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コンサルタント(HCM)

年収:800万 ~ 2000万

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部署・役職名 コンサルタント(HCM)
職種
業種
勤務地
仕事内容 組織について
経営戦略とリンクした人事戦略の策定・制度設計からタレントマネジメント、人事業務プロセスの導入・改善、IT の導入・活用までを支援します。

入社後のアサイン想定プロジェクト
組織人事分野において、クライアントの経営課題を解決し、持続可能な変革をもたらすコンサルティングを行います。

具体的には、
●人事システムの基本構想
●人事業務プロセス改革
●グローバルHCM、タレントマネジメント
●業務効率化のためのERP導入
等のプロジェクト等に従事することになります。

入社後の業務内容(役割)は、即戦力としてクライアントに価値を提供できる業務領域/テクノロジーの専門性と、今後の中長期的な志向の双方を勘案して決定します。

直近のプロジェクト事例
・大手消費材メーカー「グローバル人材マネジメント基盤構築」
・大手プロセス系メーカー「人的経営基盤構築」
・大手電機メーカー「グローバル人材マネジメント基盤構築」
・大手金融業 「人事制度構築および新会社人事業務・情報基盤整備」
・大手航空会社系旅行会社「合併に伴う組織 人事体系統合」
・大手商社「小さな本社を実現する業務プロセスの構築」
・大手金融業「企業合併に伴うグループ人事業務の統合」
労働条件 また各クラスの給与のおおよそのレンジですが、以下の通りとなります。

Principal:2400万~(プロフィットシェアを含めてトータル5000万以上の可能性)
Director:1500万~2400万
Senior Manager:1200万~1800万
Manager:1000万~1400万

いずれも賞与込みのおおよその金額となります。
応募資格

【必須(MUST)】

求める人材像
◎グローバルHCM、タレントマネジメント、人事業務効率化など人事・人材管理領域において、ITをベースにしたプロセス改革のコンサルティングに従事したい方

◎上記の領域において、業務とテクノロジーの知見、ノウハウに基づいて価値(バリュー)を発揮し、クライアントの成長に貢献したい方

経験業種
以下のいずれかの経験
・コンサルティング、シンクタンク
・SIer
・パッケージベンダー
・事業会社人事

経験業務-必須要件
以下のいずれかの経験
・コンサルティング(人事領域でのITまたは業務コンサルティング経験)
・システムインテグレーション(人事領域)
・パッケージ開発(人事領域)
・SAP導入経験(人事領域に限らない)
・事業会社人事



【歓迎(WANT)】

経験業務-歓迎要件
◎コンサルタント・導入ベンダーとしてのSAP導入経験(HCMであればなお可だが、HCMに限らない。アドオン開発経験も可。)

◎Success Factors/Workday/Oracle Cloudなどのタレントマネジメントツールの導入経験(コンサルタント・導入ベンダーとしての経験であればなお可。クラウド型ツールの場合は、ユーザ側メンバーでも可。)

歓迎資格/スキル
英語(語学力があればグローバルプロジェクトへの参画等キャリアの可能性が広がります)

更新日 2021/02/03
求人番号 1585486

採用企業情報

  • アビームコンサルティング株式会社
  • 会社規模5001人以上
  • 会社概要

    マネジメントコンサルティング
    (経営診断・戦略立案・M&A・アライアンス)
    ビジネスプロセス コンサルティング
    (業務改革・組織改革・アウトソーシング)
    ITコンサルティング
    (IT戦略・企画立案・システム開発・パッケージ導入・保守)
    アウトソーシング

この求人の取り扱い担当者

  • 3.03
    ?
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • London Business School
  • コンサルティング 流通・小売 マスコミ・メディア
    • 現在、特にPwCやアビームの85ポジションに注力しております。「気になる」案件があれば、是非とも「気になる」のボタンを押して下さい。応募基準を満たしていれば、こちらからスカウトさせていただきます。
    • (2021/01/04)

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