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【機械・機構設計】離職率1%以下/年間休日120日以上/残業月20h以下/エンジニアを大切にする技術者集団

年収:応相談

採用企業案件

部署・役職名 【機械・機構設計】離職率1%以下/年間休日120日以上/残業月20h以下/エンジニアを大切にする技術者集団
職種
業種
勤務地
仕事内容 【弊社について】
□■アウトソーシング業のあり方に疑問を抱いた創業者が立ち上げた会社
遡ること17年前、当時派遣会社の社員であった創業者が、”派遣スタッフを人扱いしない”、”商品としか見ない”、そんな会社の風土に嫌気がさし、「技術者1人1人を大切にする会社」を創りたいと思い、一緒に働いていた数名のスタッフと共に独立したのが当社の起源です。現在では、ソフトウェア開発を事業の主軸とし、特に組み込みソフトフェア開発に強みとして、受託設計サービス・人材派遣サービス等を展開しております。創業以来、「技術者が誇りを持って安心して働ける環境」を提供することを企業ドメインとし、世界を代表する大手企業様をはじめとする様々な業界のお客様から案件を頂戴しております。

□■1部2部上場企業や優良中堅企業約70社と取引中(直接契約)
住友電気工業㈱、㈱デンソーテン、オムロン㈱、パナソニック㈱、㈱トッパン・テクニカル・デザインセンター、シャープ㈱、ナブテスコ㈱、川崎重工業㈱、古野電気㈱、㈱島津製作所、㈱Mizkan Sanmi、三菱電機㈱、㈱堀場製作所、三菱電機エンジニアリング㈱、㈱IHI、東レエンジニアリング㈱、他

【業務概要】
機械・機構設計をお任せいたします。
弊社クライアント先での常駐勤務がメインです。

【業務内容】
自動車・家電・FA機器・航空機業界などでの製品設計・筐体設計・駆動設計・金型設計・CAF解析・実験評価などの技術サービスを提供していただきます。
今後、事業拡大の為、特に自動車業界に注力していきます。
社員の方々と協力しながら開発を進めていくイメージです。
現場でお客様と交渉することはありますが、頻度は少ないです。

【社風】
□■離職率1%未満の働きやすい環境
・現時点で社員紹介制度(紹介した方が入社した場合、社員に報酬を与える制度)はありませんが、紹介で入社される方が多いです。
・フラットな職場なので、自分の意見を発信しやすい環境です(平均年齢:35歳、男女比率=9:1)。
・年間休日120日以上、月平均残業時間10~20時間程度とワークライフバランスも取りやすい環境です。
・定期的に営業担当が現場にきてヒアリングを行い、不満な点は積極的に改善いたします。

□■希望のヒアリング
大手企業、ベンチャーなど幅広い案件を受注しているからこそ、プロジェクトの仕事内容は勿論、勤務地や待遇など、本人の意向を何より大事にしたうえで、案件をアサインさせていただいております。そのため、社員一人一人が会社に対して愛着心を持っている方が多いです。

□■不況下でもリストラなし。利益は社員に還元。
リーマンショック以降の不況で苦しい時期もありましたが、その間、出向先がなくなった社員は会社を信頼して安易な転職活動はせず、会社も他で調整しながら社員の給料カットはしませんでした。社員に利益を還元できるよう、景気が回復してきた今も堅実経営を続けています。
労働条件 勤務地:大阪本社、および大阪、兵庫、京都のクライアント先
雇用形態:正社員
契約期間:期間の定め無
試用期間:あり(6ヶ月)※試用期間中、条件などの変更はなし
就業時間:9:00~18:00(休憩1時間)
休日:年間休日120日以上(土日祝、夏季休暇、年末年始休暇、有給、慶弔休暇)
※勤務先カレンダーにより、異なる場合もあります。
残業:あり(平均月10~20時間時間)
社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
その他:昇給あり(不定期)、交通費全額支給、退職金制度、残業手当
応募資格

【必須(MUST)】

・3D CADでの設計経験がある方

【歓迎(WANT)】

・筐体設計のご経験のある方

アピールポイント Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内
更新日 2020/09/08
求人番号 1448686

採用企業情報

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