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部署・役職名 | 企業の人材開発を変革する コンサルティング営業職 |
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仕事内容 |
大手企業が抱える、人の成長や組織に関する課題を解決する仕事です。 経営にとって非常に重要な「人」の課題。この仕事の醍醐味は、クライアントの人事担当者が持つ潜在的なニーズ“言葉になっていないが確かにある想い”を引き出し、整理すること。限られた時間の中ではお客様と納得いくまで議論することが難しいときもありますが、議論を重ねた研修は受講者の満足度も高く、やりがいを感じられる仕事です。 最初は、プログラム理解を深めるべく、営業活動だけではなく、研修現場に同席し、受講生の学びを支援することも。半年~1年後には、受講生に向き合う講師もお願いする予定です。最初から最後まで関われるのも特長です。 私たちの仕事は、「社員が自分らしく挑み・学び・いきいき働く」ために、研修プログラムを企画・提案すること。最終ミッションは、企業の成長、そして社会に属する人々の成長です。このミッションに共感して頂ける方を求めています。 ■業務詳細: ・人材課題に対するコンサルティング営業(既存顧客:新規顧客両方担当) ・プログラムの企画設計~運営 ・セミナーやフォーラム企画やDM送信といったプロモーション戦略の企画及び実行 ※将来は営業企画、事業戦略を担当頂きたいと考えております。 ・講師登壇 ■仕事の特長 ・日本の将来を担う人材がより良く生きるきっかけを創る仕事です。 ・長期的な関係構築の中で、様々な教育サービスを提案する、深耕営業がメインとなります。 ・顧客の事業を理解するだけでなく、一歩先を読んで、その事業や組織に必要な人材を仮説立てした上で、最適な解決策(主に研修サービス)を提案してまいります。様々な業界上位の事業や組織に入り込む、稀な業態です。 ・商材が無形だからこそ、提案方法は無数にあります。貴方の提案力や知見を存分に発揮してください。 |
労働条件 |
契約期間:期間の定め無 試⽤期間:有(6ヶ⽉) 就業時間:フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 1日8時間の所定労働時間をベースに1ヶ月毎に計算(休憩1時間) 休⽇:完全週休2日制(⼟⽇・祝⽇) 残業:有(平均⽉45時間、繁忙期有)※時間外労働手当は全額⽀給いたします 社会保険:健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険 受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙室あり) その他の項目は、面接時にご説明いたします |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■営業経験 ※無形商材の営業経験者歓迎■マネジメント経験(年数問わず) ■営業企画経験者 【歓迎(WANT)】 ■企業人事・教育・研修分野における知見をお持ちの方■目標に対する達成意欲の高い方 【採用担当より】 当社は、創業期より、教育を通じてより良い世の中にしていきたいと取り組んでまいりました。 最近では、名古屋・大阪に各支社、そしてシンガポールにも現地法人を立ち上げ、今後も更に顧客の課題解決をご支援しております。 これからの事業成長を担うコアメンバーとして、志を持った仲間にご入社いただけることを願っております。 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 ベンチャー企業 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム マネジメント業務なし |
更新日 | 2020/11/24 |
求人番号 | 1515954 |
採用企業情報

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- 資本金10百万円
- 会社規模31-100人
- コンサルティング
- 教育