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【BPR推進部門|部門長候補】小売サプライチェーンにおける業務改革|ITで流通変革を起こす4000億円規模小売企業

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

部署・役職名 【BPR推進部門|部門長候補】小売サプライチェーンにおける業務改革|ITで流通変革を起こす4000億円規模小売企業
職種
業種
勤務地
仕事内容 【ミッション】
商品の流通に関わる業務改善・生産性向上を担っていただきます。
商品部の仕入れに関わる領域から物流の流れ全体を把握し、コストの算出や削減を行っていただきます。
主な領域は、食品・日用品・アパレルなどのカテゴリーをおまかせする予定です。
ノウハウを元に社内にて横展開も考えており、今後の事業拡大を担う部門だと捉えております。

【業務概要】
具体的には、下記のような業務をご担当いただきます。
・生鮮(鮮魚・惣菜・青果・精肉)以外の食品・日用品・アパレル等のカテゴリーマネジメント推進
・流通コストの削減に向けた(物流課題含)生産性向上の企画~実行
・コスト削減に向けた業務改革の企画~実行


【店舗特性】
■エリア区分(九州地区/中国四国地区/関西地区/中部地区/関東地区/東北地区など)
■売上規模:年間20億~50億※一店舗当たり
■最先端のIT技術を駆使した次世代のスマートストア
①700台のスマートカメラでお客様の属性や行動を分析
②レジ機能を備えたタブレット端末装備のスマートレジカートで決済と商品レコメンドの実現

【会社紹介】
2002年度に約200億円だった売上高は、2018年度に約4000億円を達成、20倍近くの驚異的な成長を遂げました。
この急成長の背景には、日本全国で大量出店と物流・ITを中心に自社で取組み、徹底した効率化を追求し続けたことで圧倒的な「安さ」を実現し、お客様の支持を得てきたことにあります。創業以来小売の現場でITを活用し流通の生産性向上、買い物体験のイノベーションにトライし続けてきました。第4次産業革命を迎える今、私たちはリテールAIで新しい流通の未来を創り世界一の買い物体験を提供し、人々の暮らしを豊かにする企業を目指しています。AIによる第四次産業革命は既存のビジネス構造を大きく変革し、顧客に新しい価値を提供します。
労働条件 【労働条件】
詳細は面談、面接を通してご案内致します。
応募資格

【必須(MUST)】

・業務改善や生産性の高い仕組みづくりなどのご経験をお持ちの方

【歓迎(WANT)】

・カテゴリーマネジメント、物流を含んだ業務改革・生産性向上の経験者の方
・流通業のムダ・ムラ・ムリのSCMコスト削減に対する知見をお持ちの方
・課題設定と課題解決の実行、両方のご経験をお持ちの方

【求める人物像】
お客様の立場に立った商売を実現するために、本部の販売に対する決定権限を現場に移していく試みを進めています。
今回募集する大型店店長候補やエリアマネージャー候補には、店舗運営事業における改革メンバーとなり、販売改革をぜひ担っていただきたいと考えております。これまでの当社のスタイルや文化に固執することなく、自らを変革する覚悟を持って、新しい仲間をお迎えしたいと考えています。
アピールポイント 従業員数1000人以上 創立30年以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり Uターン・Iターン歓迎 成果報酬型 管理職・マネージャー
更新日 2020/04/10
求人番号 1334974

採用企業情報

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