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| 部署・役職名 | 英語◎海外支店勤務あり【年収1000万円超狙える】人材紹介コンサルタント |
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★女性社員が認める働きやすい環境～育休後の復職率ほぼ100％、男女比は55：45 ★実力主義・明確な評価体系～30歳で1,000万超えも可能！ ★充実した福利厚生～交通費全額支給、昼食費補助、財形制度も完備 ★16の業界別部門制～一人ひとりが担当分野のプロフェッショナルに！ 企業の求人とキャンディデイト（登録者）の両方を担当し、最適なマッチングを行い 多くの成約を獲得する業務です。機械的なオペレーション型のコンサルタントではなく、 スキル・知識共に高いレベルを求められるプロフェッショナル型のコンサルタント業務です。 ■仕事の流れ 1）担当企業（既存・新規）から求人を入手し、求人背景から求人要項、人材のタイプなどの詳細をヒアリング ◎一人あたりの平均担当社数：10～20社 担当求人：20～30件 2）求人に基づいてキャンディデイトを探索し面談を行う 3）キャンディデイトのキャリアの棚卸しから、最適求人のご紹介と応募支援 4）担当企業へのキャンディデイト紹介と進捗管理・折衝交渉業務及び締結業務 5）担当企業への中途採用全般のコンサルティング （他に求人ニーズに合わせた人材提案など） 6）顕在・潜在キャンディデイトの長期サポートによるコネクション構築とキャリアサポート ※当社では業界・職種等によって以下の専門チーム制を敷いております （一部拠点を除く） ・金融（銀行、証券、保険、投資顧問、シンクタンクなど） ・マニュファクチャー（電気・電子、機械、化学、環境など） ・IT（メーカー、コンサル、SIer、など） ・ヘルスケア（医薬、バイオ、CRO、医療機器など） ・コンシューマーグッズ（LuxuryBrand、FMCG、化粧品、耐久消費財など） ・サービス（商社・物流・人材） ・アカウンタンシー＆ファイナンス（経理・財務・人事・総務・法務） ・エグゼクティブ（上級管理職人材） ■仕事のやりがい 企業の核となるミドルレイヤー以上の方の採用支援を得意としている為、 経営資源である“ヒト”を通じて企業の経営課題を解決できる非常にやりがいのある仕事です。 コンサルティングの質を高めるために、約10社程に絞って顧客に対して深耕営業をしていきます。 また個人側のコンサルティングの質も高く、「CS顧客満足度ランキング」や、 「転職・人材紹介会社総合満足度」ではトップクラスを獲得しています。 ■年収例 ケース1：750万円／33歳 （内訳）年俸550万円＋パフォーマンスボーナス200万円/年間予算達成率100％ ケース2：600万円／28歳 （内訳）年俸450万円＋パフォーマンスボーナス150万円/年間予算達成率100％ ケース3：ハイパフォーマー：1400万円/30代 （内訳）年俸550万円＋パフォーマンスボーナス850万円/年間予算達成率200％ |
| 労働条件 |
■雇用形態：正社員 ※試用期間3ヶ月あり ■就業時間：9:30～17:30（休憩：1時間、実勤：7時間） フレックスタイム制適用（コアタイム 11：00～16：00） ■休日・休暇 年間休日：120日以上 完全週休2日制（土・日・祝 ※土曜は休日出勤の場合あり。その場合振替休日取得可） 年次有給休暇10～20日（入社月により異なる） 夏季・年末年始休暇、育児・介護休暇、慶弔休暇、特別休暇 ■社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■福利厚生 ・交通費全額支給（月額50,000円、半期30万円が上限） ・退職金制度（確定拠出年金） ・社員持株会 ・財産形成貯蓄制度 ・総合福祉団体定期保険加入（全額会社負担） ・積立有給休暇制度 ・永年勤続表彰 ・育児手当金支給制度 ・昼食補助制度 ■定年：60歳（再雇用制度あり） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・大卒もしくは、同等の見識をお持ちの方・法人営業経験3年以上 【歓迎（WANT）】 ・人材紹介業界におけるコンサルタントとしての実務経験を有する方（1年以上）・金融、製造業、ITなど、特定業界に特化した営業を行なっていた経験を有する方 【その他歓迎条件】 ・企業へ深く入り込む提案営業のご経験をお持ちの方 ・幅広い人脈をお持ちで、新たな取引先及びご登録者の獲得ができる方 ・経営層向けの営業や課題解決型の営業で高い実績を上げている方 ・主に人事（採用、人事戦略等）の経験を有し、企業の採用プロセスを熟知している方 ※必ずしも営業経験は必須ではありません。「営業適性」を面接にて確認致します。 |
| 更新日 | 2021/03/17 |
| 求人番号 | 1283795 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット メディカル その他（教育・官公庁）など
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- 人材系、教育系、IT×〇〇系企業を中心に、主に若手の方々の転職支援を行っております。ワークライフバランスを重視している超ホワイト企業のご紹介も可能です。 面接トレーニングは丁寧に行い、実績を上げております。
- (2019/10/24)
