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【在宅勤務も可/転勤無｜CSマネージャー】お客さまの心が動く体験をデザインする、CS部門のマネージャー
年収：応相談
採用企業案件
株式会社ExPlay
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- 会社規模101-500人
- その他
- ゲーム
| 部署・役職名 | 【在宅勤務も可/転勤無｜CSマネージャー】お客さまの心が動く体験をデザインする、CS部門のマネージャー |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■企業概要 ゲーム事業・ライブエンターテインメント事業を展開する、東証一部上場インターネット総合企業の100％子会社です。 弊社はグループ企業のサービスをご利用のお客さまへ向けたコンタクトセンターとして、2013年に仙台に設立されました。 現在は自グループのコンタクトセンターとしてだけでなく、グループ外のゲーム開発会社が提供する複数の大型タイトルにおけるCS業務を受託しております。 ■弊社の特徴と強み ・一般的なコンタクトセンターとは大きく異なり、お客さまの心が動く体験をデザインする「カスタマーエクスペリエンス事業」を展開しております ・弊社はサービスのご利用者さまからの問い合わせに対し、テンプレートでの返信ではなく、お客さまの心情を読み取り、お客さまの心情に寄り添いながら、1件1件お手紙を綴るように手書きでの応対を行っております ・弊社からのご案内がお客さまの心を動かすことで、返信文がTwitterでリツイート、拡散されることも日常的にございます ・当社はサービスとお客さまとのエンゲージメント向上やマーケティング機能を担う、高付加価値型のプロフィットセンターとしての役割を期待され、CS業務を受託し、運営しております ■仕事内容 スマートフォンゲームのカスタマーサポートを展開する当社のマネージャー候補としてマネジメント業務を担当 ・15～30名程度が所属するチームのマネジメント、メンバーマネジメント （お客さま応対の進行管理、教育計画・運用管理、面談、評価など） ・担当チームの運営にかかわる業務設計、運用管理 ・改善活動（応対効率化、スタッフの成果向上策、研修プログラムや顧客満足度向上施策などを検討・実施） ・クライアントコミュニケーション（レポート作成や折衝、改善提案、新サービス提案、ユーザー対応、各種資料作成） ♯Microsoft OfficeやGoogle Docs（ピボットテーブル、VlookUPやIF関数等を使用しますが、簡単な関数を使用した事があるぐらいのレベル感であっても、学習意欲が高い方であればOK） ※今の経験にあわせてお任せできるところから始めていただきます ■募集背景 ・お客さま－サービス とのエンゲージメントを高めるための弊社独自のカスタマーエクスペリエンスを、これまでのゲームという業界に留まらず、他の業界にも広げていきたいと考えております ・会社としての新たなチャレンジに向け、会社の組織体制やマネジメントを強化するために、弊社のコアメンバーとなる方を募集しております |
| 労働条件 |
・雇用形態：正社員 ・試用期間：3ヶ月（試用期間中の条件変更無し） ・勤務地：宮城県仙台市青葉区 ※転勤はありませんが、東京本社へ出張の可能性はあります ・就業時間：時間シフト制（9:30～18:30/13:00～22:00、休憩 60分） ※所属する部門の状況によりシフトを決定いたします ・残業：有（固定残業代の相当時間：45.0時間/月） ・休日：年間120日（内訳：年間休日は土日祝休と同数 ※暦により変動） ・有給休暇：入社半年経過後10日～ ※有給については入社3か月経過から付与 ・その他休暇：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、ファミリー休暇 ・屋内原則禁煙（喫煙室あり） 【UIターン支援制度あり】 ▼対象者 ・弊社入社に伴い、宮城県及び近隣県（山形県、福島県、岩手県）を除く都道府県から仙台オフィス通勤圏内に転居が必要な方 ▼制度概要 ・UIターン支援一時金支給（50万円） ・最終面接の往復交通費支給（仙台で面接実施の場合） ・入社承諾後、仙台オフィス通勤圏内で住居探しを行うための往復交通費支給 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 下記いずれかの経験・プロジェクトの企画から実行まで全工程を担当した経験をお持ちの方 ・複数名のマネジメントを担当した経験をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 ・コンタクトセンターでのマネジメント経験、もしくは業務コンサル/生産管理において、3年以上のマネジメント経験がある方・業務改善や業務改革系プロジェクトを主幹として推進されたご経験のある方 ※コンタクトセンター以外の分野におけるご経験をお持ちの方も大歓迎です ・変化の速い業界やスピード感のある組織で働いたことがある方 ・ゲーム、エンターテイメントが好きな方 ・各事業部やクライアントと折衝を行い、課題解決に向けて取り組みを進めていただくことが多く、ヒアリング力やコミュニケーション力に長けた方が活躍しております 【求める人物像】 ・今までの経験を活かして新しいことに挑戦したい方 ・ホスピタリティマインドが高く、妥協せずより良いサービスを作り上げたいという想いのある方 |
| アピールポイント | 管理職・マネージャー Uターン・Iターン歓迎 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/02/22 |
| 求人番号 | 1401374 |
採用企業情報
- 株式会社ExPlay
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- 会社規模101-500人
- その他
- ゲーム
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会社概要
【設立年月日】2016年4月15日
【代表者】阿久澤 伴寛
【従業員数】180名（2022年3月現在）
【本社所在地】東京都港区六本木6-11-1
【その他事業所】宮城県仙台市青葉区
【事業内容】
カスタマーエクスペリエンス事業：カスタマーサービス全般
CXアカデミー事業：企業向け顧客応対体験学習やマナー講座
CXソリューション事業：お客さまの声を生かした事業貢献
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