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【SAP経験者限定!システムコンサルタント募集】SAP導入による企業変革に向けた抜本的なソリューションを実現しませんか?

年収:1000万 ~ 1800万

採用企業案件

部署・役職名 【SAP経験者限定!システムコンサルタント募集】SAP導入による企業変革に向けた抜本的なソリューションを実現しませんか?
職種
業種
勤務地
仕事内容 AS-CMTという組織は、弊社 Technology 所属として、大手通信事業者、大手製造/電機メーカー、メディア・エンターテイメント事業者のクライアントに対するIT戦略策定・Enterpsrise Architecture策定から、システムの導入、海外を含む各拠点へのロールアウトから業務定着の支援、システムの保守・運用まで、システムインテグレーションのすべてのフェーズに対して、常にお客様に寄り添い、ゆりかごから墓場まで一気通貫でのコンサルティングワークを提供しています。

具体的には、お客様の中期経営計画の実現に向けたIT戦略の策定、その実現に向けたEnterprise Architecutreの策定、要件定義、設計、システム開発、品質担保のための計画策定から実行/実行管理などシステムインテグレーションを実現するための各種タスクを実施する一方で、プロジェクト全体の管理の一環として、プロジェクト期間中に発生する多種多様な課題に対する課題解決を行います。
こうした仕事を推進する中で、我々は、クライアントへの顔としての役割だけでなく、社内のグローバルタレントを含めた知見者たちをまとめあげる指揮者としての役割と二つの役割を担っています。
職務内容は多岐にわたりますが、大事なことは、様々なタスクや課題解決に向けて、計画を立てて、推進し、科学的に管理することが重要です。そのためにも、物事を構造的に捉え、人にわかりやすい言葉で伝えることができることが必要です。
特に近年増加しているSAP導入案件では、単純な導入ではなく、クライアントのDigital Transformation実現のため、SAP周辺の機能配置にも気を配り、業務生産性向上だけでなく、クライアントのトップラインを伸ばすための提案を行っていきます。
またSAP案件の多くが海外を含む各拠点へのロールアウトが必要なことも多いため、グローバルアセットやタレントの活用、とりわけグローバルのExpatsと連携することで導入そのものについての生産性を高めていきます。
またプロジェクト管理においても、定性的でなく科学的な管理手法を用いてプロジェクトを推進します。

≪職務内容≫
・IT・業務トレンドを踏まえたシステム戦略の立案
・SAP(S/4 Hanaなど)をベースとした業務プロセス—システム要件の定義・最適化
・システム開発における各タスクの計画策定、実行
・業務改革支援、チェンジマネジメント活動を通じたシステム導入効果の実現化支援

◆ポジションの魅力◆
<目に見える成果を創り出す、IT戦略の体現者としてクライアントの変革を実現します>
・開発経験を生かしたうえで目に見える成果を残したい、戦略~実行までの総合力を生かしたBigプロジェクトに携わりたい、そのような方には
ぴったりのポジションです
・東京近辺プロジェクトだけでなく、京都・大阪においてもグローバルプロジェクトなどBigプロジェクトが走っています!関西にてキャリアを積んでいきたい方にも活躍の機会が豊富です

ITコンサルティングおよびプロジェクトマネジメントを担当します。特に、企業全体の改革における情報システム面の企画立案から、設計・開発、意識改革、評価など、企業改革におけるすべてのシステムライフサイクルにおいて、プロジェクトをクライアントと共に様々な形態で成功に導きます。
豊富なグローバルアセット・エキスパートと共に、日本全体の成⾧に向け、クライアントのDigital化、グローバル化の促進をリードしていくメンバーを募集しております。

◆プロジェクト事例◆
①大手電機メーカ:全社IT戦略・EA策定および導入プロジェクト
中期経営計画に基づく全社IT戦略の立案~それを具現化するEAの策定~EAを実現する為のSalesforce, SAP S/4 HANA, IBP, Aribaなどで構成される全社Enterprise ITシステム導入まで、一気通貫での支援を実施

②大手製造業:基幹システム刷新プロジェクト
SAP S4/HANAを活用し、これまでよりもより高速に、より生産性を高めた業務を実現するための基幹システム刷新を実施。国内だけでなく海外複数拠点への展開も予定されており、要件定義段階からGlobalメンバーと協業して推進モジュールも多岐にわたっており、基本であるSD/MM/FI/COだけでなく、PP/eWM/GTS/CRM(Hybris Billing)BPCなども活用。

③大手エンターテイメントカンパニー:次世代基盤構築プロジェクト
旧来の基幹システムは複数のPlatformが乱立し運用コストも高止まりしていて、且つデータの配置も複雑で必要なデータがすぐに見れず、データ活用による成⾧戦略の実現も困難な状況。この状況から脱却すべく、SAPを中心としてCRMからSCMまでシームレスなシステム構築を実施 (SAP+Salesforce)

④大手製造業:購買システム刷新プロジェクト
旧来のカスタムシステムの購買システムから、SAP/Aribaを導入し、Ariba Networkを通じたコスト削減を実施。
特に、ソーシング領域にからAribaの運用まで、弊社がビジネスそのものをアウトソーシングで請負い、サービス型でお客様への価値提供を実施。

◆チーム構成◆
・企画系プロジェクトであれば3-5名の少数精鋭で実施
・Bigプロジェクトになると、数十名-200名を超える規模に!グローバルデリバリネットワーク(中国・フィリピン・インド)など、オフショアサイトと一緒にプロジェクト
を推進する場合、グローバル含め300名以上の規模になることもあります。
・組織の中も、複数のチームに分かれており、専門性に特化したチームやインダストリー知識を活かすチームなどを設定しています。
労働条件 契約期間:期間の定め無
試用期間:有(6か月)
就業時間:09:00-18:00(休憩1時間)
休日:土日、祝日
残業:有
年収(基本給):430万円〜1,800万
その他手当:住宅手当、賞与、時間外勤務手当
※スキル/経験等によって定まる職位に応じて年収・手当が変動します。
※月給等詳細につきましては、ご面談の際にお伝えさせていただきます。
社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険

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屋内原則禁煙(喫煙室あり)
「オフィスによっては喫煙室のある勤務先もある。またプロジェクトにてお客様先で業務を行う場合はそのルールに従う」
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応募資格

【必須(MUST)】

Experience (今回のポジションの必須条件)
※経験業界は問いません。通信・メディア・エンターテインメント・ハイテク業界に興味関心がある方であれば歓迎です!
※お子さんがいるお母さん層も活躍しています!
SAP S4/HANAの経験者はもちろんですが、ECCの経験でも問題ありません。以下のいずれかの経験があれば歓迎です。(期待している主な経験)
・SAPの伝票フローを意識した要件定義の実施経験
・Module SpecialistとしてCRPの実施、コンフィグ定義経験、基本設計
(SD,MM,PP,FI,CO,BW,BPC,eWM,GTS, Fiori ...)
・ABAP開発 2年以上

<ジュニアポジション>
・社会人経験3年以上
・ビジネスレベルの日本語
・CRPシナリオの作成・実施経験
・2年以上のコンフィグ定義、基本設計、ABAP開発経験(いずれか)
・テストや移行などシステムの品質を支える仕事の経験

<シニアポジション>
上記に加え
・CRPの全体管理の経験
・SAP案件でのアプリチームリード経験(複数領域のリードポジション)領域リード (販売領域、購買領域、経理領域など)
・計画策定/ 実行経験 (テスト計画や移行計画などを含む)
・大規模な複雑かつ難易度の高いSIのPMO経験(大手Sier、SEとして経験がある方は歓迎です)

【歓迎(WANT)】

Preferred skills (今回のポジションの歓迎条件)
・ITコンサル関連の経験
・要件定義などIT上流の経験
・英語を用いたグローバルプロジェクトの実施経験
※英語力はあれば尚可。現時点なくてもキャッチアップできればOKです!

このような方はぜひご応募ください!
・システム開発の経験を生かしながら、企業の方向性決定・業務の基本設計などコンサルスキルを磨いていきたい方
・クライアントフェイシング志向の方、チームワークを重視し、自発的に課題解決・変化創造に取り組める方
・StrategyやDigitalといった他部門とコラボレーションしながら、企業の変革を実現したい方
・いずれはプロジェクトマネージャとして、数十億規模のSI系プロジェクトをコントロールしていきたい方
アピールポイント 女性管理職実績あり 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 外資系企業 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP
更新日 2020/04/08
求人番号 1333423

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