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【東証一部上場/業界No.1を目指す電子材料商社】商社での製品開発・電気回路システムコーディネーター(東京本社勤務)

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

部署・役職名 【東証一部上場/業界No.1を目指す電子材料商社】商社での製品開発・電気回路システムコーディネーター(東京本社勤務)
職種
業種
勤務地
仕事内容 当社は、商社の基本機能のみならず、「集める」・「運ぶ」・「考える」・「作る」・「支える」という5つの機能を強みとし、“世界のモノづくりのパートナー”として、付加価値の高いサービスを提供する商社です。国内外の豊富なネットワークと、企画・開発、設計等を手掛ける技術力を駆使し、部材単品の提案だけではなく、モジュール品、時には完成品まで提供しております。
より高度化していくお客様の要望にこたえるため、得意先約6,000社、仕入先約7,000社からなる営業基盤と国内外63拠点のネットワークを生かし、要望を満たす部材の提案はもちろんのこと、グローバルな調達代行業務と物流コストの削減、部材のカスタマイズ、品質管理・環境負荷物質の検査など、様々な付加価値の高いサービスを提供しております。

【業務内容】
今回のポジションは、営業部門等と協働しながら、得意先メーカーの製品開発に関わる仕事となります。
具体的には、製品開発におけるお客様の要望を聞き、仕様の決定、それらを実現する電気システムの構築、必要な商材の提案を行い、
当社の製品開発、設計担当として、様々な新製品の開発から量産立ち上げまで営業と一緒に携わって頂きます。
(製品例:ドライブレコーダ、IoT通信機器等)

【業務詳細】
・製品開発におけるお客様の要望に応じた電気系システム構築等の仕様決定
・製品に応じたサプライヤー及び部材の選定
・試作から量産立ち上げまでの支援
・営業担当への技術支援
※国内/海外出張有

【配属先】
 技術部 電気グループ(本社勤務)

【技術部について】
当社の中期経営計画に基づき2015年4月に新設された部門で、2019年4月より「技術グループ」から「技術部」へ部門が昇格。
新商品の開発・設計、製造等の技術的施策の実行、新規サプライソースの開発等、メーカーの新製品開発サポートや営業担当の技術的サポート等に携わる部門です。

【技術部全体 人員構成 17名】
部長1名(50代男性) - 総合職11名(20~50代男性) - 嘱託3名(60代男性) - 業務委託1名(60代男性)、一般職1名(女性)
※うち電気グループ:グループ長1名(40代男性)- 総合職(30~50代男性)3名 - 嘱託2名(60代男性)
労働条件 試用期間:3ヶ月 ※期間内の待遇・給与に差異なし
就業時間:9:00~17:30(7.5h)
休日:週休2日制(土・日)・祝日・夏季休暇(2日)・年末年始休暇(12/28~1/5)
有給休暇:年次有給休暇・慶弔休暇・看護休暇・特別有給休暇
4~9月入社…10日(初年度)、10月以降入社…5日(初年度)
賞与:6月・12月の年2回 ※3月に業績対応の決算賞与を支給
昇給:年1回(7月)
退職金:確定給付企業年金(規約型)
社会保険:健康保険・厚生年金保険・厚生年金基金・雇用保険・労災保険
福利厚生:財形貯蓄、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、共済会、健康診断、持株会等
再雇用有無:有(定年60歳)
出向有無:有
応募資格

【必須(MUST)】

・ディジタル回路設計(通信系又はAV系)を5年以上経験し、量産実績のある方
・要求仕様に応じて最適な回路構成を発案でき、課題提起及び課題解決できる技術力
・QCDを最適に実現できるプロジェクトマネージメント力
・ユーザー及びサプライヤーに信頼されるコミュニケーション力
・大学(電気工学系)出身の方、または同等の知見

【歓迎(WANT)】

・アナログ回路設計(RF設計、フィルタ設計等)可能な方
・英語、中国語が使用できれば尚可

アピールポイント 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり
更新日 2020/08/20
求人番号 1415321

採用企業情報

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