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【三重)拠点長候補:営業職】非常電源設備の導入

年収:応相談

採用企業案件

役員面接

部署・役職名 【三重)拠点長候補:営業職】非常電源設備の導入
職種
業種
勤務地
仕事内容 【当社について】
当社は自動車用バッテリーを主に扱う会社として1960年に設立し、創業60年を迎えました。
高度経済成長によりバッテリー(蓄電池)の役割も大きく変化し、公共施設をはじめ病院や銀行等の非常用バックアップ電源として社会インフラを支える重要なものとなり、当社も共に成長を続けています。

【業務内容】
・非常用電源設備の提案営業をしていただきます。
(※飛び込み営業ではなく、大手会社様からのご紹介やご依頼を受け動きます)
・ゆくゆくは三重拠点のトップとしてマネジメント等もお任せする予定です。

【業務詳細】
・お客様にヒアリングや最適な提案
・見積もり作成
・外注業者様(工事の協力会社)への指示や管理
・システム導入の立ち合い/納品
・定期的な点検、更新、部品の交換。
  蓄電池、UPSには寿命というのがありますので、
 万が一の停電のときのために、常日ごろのメンテナンスが必要です
・緊急時の対応
  最近はゲリラ雷雨や大型の台風による停電のニュースをよく耳にします。
 私どものお客様は、官公庁、学校、病院といった、人々の命を守る場所です。
 そこに雷が落ちて故障の警報メッセージが出た、そんなときに迅速に対応することが必要となります。

【やりがいについて】
日本は災害が多く、政府主体で非常時の対策を常に検討しており、国土強靭化計画も継続されます。
その対策の一つとして非常用電源設備の設置を推進しており、長期的に安定した収益が見込める環境です。
長期的なキャリア形成も安定的に可能ですので、是非チャレンジしませんか。
労働条件 【勤務地】
・岐阜県(岐阜市)/三重県(四日市市)
∟ご入社後は一定期間研修を含め本社(岐阜県)に勤務いただき、後に三重拠点での勤務予定です
【休日・休暇】
・年間休日:120日
・休日:完全週休2日制(原則土日祝)
※作業現場により変更がある場合があります
※休日出勤が発生した場合は振替休日 休暇いただきます
・長期休暇:GW/夏季(5日程)/年末年始(5日程)/産前産後/育児休暇
・介護
・慶弔
・有給/特別休暇

【昇給・賞与】
・昇給:年1回(5月)
・賞与:年2回(7月・12月) ※昨年度実績4ヶ月分

【福利厚生】
・各種社会保険完備
・資格取得支援(電気工事士/電気工事施工管理技士などの資格取得を支援)
・退職金制度
・定期健康診断
・慶弔見舞金
・制服貸与

【諸手当】
・通勤手当(月5万円迄)
・残業手当
・技能手当(月1万8000円〜)
・扶養家族手当(配偶者:月1万円 子1人:月3000円)
・皆勤手当(2500円)
・役職手当
・住宅手当 地域手当(月2万8000円〜)
応募資格

【必須(MUST)】

・営業のご経験
・普通運転免許

【歓迎(WANT)】

・電気工事士の資格(電気工事1種・2種/2級電気工事施工管理技士)
・施工管理/監理経験
・マネジメント経験

当社の営業は、お客様にとっての「かかりつけのドクター」と、考えております。
そこで、このような人材を求めています。
*お客様の望んでいることを先回りしてお応えしていく、かゆいところに、手が届くような人。
*緊急時に対応できる機動力のある人。
*「社会に貢献する」ということに喜びを感じる人。
電気はいまや当たり前のように使われていますが、
一たび災害が起き、停電なんてことになるととたんに身動きが取れなくなります。
そんなときこそ、私たち「かかりつけドクター」の出番です。
困った時に真摯に対応すれば、お客様には心から喜んでいただけます。
私たちの仕事は、安全、安心で住みよい社会に貢献できる、すばらしい仕事です。

 また、蓄電池というのは、足が長い、といいますか、これからもずっと必要とされていく仕事です。
長期にわたって安定している仕事でもあります。
あなたの人生設計のおいても、安心して取り組める仕事だと思います。
 
 みんなが安心して暮らせるためのより良いエネルギー環境を、一緒に作っていこうではありませんか。
ぜひともお待ちしております。
アピールポイント 創立30年以上 年間休日120日以上 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 月平均残業時間20時間以内 管理職・マネージャー
更新日 2020/12/10
求人番号 1583506

採用企業情報

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