1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 
  3. 求人検索
  4.  >  ◢◤ ネクストユニコーン選出/企業評価額243億/フルリモート可 ◢◤FintechプロダクトにおけるDevSecOpsを実現するエンジニアマネジャー募集

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です

新規会員登録(無料)

◢◤ ネクストユニコーン選出/企業評価額243億/フルリモート可 ◢◤FintechプロダクトにおけるDevSecOpsを実現するエンジニアマネジャー募集

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

採用企業

株式会社インフキュリオン

  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模101-500人
  • その他
  • コンサルティング
  • ソフトウエア
部署・役職名 ◢◤ ネクストユニコーン選出/企業評価額243億/フルリモート可 ◢◤FintechプロダクトにおけるDevSecOpsを実現するエンジニアマネジャー募集
職種
業種
勤務地
仕事内容 当社が提供するプロダクトのインフラ環境の設計/構築/運用・保守の一連プロセスをご担当いただきます。
当社のスマホ決済プラットフォームは既にユーザー/消費者の生活インフラとなっているサービスであり、非常に高い可用性を求められます。
プロダクトの信頼性をさらに向上するためにセキュリティ強化にも力を入れています。
DevSecOps / セキュリティシフトレフトを実現できるようなチーム体制を目指し、アプリチームと協力しながらセキュリティに関する課題発見・解決・改善対応などにも関わっていただきたいと思います。

【具体的には】
- AWSを活用したインフラ設計・構築・運用
- FISC安全対策基準に則したインフラ設計やルール遵守体制の構築、ドキュメント整備
- IaCを前提としたインフラ構築・管理の効率化、自動化
- CI/CDなど開発環境、評価環境の整備による開発生産性・開発者体験の改善
- パフォーマンス監視や障害検知、インシデントエスカレーション体制の構築
- アプリケーション実行環境のリソースおよびコスト最適化
- DevSecOpsの高度化
- CIS Benchmarksを活用したクラウドセキュリティ対応・強化
- 開発プロセスにおけるセキュリティを担保するための取り組み
- クラウドセキュリティ監視基盤の実装や改善
- インフラのセキュリティに関する設定やポリシーの監査
- チームマネジメント

【組織について】
スマホ決済プラットフォームを開発するEmbedded Fintech事業部は、現在100名近くの組織となっております(平均年齢36歳)。スタートアップ、SI、金融など様々なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。
また、開発体制としてはチームごとにプロダクトマネジャー、テックリード、開発メンバーなど5~8人ほどのスクラムチームで開発を進めています。
より便利な顧客体験を提供する時代が来るなかで、多様化するユーザーニーズ・市場動向をいち早く捉えてサービスに反映させながら、ユーザービリティ/アクセシビリティを追求していただきたいと思います。
当ポジションには企画~要件定義段階からプロジェクトに参加していただき、適切なインフラの提案なども期待しております。

【魅力・得られる経験】
- 前例の無いプロダクト/事業の成長を牽引できます。
当ポジションは弊社中核サービスであるBaaSプラットフォーム開発におけるインフラ設計〜運用までの一連をお任せ致しますので、マルチテナント化やクラウドネイティブ化等を推進を通じて、エンジニアリングを通じて事業成長を牽引することが可能です。

-トラフィックの多い大規模サービス等 難易度の高い課題に対し主体的に裁量を持ってチャレンジができます。
4000万人ユーザーを誇るアプリケーションや売り上げ数千億規模の自社ウォレットの決済基盤として大量トラフィックに耐えうる必要性など技術的なハードルがいくつもある中で、 どのように解決するかの技術提案〜インフラ設計・構築運用までのサイクルと共にDevOps化やクラウドネイティブ化などの推進をエンジニア主体でチャレンジできます。

-幅広い技術をキャッチアップしつつスキルアップが可能です。
当社ではセキュリティを意識した環境構築が必要となる中で知識のキャッチアップも重要となります。 その他、IaCを用いたインフラ構成管理、CI/CDによるデプロイ/テスト自動化など開発改善など、新しい技術も取り入れながら業務を進めています。 AWS・Azureなどのクラウドだけではなく幅広く技術に触れ、スキルアップを図ることができます。
また、社会インフラに直結するミッションクリティカルな決済サービスにおいて、冗長構成や可用性・品質を負担するためのインフラアーキテクチャをキャッチアップしやすい環境です。 DevSecOpsエンジニアとしてユーザー・サービスの資産を守りながら、サービスを安定稼働させるスキルを身につけることが可能です。

- リモートワーク中心の働き方が可能です。
在宅業務による生産性向上と、対面コミュニケーションによるチームの関係性強化や共同作業の効率アップといった効果を場面ごとに使い分けるハイブリッドなワークスタイルを推奨しています。

【技術スタック】
<スマホ決済プラットフォーム>
言語/フレームワーク
└バックエンド :Java(SpringBoot),Kotlin,Ruby (Ruby on Rails)
└フロントエンド :JavaScript(Vue.js/TypeScript),Thymeleaf
└モバイル :Dart(Flutter),Swift, Kotlin
データベース :Microsoft SQL Server, Google BigQuery
インフラ    :AWS,Azure
環境構築 :Terraform, Ansible, Docker, Firebase
CI/CD :Bitrise, Azure DevOps, Github Actions, codemagic
テストツール :JUnit, Autify
デザイン     :Figma, AdobeXD,Illustrator, Photoshop
ソースコード管理 :GitHub、GitHub Copilot
プロジェクト管理 :Backlog, Jira
情報共有ツール  :Slack,Confluence

<カード発行プラットフォーム>
言語
└バックエンド :Go
└フロントエンド :Elm, React, TypeScript
データベース  :MySQL, DynamoDB,S3
インフラ      :AWS
環境構築 :Terraform,Docker,AWS Fargate
CI/CD :CircleCI
ソースコード管理 :GitHub、GitHub Copilot
プロジェクト管理 :JIRA
情報共有ツール :Slack
その他 :Datadog
労働条件 【雇用形態】
正社員
- 試用期間:入社後3ヶ月(本採用と同条件)

【時間制度】
職種・グレードによって、フレックスタイム制/管理監督者のいずれかの適用となります。

【勤務時間】
9:30~18:30(休憩時間60分)
- 上記時間帯を基本とし、従業員の決定に委ねる
- 所定時間を超える労働あり
- フレックスタイム制はコアタイムなし

フルフレックス・ハイブリッドリモートワークでの勤務となります。
基本的にはリモートワークですが、対面が効果的な場合はオフィスに出社し、高いパフォーマンスを発揮できるようフレキシブルな働き方を推奨しています。
1日の勤務時間も定めがなく、家庭の都合によって勤務時間の変更や短縮、中抜けが可能で、さまざまな生活スタイルに合わせた勤務ができる環境です。

【想定年収】
600~1000万円
スキル・ご経験を考慮の上、当社規定により決定致します。

【賞与】
・年2回(上記想定年収に含む)

【給与改定】
・年2回

【休日・休暇】
- 土曜日/日曜日/祝日
- 年次有給休暇(入社初日から当社規定により付与)
- リフレッシュ休暇(当社規定により5日付与)
- 年末年始休暇(5日)
- 病気休暇(3日)
- その他(慶弔休暇・特別休暇 ・育児/介護休暇 等)

【福利厚生】
- 各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
- リモートワーク支援制度(モニター等の備品購入補助)
- 在宅勤務手当(毎月3千円)
- 交通費実費支給
- 健康診断
- 従業員持株会
- オンボーディング/社内研修
- サークル活動支援制度
- 全社交流イベント
- 書籍購入制度(毎月上限1万円)
- ベネフィットステーション
- 資格取得/維持支援制度 ※
- ビジネススクール通学支援制度 ※
- セミナー参加費補助 ※
- 引越し費用補助 ※
※対象者規定あり

【受動喫煙対策】
屋内・敷地内禁煙
応募資格

【必須(MUST)】

- インフラエンジニアとしての設計・構築・テスト経験 5年以上 
- クラウドサービスを利用したサービス運用経験
- チームリーダー・メンバーマネジメント経験
- 当社のビジョンやバリューに共感していただける方

【歓迎(WANT)】

- ミッションクリティカルなプロダクト・サービスに対する運用・保守業務経験
- 大規模クラウドインフラの構築・運用経験
- コンテナによる開発環境の構築経験
- CI/CDの導入・推進経験
- DevOps/NoOpsの導入・推進経験
- 顧客やインフラベンダー等のステークホルダーとの折衝業務経験
- ITサービスマネージャ試験(IPA)、ITIL等のITサービスマネジメントに関する資格保有者

アピールポイント 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 女性管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 資格支援制度充実 地域活性化事業 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/03/26
求人番号 1192114

採用企業情報

株式会社インフキュリオン
  • 株式会社インフキュリオン
  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模101-500人
  • その他
  • コンサルティング
  • ソフトウエア
  • 会社概要

    【設立】2006年5月1日
    【代表者】丸山 弘毅
    【資本金】100,000,000円
    【従業員数】305名(2024年2月現在)
    【事業内容】金融・決済領域を中心としたプラットフォーム提供、コンサルティングなど
    【住所】東京都千代田区麹町5‒7‒2 MFPR麹町ビル 7階(受動喫煙対策:敷地内全面禁煙)
     <アクセス>
      東京メトロ有楽町線「麹町駅」(2番出口)より徒歩約5分
      JR「四ツ谷駅」より徒歩約8分
      東京メトロ丸ノ内線・銀座線「赤坂見附駅」(D出口)より徒歩約9分
      東京メトロ半蔵門線・有楽町線・南北線 「永田町駅」(7番出口)より徒歩10分

    インフキュリオンは、決済を起点に新たな価値を生み出し、社会を変革する事業創造イネーブラーです。
    "事業創造イネーブラー"とは、その名の通り新しいビジネスや事業を創り出し、それを可能にする存在。新しいアイデアや技術を活用し、新たな事業モデルを生み出す役割を果たします。

    デジタル決済が社会インフラになる社会の大きな潮流の中で、我々はあらゆる産業とサービスにFintechを組み込むことで、これまでにない体験を提供します。目指すのは、すべての企業がFintech化していく未来。自社プロダクト「Wallet Station」や「Xard(エクサード)」を活用したEmbedded Fintech事業を中心に、コンサルティング事業や加盟店向けソリューション事業など複数の事業を展開。企業のサービスに金融機能を組み込むためのプラットフォームを提供し、金融サービスを誰もが利用しやすい形に進化させています。

    私たちのミッションは「決済から、きのうまでの不可能を可能にする」こと。事業創造イネーブラーとして、我々は初めて銀行の更新系APIを活用したサービスを日本に提供するなど、これまでにない挑戦を続けてきました。また、代表の丸山を中心に業界団体を立ち上げるなど、日本のFintechの発展をリードし続けています。

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です

新規会員登録(無料)