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ブランドマネジメント<マネージャー/スタッフ>

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 ブランドマネジメント<マネージャー/スタッフ>
職種
業種
勤務地
仕事内容 弊社マーケティング本部では、弊社ファイナンス商品を通じた “セールスプロモーション” と、効率的な販売実現のための”セールスプロセスの最適化” を各インポーターと連携して行っています。
セールスプロモーションでは、お客様に対して、弊社ファイナンス商品を使った「賢い車の買い方」や「新しい車の乗り方」を提案する事で、マーケットの拡大やブランドロイヤリティの向上を図ります。
セールスプロセスの最適化に向けて、正規ディーラーに対して、弊社ファイナンス商品を効果的に提案する事で売上促進につながるような販売支援ツールの提供やトレーニングを実施しています。

【Promotion(販売促進)】
インポータ―と共同で、年間の販売計画に則った施策の立案と弊社ファイナンス商品を活用した効率的な販売及びCRMを実現するための正規ディーラー向けトレーニングプログラム展開を行います。販売施策やプログラムの企画から運用、結果分析までを担当して頂きます。

【インポーターとの協業について】
TVCM等のメディアを通じた、いわゆるブランディング活動はインポーターのマーケティング部が主導しており、弊社がダイレクトに携わることはありません。
一方で、販売現場において、商談時における「買いやすさ」の提供や、お客様の囲い込みの仕組み構築をする上で、弊社商品は非常に重要な役割を担っており、インポーターと緊密に連携をとりながら販促活動を展開しております。
例えば、新型モデル導入時には、プロジェクトメンバーとして参画し、販売戦略策定にあたって、データ分析結果等を元に、提案やアドバイスを行っていきます。また、エコカー向け補助金対応など、販売プロセスにおけるオペレーションサポートに果たす弊社の役割も大きく、スムーズなオペレーション構築による販売効率化のための活動も実施しております。

【業務の流れ】
企画立案⇒インポーター調整を含めた実現可能性の検討⇒運用オペレーション構築⇒企画展開⇒効果検証のサイクルを四半期毎の定期的な施策として実施するのに加えて、スポットでの企画実施も行います。
労働条件 契約期間:期間の定めなし
試用期間:3ヶ月
勤務期間:09:00 ~ 17:45
実働 07時間45分
休日:土日、祝日
残業:有
時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当あり
※マネージャーは想定年収に一定額の割増手当が含まれます。

年収:<マネージャー>700~1,000万円程度迄
   <スタッフ>500~750万円程度迄(スタッフについては、残業代は別途支給されます)
退職金: あり
通勤手当: 非課税限度額を上限として、毎月、1ヵ月通勤定期相当額実費を支給

社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、退職金制度
応募資格

【必須(MUST)】

【経験】
以下いずれかの経験において、企画立案だけでなく、導入・展開・利用状況分析までの一連のフェーズに携わったことのある方
・新しい事業やサービスの企画/開発の経験(プロジェクトの規模は問いません)
・数値分析に基づく営業/業務プロセス改善の経験

【英語】
英語ビジネスレベル、または日常会話レベルで今後ビジネスで使用していく意欲のある方


【歓迎(WANT)】

自動車に関心がある方

普通自動車第一種運転免許

若手・ベテランに係わらず、社員一人ひとりが担当プロジェクトのリーダーとして活躍している組織です。
そのため入社後すぐから、新たなビジネスアイデアの企画、アライアンス先の開拓・交渉、営業活動、オペレーション体制の構築までを一貫して取り組むことができます。
英語力を活かして働きたい、英語力を伸ばしたい、という方からのご応募も大歓迎です。
これまでのご経験で培った専門性をマーケティング領域内で様々な形で活かすことができ、更なるキャリアアップに繋がります!
更新日 2020/02/14
求人番号 1277628

採用企業情報

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