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人事部長候補

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 人事部長候補
職種
業種
勤務地
仕事内容 組織開発、労務管理、採用の企画・運営を全般的にお任せします。

<主な業務内容>
・評価制度や教育研修制度の企画・運用・改善
・勤怠管理や各種福利厚生等の拡充
・新卒・中途採用 等
労働条件 【想定年収】800万円~1,000万円

【待遇/福利厚生】
・各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
・通勤手当:月額上限3万円
・家族手当:育児支援手当(就業規則に該当した場合)
・住宅手当(月2万円※規定による)
・出張手当
・図書購入費
・外部研修制度
・オフィス内カフェ設備利用
・他優待サービス(本社オフィスがあるテナント優待サービス利用可)
・産休・育児時短勤務制度(子育てママ在籍)
・社内簡単軽食あり(オフィスグリコ・オフィスおかん等)
・短時間正社員制度(小さな子供を持つ社員が1日の勤務時間を短縮して勤務可能)
・屋内全面禁煙

【勤務時間】
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)

【休日休暇】
・完全週休2日制(土日)/年間休日120日
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年次有給休暇(10~20日)
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・育児時短勤務
・子の看護休暇
・介護休暇
・生理休暇
・誕生日休暇 等
応募資格

【必須(MUST)】

以下に該当する方
・これまでの経験社数が3社以内+1社あたりの就業期間が3年以上ある方
・人事部長としてのご経験をお持ちの方

【歓迎(WANT)】

・人材開発領域の実務経験や専門性を持つ方(教育研修の専門的な企画・運営経験を持つ方)
・経営者とコミュニケーションを取りながら、企業の成長方針に合わせた組織開発を行える方
・社員のモチベーションアップに向けた取り組みを実践できる方
・事象を論理的に捉えることができる方

更新日 2021/01/22
求人番号 1587481

採用企業情報

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