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看護師(拠点リーダー、業務部長候補)

年収:応相談

採用企業案件

部署・役職名 看護師(拠点リーダー、業務部長候補)
職種
業種
勤務地
仕事内容 【事業内容】
地域密着・ご利用者様の「もう一人のあたたかい家族」のような存在を目指す訪問看護ステーションを全国11拠点で運営する会社です。

【募集背景】
新規出店に伴い中野支店のリーダー候補を募集します。
その後のキャリアアップとしては副業務部長、業務部長がポジションとしてはあります。

【仕事内容】
・事業所の業績管理と労務管理
・訪問看護における新規調整や契約業務
・訪問看護業務と部下育成
・事業所における部下のマネジメント5名~11名
労働条件 ・雇用形態:正社員
※試用期間の勤務条件は同じ
・雇用期間:定めなし
・給与:月給制
・各種保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・退職金あり
・慶弔見舞金制度(結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金、災害見舞金)、職務手当、子供手当、従業員持株会、インフルエンザ予防接種補助金制度、社内懇親会費用一部負担(4,000円/回、年4回)
・就業時間:9:00~18:00(休憩60分)
・時間外勤務:有。20時間程度。
・目安年間休日数:115日以上(公休104日+有給消化義務5日+フレッシュアップ休暇6日)+有給休暇
・週休2日制によるシフト制
 ※土日どちらか出来る方、歓迎!!
・会社独自の休暇:フレッシュアップ休暇制度付与!!
 連続2日以上の休暇を取得するための制度で公休日と合わせて2日以上の休暇を自由に取得できます。
 有給休暇も合わせて5連休を取ることも可能です(入社時期により最大6日付与※別途社内規程有り)
・他、会社独自の休暇:結婚休暇、慶弔休暇
・他、法定通りの休暇:有給休暇、産前産後休業、育児・介護休業
・※時間有給制度を導入
 予定があって遅めの出勤や早い帰社が必要な時に1~3時間単位で使えるので従業員からは好評です 。
・オンコール業務(月に1回以上)1回/4,000円
・受動喫煙防止のための取り組み : 対策あり。敷地内禁煙。
応募資格

【必須(MUST)】

・看護師経験8年以上
・リーダー経験5年以上
・プリセプター経験(1年以上)



【歓迎(WANT)】

・認定看護師や専門看護師の資格
・主任などのリーダー業務以外での上位職種の経験
・病院内での委員会でのリーダー経験


更新日 2020/09/04
求人番号 1481931

採用企業情報

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