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【戦略投資チーム(M&A等)】新規事業開発室長の右腕/戦略立案からPMIまで一気通貫して携わることができます

年収:800万 ~ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【戦略投資チーム(M&A等)】新規事業開発室長の右腕/戦略立案からPMIまで一気通貫して携わることができます
職種
業種
勤務地
仕事内容 グループの国際色豊かなグローバル経営陣(CEO、COO、CBDO(最高事業開発責任者)、CFO)にダイレクト・レポーティングする新規事業開発室長の右腕として:グループの日本事業に関する投資・M&A戦略の立案、案件のソーシング及び実行から、M&A後のPMIまで、一気通貫で実施していただきます。


具体的な業務は下記の通りです。
・月次の取締役会への議案上程(英・日両言語にて作成)
・M&A戦略の立案、案件のソーシング・スクリーニング
・M&A案件のディール実行及びクロージング後のハンズオンPMI
・C-levelのグローバル経営陣からの特命案件の実行
・グループの日本における成長戦略や中長期の方針の検討・策定
・市場調査等、議論を提起するためのリサーチなど

【新規事業開発室について】
新規事業開発室は2020年11月に組織再編で生まれ変わった組織で、傘下には投資・M&Aを推進する戦略投資チームと、事業開発を担当する新規事業開発チームがあります。

新規事業開発室は代表取締役社長兼CEO直下の組織で、グローバル経営陣(CEO、COO、CBDO、CFO)と緊密に連携しながら、業務を進めていく組織です。
労働条件 年収:800万円~1,200万円
※給与改定年2回(4月/10月)、賞与年2回(3月/9月)
※諸手当
交通費(上限5万円/月)
業務手当(残業20時間分相当)
※残業が20時間を超えた場合は、別途残業手当が支給されます
※管理監督者の場合には年俸制になります(給与改定年1回(4月))
勤務時間 10:00~19:00(休憩時間1時間)
フレックスタイム制度あり
待遇 ・資格取得支援制度
・書籍購入制度
・語学講習制度
・外部福利厚生プログラム(Benefit Station)
・従業員ポイントプログラム制度(入社時 誕生日 永年勤続等時に付与)
・社内レクリエーション制度(コミュニケーション費支給)
・社内行事(忘年会、季節イベント等)
・フリードリンク制度
・年金退職金制度(確定拠出型)
・各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
休日・休暇 ・土曜日、日曜日、祝日
・有給休暇は試用期間(3ヶ月)終了後、規定に基づき付与
・リフレッシュ休暇(5日/年)は年度内であればいつでも取得可能
・GW、年末年始、慶弔、出産、育児等
・永年勤続特別休暇
応募資格

【必須(MUST)】

以下のいずれかに該当する方(下記に係る業務経験5年以上)
・金融業界(証券会社、投資銀行)のIBD(投資銀行部門)での業務経験
・コンサルティング業界(M&Aアドバイザリーファーム、FAS、戦略系ファーム)での業務経験
・事業会社での投資・M&Aに関連した実務における業務経験
※M&Aに関する業務経験とは具体的には:ディール全体のプロジェクト・マネジメント、デュー・ディリジェンス、事業会社の方の場合には投資・M&A実行後のPMIの経験など

・ビジネスレベルの英語力

【歓迎(WANT)】

・ゲームやアニメやマンガなどエンターテインメントが好きで、実際に楽しんでいる方
・スマホアプリのビジネスやゲームビジネスやアニメビジネスに詳しい方
・インターネットサービスを熟知されている方
・常にアンテナをはり、世の中の新しいエンターテインメントやトレンド、変化に敏感である方

◆1次面接(責任者面接)
   ↓
2~3次面接(チームメンバー、責任者、グループ経営陣との面接) 
※必要に応じて課題の提出をお願いする場合があります。テーマは面接時に伝達予定。
更新日 2020/10/23
求人番号 1529385

採用企業情報

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