、ハードとソフト両面からのサービス提供が出来る事を強みとしています。
現在は国産材を活用した家づくりを拡げるべく、調達から構造設計・構造計算まで一貫して行っております。
今後はBIM活用して意匠~構造~資材管理までの一気通貫を予定しております。

<仕事内容>
■ビジネスサイドのオペレーションを統括し、事業拡大を推進
・営業戦略立案、実行
・社外ステークホルダーとの折衝
・クラウド型建設管理システム及び新基礎工事システム(特許出願中)の拡販・提案営業
・将来的には営業部門の人員計画、メンバーの採用活動、評価制度の策定、教育

■顧客
工務店、ハウスメーカー等

<魅力>
■市場成長性
・IT化の非常に遅れた業界であるため、市場としての伸びしろが大きい。
 …業界初。住宅基礎工事のデジタルトランスフォーメーションを推進。
■企業フェーズ
・正社員2名+外部メンバー数名で、3年以内に10倍近い組織規模にしていく予定。
・非常に変化に富む、濃い数年間を会社と共に成長できる環境。
労働条件 契約期間:期間の定めなし
試用期間:あり (3カ月)
就業時間:9:00~18:00(休憩1時間)
休日:土日、祝日(土日、祝日…)
残業:あり (月平均20時間 / 月20時間を超える残業代は追加で支給)
受動喫煙対策:屋内禁煙
社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
応募資格

【必須(MUST)】

・営業組織の戦略と実行の経験
・組織マネジメントの経験

【歓迎(WANT)】

・事業を統括して成長させた経験
・社外のステークホルダーとの折衝経験

【求める人物像】
・社会や業界の課題解決のために新しい挑戦がしたい方
・仕事でもそれ以外でも自分の能力以上にチャレンジし、苦しみながらもやりきった経験をお持ちの方
・CEOと共に、社内のリソースをバランスよく配分し、会社のスケールを考えられる方
アピールポイント 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 新規事業 管理職・マネージャー
更新日 2021/11/17
求人番号 1603987

採用企業情報

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