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<コンテンツ企画>国内最大級の転職サービスで新たな企画を創りませんか?

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採用企業案件

部署・役職名 <コンテンツ企画>国内最大級の転職サービスで新たな企画を創りませんか?
職種
業種
勤務地
仕事内容 【職務内容】
日本最大級の転職サイトのコンテンツ企画・Web編集業務をご担当いただきます。
利用促進やコンテンツを中心にした企画立案から実行~効果検証まで一貫して担当いただき、転職するときに使いたくなるようなコンテンツの企画・編集を担当いただきます。

【職務責任】
当社の転職サイトを利用していただく方の最大化やコンテンツへの満足度を高め、転職成功に導くことが役割となります。
転職サービスの活用方法や、転職活動に役立つノウハウ、調査・レポート・データコンテンツ、女性の活躍・グローバル・UIターンなど多様な働き方の提案などを通じて、最も転職に「役に立つ」と支持いただける状態を目指します。

【具体的な仕事内容】
■新規コンテンツの企画/編集業務
・「ビジネス」と「クリエイティブ」をうまく両立させた企画立案~実行~効果検証までお任せします。
・業界特性やサイト特性は入社後に学ぶことができますので、これまでの企画・編集経験を存分に活かしてください。
・基本的には、ディレクションの立場をとり、コンテンツのデザイン構成・レイアウトなどは、社内のデザイナーと、ライティングは外部パートナーまたは自身で担当します。
・さまざまな、パートナー(編集プロダクション、制作会社)と協業しながら、コンテンツ制作を行っていきます。
■既存コンテンツの改修/運用業務
・効果測定・アクセス解析ツール(Adobe Analytics , Google Analyticsなど)を利用して既存コンテンツの課題を抽出。
・コンテンツSEOの観点なども考慮し、課題解決を実現できる改修や効率的に運用できる施策を検討します。
・コンテンツ企画やディレクションだけでなく、マーケティング視点とユーザー視点を両立し実現させるべく、戦略立案とメンバーを率いて実行・推進を担っていただきます。

【当社担当者より】
当社の転職サイトは、転職者・求職者だけでなく、ビジネスパーソンに広く役立つメディアづくりを目指し、まだ転職を考えていない潜在的なユーザーに対しても、有益な情報を提供する視点も大切にしています。「転職」という人生に大きな影響を与えるライフイベントをサポートするという意義と、ビジネスパーソンの多くがターゲットとなり得るポテンシャルの大きさを感じられる環境です。自分発の企画で多くの人に影響を与えたいという方におすすめです。
労働条件 就業時間:基本的に10:00~19:00勤務を想定(1カ月単位のフレックス制を適用)
残業代:月給に別途支給(勤務実績に応じて全額支給)
昇給・昇格・賞与:年2回を予定 ※管理職採用の場合昇給年1回 ※年収は月40時間の残業代を入れた想定年収です。
休日・休暇:年間休日124日(2020年度)/週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始(12/30~1/3)、年次有給休暇(有給休暇10~20日)、夏季休暇(事業部門別のカレンダーに準ずる)、特別休暇
社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
通勤手当:あり
定年:あり
その他:法人向け福利厚生クラブ会員(レジャー施設などの優待) 、カフェテリアプラン(レジャー施設などの優待)も充実
受動喫煙対策:オフィス内禁煙/ビル内喫煙室あり
応募資格

【必須(MUST)】

・Webコンテンツ企画・編集経験3年以上
・SEO対策、Webサイト・編集ディレクション経験3年以上
・コンテンツやサイト・オウンドメディアの戦略立案経験3年以上


【歓迎(WANT)】

・サイト改善の効果検証、PDCA経験
・新規Webサイト企画、立ち上げ経験

アピールポイント 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上
更新日 2020/09/08
求人番号 1438738

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