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経営企画・事業企画::事業コンサルティング

年収:800万 ~ 2000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 経営企画・事業企画::事業コンサルティング
職種
業種
勤務地
仕事内容 「コンサル+監査機能一体型」の経営変革集団の実務責任者としての業務を行っていただきます。
業務自体はプロジェクトベースとなり、事業課題の発見や解決策の現地調査も含めて約2か月間となります。また、新規事業立ち上げではなく現行の事業の課題解決となります。

①同社グループ全社(国内・海外)の事業及び基幹業務の中身に踏み込み、現場・現実・現物の中から本質的な課題を発見し、関係部署と連動しながら課題の改善を実現する

②同社グループの事業をあらゆる方向から見て、事業を評価し、将来の事業の組立て(改善)を実現する

③同社グループ全体の内部統制を有効に効かせるとともに、商売効率の向上、売上利益の最大化、業務の標準化に必要な組織を組み立て、グループ全体の成長に寄与する

【組織・レポートライン】
現在リーダー・部長・役員含め6名の少数精鋭メンバーです。職務内容のレポートラインに関してはリーダーにレポートをいただき、プロジェクトのプレゼンテーションは各国役員、社長に行っていただきます。
また、今回の募集ポジションは事業及び基幹業務の中身に踏み込む中で、各国の店舗やサプライチェーン全ての現場の方、また各国経営者と連携して課題解決をして頂きます。

弊社の人事評価システムは、チーム方針に沿った目標をまず自分自身で考え、上司と協議しながら課題を設定し、結果としてその達成度合いを評価する方式を採用しています。そうした観点で、上記業務を遂行するにあたり、単に業務上のノウハウを有するだけではなく、本質的に課題を捉え、過去の慣習や既存の方法に捉われることなく解決策を考え抜き、実行していくことが求められます。

このポストについて経営を最短で学んでいただくことで、その後のキャリアへの大きな糧を得ることができます。活躍の場を海外に移すことも可能です。

★我々は今、上記を実現するグローバル社内コンサルティング集団を、日本、海外監査チームと共に作っている最中です。
この取り組みに賛同いただいたうえで、一緒にチームを作りあげていただける仲間を探しています。
労働条件 【賞与】年2回(4月・10月)、決算賞与

【手当】通勤手当、地域手当、グレードにより残業手当支給

【就業時間】フレックスタイム制

【休日・休暇】週休2日
応募資格

【必須(MUST)】

■事業全体を見渡して、本質的な課題を発見できるとともに、対外部門を巻き込んで、その課題を解決、変革できる方
■財務経理、監査、事業計画、事業開発等の基盤・経験を有している方
■サービス精神(顧客志向/人のために役立つ事をしようとする人)溢れる方
■あるべき姿に向け、最後まであきらめずにやりきる方
■人を巻き込むリーダーシップがある方
■英語:ビジネスレベル(海外子会社の経営者等と対等に対話できるレベル)
■ビジネス経験が5年以上ある方


【歓迎(WANT)】




更新日 2021/04/08
求人番号 1538285

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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