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鋳鍛造品及びサスペンション製品の品質管理業務

年収:応相談

採用企業案件

部署・役職名 鋳鍛造品及びサスペンション製品の品質管理業務
職種
業種
勤務地
仕事内容 【業務内容】
■室の業務内容
鋳鍛造品及びサスペンションの製品保証及びQMSなど所内管理

■お任せする業務内容
品質失敗コストや異常率など所内品質管理、ISO、Nadcapなどの外部認証など専門的な知識を有する業務での活躍を期待しています。

【仕事の魅力】
■担当業務の特徴
製造所状況の全体感を把握することができます。

■成長できるポイント
品質管理、統計及びISO等の知識を習得できます。

【入社後の教育・研修】
OJT
QMSグループにて所内管理方法、ISO、Nadcapなどの基本的な教育を実施いただきます。
Off-JT
外部講習への参加し知識を習得いただきます。
労働条件 <労働条件>
【想定年収】
400万円 ~ 800万円(経験・役割等による)
※賞与 手当込

【賃金形態】
月給制

【残業手当】
有 ※残業時間に応じて支給

【通勤手当】
有 ※会社規定に基づく

【昇給・賞与】
昇給:年1回 (会社規定に基づく)
賞与:年2回(6月、12月)

【試用期間】
試用期間あり(2ヶ月/試用期間中の労働条件変更無)

【所定労働時間】
7時間45分 休憩時間45分
※始業、終業時間は各事業部門により設定

【フレックスタイム制】

コアタイム:事業部門により異なる

<休暇>
【年間休日】
119日 週休2日制(日曜、国民の祝日)※年間休日スケジュールを各事業所毎に設定

【有給休暇】
0~20日
入社した月に応じて当該休暇年度中(4月1日~翌年3月31日まで)に付与
2カ月の試用期間終了後から利用可能

【その他休暇】
福祉休暇、慶弔休暇、法令による休暇、育児休業、介護休業制度

<制度>
【退職金制度】
有 ※会社規定に基づく

【寮・社宅制度】
有 ※会社規定に基づく

【保険】
健康保険・介護保険(満40歳以上)・厚生年金保険・雇用保険・労災保険

【その他制度】
社員持株会
各種財形貯蓄制度
退職金
社宅/独身寮制度(適用条件有)
カフェテリアプラン(年間8万5千円相当)

【育児・介護】
産前産後休暇
育児休業
介護休暇
短時間勤務制度(育児・介護) 他
応募資格

【必須(MUST)】

【学歴】
大学卒以上

【必須経験】※以下いずれかのご経験をお持ちの方
□工場での品質管理の経験
□ISO等外部認証対応の経験
□アルミ鋳鍛造品に携わった経験


【歓迎(WANT)】

□TOEIC 500点以上




更新日 2019/12/19
求人番号 1219512

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