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エンジニア採用責任者

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

部署・役職名 エンジニア採用責任者
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■■■募集背景■■■
当社では ” Biz-Dev -Business Development- ” を掲げており、直近ではDevelopmentを司るエンジニアの採用を積極的に実施しています。ただ採用を行うのがミッションではなく、ものづくり組織推進室という組織にて、勉強会やイベントを通じた社内外のコミュニティ形成など、組織が中長期的に発展していくための活動を精力的に実施しています。
引き続き優秀なエンジニアの採用を続けるとともに、社内のエンジニアにとって最高の環境、機会をつくり、良いプロダクトを生み出すための組織づくりを更に加速させていくべく、本ポジションを新設し募集致します。
業界に誇れる開発部ならびに、当社開発部を中心として発展していくエンジニアコミュニティを育むために、今まで既存の延長線上に無い挑戦を通じて、最高のエンジニア組織を共に作っていける方をお待ちしております。

■■■職務概要■■■
当社の開発部における採用の責任者として、組織や人事課題に対し採用・広報の戦略・戦術の設計など幅広い領域における企画・実行から推進まで一気通貫で担っていただくポジションです。
採用だけでなく、開発部の組織推進や社外も含めたコミュニティ形成など、幅広い視点で組織運営を行っていただく事も期待しております。

■■■職務詳細■■■
・中途採用の推進
・中長期組織・人員計画の策定
・年間採用計画設計、採用戦略立案
(採用広報、新たな採用スキームの検討)
・採用広報計画設計・広報戦略立案
・その他、制度整備や活性化プロジェクトを通じた組織開発の実施
……等、上記を中心にスキル・ご経験を活かし様々な経営課題に対し全社を巻き込みながらミッションを遂行していただきます。
労働条件 【年収】
・経験・能力を考慮の上、決定致します。
 - 昇給:年2回(半期ごと)

【保険】
・各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)

【諸手当】
・交通費全額支給
・住宅補助手当(規定範囲内に限る)
・家族手当
・勤続手当
・結婚祝い金
・出産祝い金
・パパ立ち会い休暇
・マタニティー健診休暇
・マタニティー健診補助

【待遇・福利厚生】
・ノートパソコン支給
 *エンジニア mac(ノート)
 *デザイナー windows(デスクトップ)
 *その他 windows(ノート)
・書籍購入費負担
・定期食事会開催
・気分転換スペース(カフェテリアや仮眠スペース)
・常備医薬品有り
・服装自由

【屋内の受動喫煙対策】
オフィス内全面禁煙 ※ビル内に共同喫煙室あり
応募資格

【必須(MUST)】

・職種にかぎらずKPI/KGIに責任を持ち事業成長を推進した経験

【歓迎(WANT)】

・ IT/ベンチャー企業での人事経験(1年以上)
・マーケティング、ディレクター、エンジニアといったサービスづくりに寄与した経験
・またはITサービスの営業経験(1年以上)

■求める素養
・インターネット業界、ものづくりに対する強い興味
・エンジニアの経験 、エンジニアリングへの理解、尊重
・ダイレクトリクルーティング、採用イベントなどの企画運営経験
・SNS(TwitterやFacebookなど)を普段から積極的に活用している人

■求める人物像
昨今、過熱の一途を辿る採用市場において、その最たる職種の一つがエンジニアになります。
このような市場においては、ただ採用するための既存の手法だけではなく、新しい関係を構築していく必要があります。

当社では採用という短期間の関わりでは無く、コミュニティとして長期的に価値のある関係を構築し、業界にとって無くてはならないコミュニティづくりを意識的に行っています。私たちは社内と社外のエンジニアをコミュニティという概念でつなぎ、より良いものにしていくために常に試行錯誤する組織です。そのためにも失敗を恐れず大胆なチャレンジを積極的に行っていけるようなオーナーシップを持って、組織づくりを推進できる方を求めております。

これらの業務は社内のエンジニアとともに議論し、作り上げていきます。共に役員や事業責任者とコミュニケーションを取りながら人事としてどうアプローチし、事業・組織成長を促せるかを考えて頂きますので、事業に高いプレゼンスを持ちながら各関係各所にアグレッシブに切り込みができる方を求めています。
アピールポイント ベンチャー企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム
更新日 2020/08/24
求人番号 1471506

採用企業情報

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